西部石油の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
有休は取りやすくする取り組みを実施しており、気兼ねなく有給を取ることができる。また、各種特別休暇の制度も有り。仕事で私生活を犠牲になるような...続きを読む(全178文字)

【良い点】
製油所跡地での、油槽所機能および国家備蓄へのタンク貸事業等を当面継続することや、新規事業を検討することにつき、出光興産グループの最重要事項の...続きを読む(全177文字)

【良い点】
チャレンジ精神が豊富な従業員が多く、様々なことに挑戦し続けている。
また、資格取得についても協力的でやりがいがある。
他部署との関わりもある...続きを読む(全182文字)

【良い点】
すごく充実している。なかなかここまで充実している企業はないと思う。
しかし、従業員に寄り添って考えていたら、もっと良くなると思う。ここ数年、...続きを読む(全186文字)

【良い点】
給料面は安定している。ボーナスも満足
手当もしっかりしている。
トラブルがないときは暇。
人間関係は部署によってバラツキがある感じ。
やりが...続きを読む(全204文字)

【良い点】
女性が多く産休育休から復帰するということも特段高いハードルではない。
時短勤務者も多く在籍しており、助け合おうという風潮がある。
【気になる...続きを読む(全124文字)

【良い点】
優しい人が多いため、話せばわかってくれる人が多い印象。また、会社の主力社員でも、育休をちゃんと取っていて、その辺の調整もちゃんと行ってくれて...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年数を重ねると上に上がれるため
あまり仕事のできない方でも管理職になっている

たくさん従業員がいるため仕方ない...続きを読む(全137文字)

【良い点】
中途採用がないので世代で空洞化しているところもあり、若くても出世しやすいと思う。営業は普通にやっていればみんな課長代理になれる。
【気になる...続きを読む(全134文字)

【良い点】
社員は割と話しやすいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しの良い職場を目指しすぎて、アンケート結果が悪いとどうすれば風通...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
以前は年功序列の傾向が強く、比較的管理職に昇進しやすい環境でした。
しかし近年は、管理職への登用基準が徐々に厳し...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
すべては実力主義。売り上げを伸ばせる人が昇進していくスタイル。そのため年齢が若くても役職がつく。気が強く、平気で...続きを読む(全95文字)

【良い点】
同じ部署の皆さんは、皆モチベーションが高かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒と大学で給料が違うので、実力も入れたら良いか...続きを読む(全82文字)

【良い点】
比較的自分のペースで仕事ができたかと感じるし、仕事の調整さえできれば好きな時に休める。
上司からも休みを止められたことはない。人にもよると思...続きを読む(全193文字)

【良い点】
社員はフレンドリーな人が多い。人間関係は良好だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以上はまだ昭和っぽい考え方の人もいる。...続きを読む(全119文字)