この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成長性は高いと思います。自社ならではのコンテンツを持っており、今後それを広め、大きく成長していくと考えられます。続きを読む(全62文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エデュソルの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エデュソルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成長性は高いと思います。自社ならではのコンテンツを持っており、今後それを広め、大きく成長していくと考えられます。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
レゴブロックを扱ったレッスンについては独自性、生徒にとっての魅力度や有用性、将来の展望など必要なものがかなり揃っている。
これに携わる人間は非...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年収は一般的な数字ですが、残業時間に比べると給与は低いように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあいまいで、明確な基...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全員が残っていると、先に帰れない雰囲気があります。遅くまで残っていることが多いので、気になる人にとっては厳しいかも...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
比較的職場は女性が多く、お互い理解をし合える関係性だと思います。フレンドリーで相談もしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
育...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準が不明瞭であった。
昇進に伴ってどれくらいの昇給が見込めるかも見えてこなか...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
他の塾にはないような教材や発想があり、やりがいという点では優れている。
扱っている商材も多岐に渡っているので、自分のやりたいこととマッチしない...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
少子高齢化でも、生徒数が減りにくい
【気になること・改善したほうがいい点】
営業ばかりをかけないといけないので、生徒を集めるのを大変だと感じた続きを読む(全77文字)
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【良い点】
安価で導入しやすいものは取り入れるかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業拡大の計画は全くないです。現状維持というより...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
少子化の中、様々な差別化を試みており、他社からすると上手くいっているほうだとは思う。幼児教育や現役高校生もターゲットにするのは良い点だと感じた...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
子供からシニアまでと対象が広い
【気になること・改善したほうがいい点】
子供やシニアは手がかかるのに安めの単価設定で収益につながっているように...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
研修が多く開催されるので個々の営業のスキルがとても身につき、結果にも反映されているのではないかと考える。神奈川では業界大手となるため、将来的に...続きを読む(全164文字)
子供が小さい頃から受験させる傾向が増えているので、需要は高まる。立地も子供の家庭数を見込んでいることが分かった続きを読む(全55文字)
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【良い点】
方針や運営方法など、すぐに切り替えれるイメージです。
軌道修正を頻繁に行って、いい方向に持っていこうとしている気がします。
【気になること・改...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
競合他社の方が、福利厚生は比較的あると思う。予備校講師として転職していった例もちらほらみられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休み...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
資本も十分あるので、潰れることはないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことは試そうと頑張っているが、どう見ても社員側...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個別指導だけではなく、プロクラというプログラミングを推している。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化社会の今、塾業界は完全に無...続きを読む(全96文字)
会社名 | 株式会社エデュソル |
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フリガナ | エデュソル |
設立日 | 2002年6月 |
資本金 | 300万円 |
従業員数 | 45人 |
代表者 | 岡本弘毅 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂4丁目12番5号FAD20-2F |
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