大分県の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
ある程度真面目な方、勉強ができる方が多いです。不真面目な方は少ないとお思います。ただ、その分真面目すぎて変わった人が多いのも事実なので、そこ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
公務員特有のスキルばかり身につきます。辞める人も多いので、中途採用も十分狙えるので、スキ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
大分県内で事務職として働くなら一番将来性があり、安定しており、待遇も悪くないと感じたから。ここ以上を探すのは、無理ではないと思いますがかなり...続きを読む(全85文字)

【良い点】
ルーチンワークです。淡々とこなすだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはありません。何のスキルも身につかないため、辞める人...続きを読む(全94文字)

【良い点】
大分県内ならここ以上に待遇が良い職を見つけるのは困難だと思います。特に文系事務職志望の方は、民間企業よりは確実にオススメ。ハズレ部署もありま...続きを読む(全97文字)

【良い点】
やりがいはありません。他企業よりも大きなことをできるのでそこにやりがいを感じている人は多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全113文字)

【良い点】
安定して昇給していきます。家庭を持つような歳になったときは、とても助かると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きはじめは給...続きを読む(全129文字)

【良い点】
会社のお金で取れる企画があります。とても良い取り組みだと思いましたが、資格に受かればその仕事の担当になり、単純に残業が増えました。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多さがいちばんネックでした。若い男性を残業が当たり前のポジションに置く人事配置がよくあります。続きを読む(全70文字)

【良い点】
自分の仕事さえ行っていれば有給はとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
支所に産休育休や病休後の人を集めがちなので、そもそ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
女性だから昇格できないとかは一切ない。むしろ、おそらく昇格に関しては女性用の枠があると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
居...続きを読む(全119文字)

【良い点】
家庭とのバランスはかなりとれます。子育てしながら働くにはもってこいです。休みも取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性職員も多数活躍しており、特に近年では女性管理職を多数育成しようとする当局の意図が感じられる。
女性の昇進についても、性別関係なく、できる...続きを読む(全93文字)

【良い点】
子どもが小さいうちは出張に出なくても残業しなくても許さられる。
女性の管理職を増やそうとしているので、優秀じゃなくても出世しやすい。
【気に...続きを読む(全144文字)

【良い点】
女性社員も一定数在籍しており、性別による不公平感はあまり感じませんでした。一方で、長期的なキャリア形成や管理職登用については、ロールモデルが...続きを読む(全203文字)

【良い点】
産休育休は取っている人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
保育は女性でも全然昇進していたので、キャリアアップは目指せると思う続きを読む(全77文字)

【良い点】
出先ではある程度、産休育休を取りやすいです。ただし、出先で産休を取れるように皆調整するので、出先では会計年度職員ばかりの所属も多いです。
一...続きを読む(全120文字)

【良い点】
女性にとっては非常に働きやすい職場環境だと感じる。産休・育休や時短勤務、在宅勤務などの制度が整備されており、実際に利用している職員も多い。制...続きを読む(全212文字)

【良い点】
男女格差がない。役割は違うが、顧客から「女性」であることを求められることも多い。
育休産休は確実にとれる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全115文字)

【良い点】
公務員系の病院のため福利厚生はしっかりしており育休や子の看護休暇もとれます。育休や時短など子どもを育てる世代も多いためとりやすい雰囲気だと思...続きを読む(全145文字)