回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休暇や時短勤務をとっており、わりと良いと思います。
子供の体調不良のときは休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性なので...続きを読む(全86文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
大分県
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大分県の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に大分県で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休暇や時短勤務をとっており、わりと良いと思います。
子供の体調不良のときは休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性なので...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多いため働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
中学部、高等部になると女性は少なくなる。
男性教諭は場所にもよるが40代前...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産育休など福利厚生は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短制度などはあるものの、実際は残業を余儀なくされることや業務過多...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の働きやすさ=子育てとの両立という体制なので、産休育休、時短の女性はどの部署でも常に複数いる。子育てをしている女性は負荷のかからないよう...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別を問わず誰もが活躍できる機会が提供されている。また、育児休業も男女問わず取りやすい雰囲気にある。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休、時短勤務など希望通りに取れている人が多いと思う。産育休の場合は他の理由の欠員に比べて代替人員もつきやすい。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休をほとんどの職員が取得しており、子育てはしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
県内の民間企業を経験しているため、比較してみても、女性がキャリア形成するにはとても良い環境と思う。男性からのいやがらせなどもあまり聞いたこと...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよるが、女性が多い部署では子育て世代も多く、理解が高く有休などは取得しやすく感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身世...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の採用は年々増えてはいるが、依然として男尊女卑の考え方の人が多い。そのうえ体育会系のノリが蔓延しているため、下ネタを堂々と話されたり、セ...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な事務と来客・電話対応やその他の雑用等が主な仕事でした。一年毎に移動・契約更新の臨時職員だった為に人間関係の辛さや問題も殆ど無く、心身...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近では女性の登用が増え、育児休暇なども取りやすくなってきているようです。以前は男性の雇用割合が高かったようですが、現在は男女の雇用割合が均...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりがいはありません。他企業よりも大きなことをできるのでそこにやりがいを感じている人は多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
安定して昇給していきます。家庭を持つような歳になったときは、とても助かると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きはじめは給...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社のお金で取れる企画があります。とても良い取り組みだと思いましたが、資格に受かればその仕事の担当になり、単純に残業が増えました。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多さがいちばんネックでした。若い男性を残業が当たり前のポジションに置く人事配置がよくあります。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の仕事さえ行っていれば有給はとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
支所に産休育休や病休後の人を集めがちなので、そもそ...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
崩壊はしないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方に成長性はありません。いかに衰退を止められるかという面で動いていると思います。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みも取りやすく、育休や育児短時間勤務など様々な制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
窓口業務や数人で協力して行う所属に...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
公務員のため年齢に応じて昇給していきます。頑張ろうが頑張らまいが、特に変わりません。もちろん多少の差はありますが。
【気になること・改善した...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般の方と触れ合うことが多いため、コミュニケーションスキルはあがると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のスキル以外は、...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職前の上司の人柄がとてもよく、相談事にも真摯に対応してもらいました。
辞めるのはもったいないように感じました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休時にも給与が発生するので、
家族を大切にして働くという点では良いと思った。また、年々改善されているところ多くあると思う。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休をとった職員のサポートを行う職員への配慮がない。ある意味貧乏くじを引かされた...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
積極的に改革しているが、まだまだだと思う。施設の整備等は改善されつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女ともに意識が低い。教...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
公務員なので、女性のキャリアへの支援などは手厚いです。育児休暇や時短勤務もとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにないです。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休は取得しやすく、復帰後の時短勤務も柔軟。とはいえ一部の現場は制度理解が浅く、業務負荷調整が十分に機能しないケースも残っている。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
妊娠中につわりがひどく、テレワークをほぼ毎日使わせてもらっていた。ウェブ会議システムやチャットでのコミュニケーションに職員が慣れてきたことも...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
世間の風潮もあり、女性の社会進出の機会が多く与えられているように感じます。体調不良のときは、周りの方が無理しないよう声掛けしてくださります。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も多くとても働きやすい環境だとおもう。
キャリアアップもしやすいので、やる気がある人にとってはリターンが大きい。続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別を問わず活躍できる環境であると感じました。育児休暇等の福利厚生も充実していると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が働きやすい環境だと思う
結婚や出産など、人生のステージに合わせた働き方ができると思う
女性が大い職場のため、急に休みが必要な時などは理...続きを読む(全154文字)
| 会社名 | 大分県 |
|---|---|
| フリガナ | オオイタケン |
| 本社所在地 | 〒870-0022 大分県大分市大手町3丁目1-1 |
| URL | https://www.pref.oita.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。