この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売れば売るほど年収が上がるシステムです。
なのでやる気があり売ることができる人はどんどん年収があがっていきます。毎月コンスタントに売れている人...続きを読む(全168文字)
東宝ホーム株式会社 報酬UP
東宝ホーム株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売れば売るほど年収が上がるシステムです。
なのでやる気があり売ることができる人はどんどん年収があがっていきます。毎月コンスタントに売れている人...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
社員同士での飲み会が多く、一部の揉め事好き以外は基本的には仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長を含めてパワハラ、セクハラま...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
宅建試験などに合格すれば、資格手当がつきます。
最大、月2万円です。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員に対する組織的な研修とい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
人によっては、外回りに出るフリをして家に帰ったりしているようです。
ライフワークバランスの点で良い点が全く見つからないので、休憩時間の自由度と...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
外回りする時間が多いため、比較的自由に時間を調整しながら仕事ができる。
途中、子供を迎えに行ったりしてもわからないかも……
【気になること・改...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
お客様は生涯に1度のおいえづくりなので一生懸命です。失敗や後悔をしたくない!だからこそ、すごく熱心に本気で悩んでかんがえています。もちろんそれ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
契約が取れていれば、休みをとっても何も言われません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの店舗で仕事の帰りは遅いです。夜遅くまで...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
とにかく営業至上主義。まあ研修などは2の次、3の次。給料はまあまあ。きれいな展示場に常駐して、商談はショールームにて打ち合わせも出来るため、体...続きを読む(全343文字)
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個人を相手に1から営業活動を行うため、コミュニケーション能力は身に付きます。しかし、家のこと、ローンの知識などは住宅営業に必要なすきるではあるが配属される...続きを読む(全153文字)
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個人を相手に一から営業を行うため、コミニュケーション能力は身につきます。しかし、家の事、ローンについてなど、住宅営業に必要なスキルを学べるか否かは、配属さ...続きを読む(全150文字)
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基本給は普通の大卒と変わらない。一棟契約する毎にインセンティブが設けられており、その金額はかなり大きい。半年間の成績により、次期の基本給が決まる。この上下...続きを読む(全189文字)
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確かに人として冷たく感じる事はあるかとは思いますが、本当は温かい方だと思います。
人の嫌な事や会社の嫌な事にだけ目を向ける社員には冷たくなると思いますし...続きを読む(全404文字)
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土地を供給してくれるので、集客が容易です。
自分でプラン作成からして提案したい方にはプランは
営業設計が描くのてつまらないかもしれません。
プラン以...続きを読む(全174文字)
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簡単に入社できたので仕事をスタートしたが、
社長が思いつきでやりたい放題でうんざりしています。
お金で社員や顧客をコントロールしようと考えているのかが見...続きを読む(全566文字)
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女性でも実力があれば、役職につけます。
ただ収入は期待できないと思います。
また勤務時間が長いので、家庭的な方にはどうでしょうか???
基本的に育児休...続きを読む(全176文字)
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とにかく社員がよくやめます。
3年で社員が30人から40人くらい辞めて入れ替わります。
今残っているのは東宝ホームに忠誠を尽くし続ける社員と、他に行く場...続きを読む(全231文字)
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すぐに結果を求められるので、結果を出せればある程度自由に働けます。
入社半年で店長をまかされます。
年齢性別関係ありません。人間性も全く関係ありません...続きを読む(全385文字)
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社員が自社のことをブラック企業と言っています。
営業スタッフは当然、契約が上がらなければ休みが取れません。
事務職でも残業手当はつきません。
休日や...続きを読む(全240文字)
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将来性は非常に乏しいと思います。
現在、数百規模の自社地を所有しています。
売れない宅地が数百あります。
年々、建物の魅力がなくなっているので、土地...続きを読む(全211文字)
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研修制度は基本的にありません。
だから新卒の3年後の生存率は20%くらいでしょうか。
使い捨ての中途採用を重ねて、すぐに実績を出すことを求められます。
...続きを読む(全322文字)
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営業職に関しては「勝てば官軍」方式の査定を受けます。
年齢性別・入社年月はいっさい関係ありません。
契約を重ねたものが正義になります。
契約できない...続きを読む(全450文字)
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この会社の社長は超ワンマンです。
すべての事柄を自分で決めたがります。だから何をするにも稟議書が必要です。社長の許可がなければ数千円のお金も自由になりま...続きを読む(全483文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
土地を仕入れて建築条件付きとして販売するのがメインなので、土地が無くなると売り上げも落ちる。着工ランキングで1位になったが、それは土地の仕入れ担当が大型の...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
契約がなければ休むな、という昔ながらのスタンスなので、仕事とプライベートを両立させるのは難しいかと。もちろん小学校の運動会や結婚式などは会社に届け出すれば...続きを読む(全185文字)
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1棟あたりの歩合が他社に比べて良いらしく(他社から来た営業の情報)、年間10棟すれば年収で1000万円はいきます。その代り、売れなくなった場合、基本給も急...続きを読む(全174文字)
会社名 | 東宝ホーム株式会社 |
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フリガナ | トーホーホーム |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 205人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 渡部通 |
本社所在地 | 〒803-0846 福岡県北九州市小倉北区下到津4丁目9番2号 |
電話番号 | 093-571-1555 |
URL | https://tohohome.jp/ |
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