この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
この会社の服が好きで入社しましたが、
入社後特に研修などはなく初日から売場に立たされ放置でした。
本社の方はとても感じが良く逆に現場は常にピリピリして...続きを読む(全161文字)
株式会社ジユン 報酬UP
株式会社ジユンの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この会社の服が好きで入社しましたが、
入社後特に研修などはなく初日から売場に立たされ放置でした。
本社の方はとても感じが良く逆に現場は常にピリピリして...続きを読む(全161文字)
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ワークライフバランスは取りやすかったと思います。もちろん販売職の場合、店舗の営業時間に準じておりますので、ファッションビルなど元旦営業や、年末年始の営業、...続きを読む(全177文字)
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在籍当時の話になりますが、福利厚生や社内制度は整っていると感じました。当時、カフェテリアプランの新規導入を行っていました。福利厚生の一環として、ポイント制...続きを読む(全162文字)
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入社当時は、同業他社との比較では、給与水準は良いほうだと感じました。ただ、アパレル業界の販売職自体、給与水準のレベルがどうしても低く、転職を考える要因にな...続きを読む(全169文字)
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店舗での販売業務に携わっておりました。来店客が多い店・少ない店、また担当ブランドによっても、接客スタイルや接客頻度等かわってきますが、それぞれの店舗で共通...続きを読む(全180文字)
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・他社への転職の際、アパレル企業にしては年収が高いと言われたので、おそらく他のアパレル企業よりはもらっている方だったのだと思う。とにかく基本給は安く、賞与...続きを読む(全175文字)
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女性に対しては非常に理解のある会社だと思います。結婚後、退職しパートとして続けている方も多くいられます。レディースブランドも多いこともあり、女性に対して多...続きを読む(全173文字)
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楽しい職場だった為非常悩んだが、自身の将来像を描けなかった為に退職を決意した。
何かトラブルがあったなどは一切無い。
一番描けなかったのはキャリアパス...続きを読む(全203文字)
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店舗によるとも思うが、非常に和気あいあいとしていてやりやすく楽しい職場であった。
ただ、給与は安く待遇も契約社員までであった。
正社員の方も存在したが...続きを読む(全199文字)
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私がいた店は個人ノルマなどはありませんできたが、お店全体の予算はありますのでクリアできなければ、それなりに怒られます(苦笑)
接客がメインですので、自分...続きを読む(全158文字)
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入社前のアパレル販売の印象は、人間関係が良くなさそうという客観的な印象でしたが、上司の言うことを聞き、すぐに行動に移すようにすることで(どこの企業でもそう...続きを読む(全150文字)
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販売をやっておりますが、社員同士の雰囲気もとても良く、わきあいあいとした社風があると感じております。売り場責任者(店長)を軸とし、サブと3番手の位置がとて...続きを読む(全179文字)
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販売職にありがちだが体力の限界と年末年始が休めず、給料が安いこと。
若いうちは問題ないが、今後長く販売職を続けられるかと考えた時に
難しいと思ったこと...続きを読む(全151文字)
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これまでメンズ・レディースカジュアル、スポーツブランド、ジーンズショップとアルバイトを含め5年間販売員を経験しました。
本来は洋服が好きで始めた販売員で...続きを読む(全306文字)
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昇給は役職が着かない限りほとんどない、
評価制度もあいまいで、自分の事業部の調子次第でボーナスが
大きく変わる、20代30代が極端に少なく、一同に退職...続きを読む(全153文字)
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売上を達成したときが一番やりがいを感じる。月々予算を達成すると一定の報奨金がでるため、それがモチベーションの向上につながっていた。また、1回は少ないものの...続きを読む(全163文字)
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配属されていたブランドが会社の経営悪化によりブランド自体がなくなるということでお店もクローズ。。。次に新しいブランドへの勤務を伝えられましたが、自分が着た...続きを読む(全163文字)
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始めは接客がとても緊張しますが、自分んが提案したものが売れ、日々の売り上げに貢献出来ているのを目の当たりにするとモチベーションも上がるし楽しいです。
洋...続きを読む(全173文字)
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新卒からの社員だったので元々給料も高くないのは当たり前なのですが、
各店舗日々の売り上げを取ってもブランド自体の売り上げを取っても前年比や目標の
売り...続きを読む(全155文字)
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働いていた店舗やブランドでは楽しく働いていましたし、やりがいもありました。
しかし、当時会社の経営が思わしくなかったみたいで新しいブランドだった私がいた...続きを読む(全162文字)
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年間で280ポイントのカフェテリアプランというポイント制の福利厚生があります。
1ポイント100円の計算で、美容費、スクール費、社員購入費、文化的教養費...続きを読む(全165文字)
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比較的若い人材にもある程度の仕事を任せてくれます。その分かなりの仕事量とプレッシャーはありますが失敗しても上司が責任を取ってくれる事が多いのでおくする事無...続きを読む(全160文字)
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新卒で契約社員として入社しましたが、何年働いても正社員登用制度がなく、いつまでも契約社員という雇用形態でした。契約社員といっても一年更新などではなく、特に...続きを読む(全172文字)
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店舗にて販売スタッフとして働いていたが、女性が多く、育児中の方も出勤時間を調整して働いていた。ただ、子供がいても働きやすいかというと、シフト勤務で勤務時間...続きを読む(全159文字)
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基本的にアルバイトが中心の為、なかなか社員になれないのが現状です。しかし、出産・育児等に関してはかなり理解のある会社ですので1年くらいお休みしても復帰して...続きを読む(全169文字)
会社名 | 株式会社ジユン |
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フリガナ | ジユン |
設立日 | 1958年12月 |
資本金 | 2600万円 |
従業員数 | 2,892人 |
売上高 | 427億3100万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 佐々木進 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目26番1号 |
電話番号 | 03-6890-8888 |
URL | https://www.jun.co.jp/ |
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