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弁護士法人子浩法律事務所

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

弁護士法人子浩法律事務所のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、弁護士法人子浩法律事務所のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に弁護士法人子浩法律事務所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

弁護士法人子浩法律事務所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.7
退職理由
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弁護士法人子浩法律事務所の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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弁護士法人子浩法律事務所の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年8月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務の内容上、仕事を持ち帰ることができないのでプライベートとしっかり分けることができる。有休をとったときに会社から連絡がくるようなこともない...続きを読む(全192文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年5月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    祝日が仕事のこともあるが、110日以上は確保されていると思う。
    土曜日は完全に休みだが、日曜日が休みでない週もあるらしい。しかしこのような場合には代わり...続きを読む(全95文字)

    弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年3月4日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 その他の出版・印刷関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はほぼなしと言っていいと思う。
    休日出勤もなかったので、ワークライフバランスは良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同僚...続きを読む(全190文字)

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    弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    所定労働時間は7時間、定時退社できればワークライフバランスを実現できるだろうと思う。有給も基本的には取りやすい環境だと思う。
    小さいお子さん...続きを読む(全295文字)

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    弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年8月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト制で事前に自分の予定を決めることができるので、計画を入れやすいです。有給は比較的に取りやすいので、事前に申請すればほとんど確実に取得す...続きを読む(全183文字)

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    弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年1月7日

    回答者: 社員・元社員 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によっては定時で帰れるため、主婦の人も多く、有給も比較的取りやすかった。資格を取得した際は、報奨金が支給される。
    【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)

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    弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 カスタマーサポート 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勤務時間・勤務日に関しては前月に翌月の希望シフト・希望休の申請を出せるため融通がきくほうかと思います。残業もこみでの時間シフトが組まれるため...続きを読む(全179文字)

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    弁護士法人子浩法律事務所の 他のカテゴリの口コミ

    弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    副業はやむを得ない理由があるなら相談のうえ可能とのことだがある程度きちんと給料がもらえるため、副業する必要はないと思われる。
    【気になること...続きを読む(全192文字)

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    弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が多いため女性特有の悩みなどにも寄り添ってもらいやすく、休みも取りやすい。
    時短勤務している人がいたり産休を取ったりもスムーズ。
    【気に...続きを読む(全163文字)

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    弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年5月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    社会貢献性の高い事業内容であるということ。また債権回収を行う会社の中では圧倒的な実績があるため、そこが魅力だと感じる。続きを読む(全59文字)

    弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年5月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    債権回収一本なのでどちらかというと普通の会社に近い。しかし今後も債権回収という仕事はなくならないため事業の将来性は十分にあると考える。続きを読む(全67文字)

    弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    投稿日: 2025年5月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    事業内容を理解していれば特にギャップなどはないと伺った。債権回収や交渉の知識を得ることができるため、そこが入社理由になった方もいると思われる。続きを読む(全71文字)

    弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年5月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    毎年10人未満の新卒採用しか行わないため、個人をじっくり見て教育してくれると思う。研修期間が終わるタイミングで人事の方と面談を行い部署異動がある場合がある...続きを読む(全84文字)

    弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 コールセンター運営・管理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    第二新卒枠で入社しました。面接の時も終始朗らかでした。
    未経験の中途採用者でも、きちんと研修がありました。研修担当者は、優しい方でとてもわか...続きを読む(全255文字)

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    弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年7月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 コールセンター運営・管理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い点は、ありません。唯一良い点としてあげるのであれば、辞めて良かったことです。これにつきます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    引...続きを読む(全187文字)

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    弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年12月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コンプライアンスを重視しており、いきなり退職(解雇)するのではなく、休職後退職(配置転換後)する所員、派遣社員の2〜3ヶ月での早期退職が月平...続きを読む(全918文字)

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    弁護士法人子浩法律事務所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2021年11月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 カスタマーサポート 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務所内は内勤職員が大多数を占めており、自身が在籍していた当時は女性も多く活躍していた。バックオフィス職員の多くは女性であり、年代・雇用形態...続きを読む(全203文字)

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    サービス(専門事務所)のワークライフバランスの口コミ

    SATO社会保険労務士法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期は残業が多く、自分の時間がもてない。管理者は早い時間に帰る。定時外にもセミナー等の参加を強制される。業務量...続きを読む(全109文字)

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    SATO社会保険労務士法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大阪オフィスに勤務していたが、業績維持のため格安で受けてきた大量の案件を、限られた人数でムリヤリ処理。さながらブロイラー鶏舎のようで、ひたす...続きを読む(全337文字)

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    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    アサインされるプロジェクト次第。シニアまでは基本的に過度な残業は発生しない。マネージャー以上は休日も業務が必要な場合が多い様子。続きを読む(全70文字)

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    辻・本郷税理士法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 税理士 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性職員のなかには、子育て中のため契約社員で午後5時くらいに帰る方がいた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間はやっぱり多いの...続きを読む(全126文字)

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    税理士法人創経の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    閑散期であれば特に理由など聞かれることもなく有給取得可能。休みは取りやすい環境であった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    税理士業界...続きを読む(全140文字)

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    有限責任監査法人トーマツの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    繁忙期は残業時間が増えるが、時期によっては長期休暇も取りやすいし、リモートワーク等も併用できるし、いうことなしだと思う。
    【気になること・改...続きを読む(全92文字)

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    有限責任監査法人トーマツの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 内部統制 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期がある仕事ではあるため、繁忙期はある程度プライベートが犠牲になるリスクは考えなければならない点。突発的に仕...続きを読む(全105文字)

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    辻・本郷税理士法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の法律・会計関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    以前は仕事中心の生活で、平日は帰宅が遅く、休日も疲れて何もできない日々が続いていました。しかし働き方を見直し、ワークライフバランスを意識する...続きを読む(全677文字)

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    有限責任監査法人トーマツの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    非監査のアドバイザリー部門に所属していますので、監査のような繁忙期が特になく、残業は比較的に少ないです。また、業務の優先順位は上司と相談しな...続きを読む(全283文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    デロイトトーマツ税理士法人の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    閑散期は残業が少なく、また休暇を取得しやすい。この期間に長期休暇を取り海外旅行に行く人も多いのが、特徴。続きを読む(全58文字)

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      実際の働き方
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    弁護士法人子浩法律事務所の 会社情報

    基本データ
    会社名 弁護士法人子浩法律事務所
    フリガナ シコウホウリツジムショ
    従業員数 135人
    本社所在地 〒169-0072 東京都新宿区大久保2丁目7番17号晴和ビル2階
    電話番号 03-5292-6111
    URL https://shikou-lpc.com/
    NOKIZAL ID: 2831097

    弁護士法人子浩法律事務所の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。