この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎週月・水・金はノー残業Day、月末金曜はプレミアムフライデーを導入しています。プレミアムフライデーではさらに一人あたり4千円の支給がありま...続きを読む(全170文字)
島根電工株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
毎週月・水・金はノー残業Day、月末金曜はプレミアムフライデーを導入しています。プレミアムフライデーではさらに一人あたり4千円の支給がありま...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
営業でも施工管理でも数名ですが、積極的に採用しているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、割合的にまだ男性が多く、年齢も...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
どんなに仕事が、できなくてもおそらく主任にはなれます。
現場係の人でも班長という昇進は必ずあるので、肩書き好きな人にとってはいいかもしれない...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
サービスの特性上、待っていても仕事はくるが、ノルマを達成しようと思ったり、成果を出したかったり、個人的に成長したいと思ったらきちんと営業を学...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員がそもそも少ないためキャリアアップの可否については明言できないが、女性管理職がいないのが現状であるのは確...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
社員のことを一番に考えていることになっているため、外から見ればいいかもしれない。cmもやっているほどのそこそこの企業である。働くのが生きがい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ブラザー制度など当たる人が良ければ悪くはないかと思う。分からないことを聞くことができる程度ではあるが、ないよりはマシ
上下関係があまりはっき...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
積極的に従業員の資格取得を促しており、試験費用も会社が負担します。また取得した際は、報奨金の支給もあり会社から表紙もされます。資格だけではな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
停電や機械の故障に対応し、お客様から感謝された時はやはり嬉しい。また、自分が施工に携わり多数の業者さんと一緒に建てた建物が完成した時は、建物...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ノー残業デーがあり、会社として残業の削減に積極的に取り組んでいる。要領の良い人は、ノー残業デー以外でも7時に退社する人もおり、仕事のやり方と...続きを読む(全195文字)
会社名 | 島根電工株式会社 |
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フリガナ | シマネデンコウ |
設立日 | 1956年4月 |
資本金 | 2億6000万円 |
従業員数 | 382人 |
売上高 | 94億6591万5000円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 荒木恭司 |
本社所在地 | 〒690-0842 島根県松江市東本町5丁目63番地 |
電話番号 | 0852-26-2833 |
URL | https://www.sdgr.co.jp/ |
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