船橋市の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
有休は事前に申請すればとれるし、毎年付与されます。ただし、使い切れなくて捨てることになってる人がほとんどです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全124文字)

【良い点】
公務員ということに誇りを持ってる人には合うと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いし、市民の苦情が多いので、仕事が苦...続きを読む(全119文字)

【良い点】
プライベートと仕事との両立やバランスはとりやすきといれるかもしれないなぜなら有休や自分の権利を主張できると思う
ワークライフバランスはかなり...続きを読む(全521文字)

【良い点】
教育はOJT形式で行う。マニュアルもあり、育成においては困らない印象。ただしマニュアルが紙なので、量が膨大かつ参照が大変です。
【気になるこ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
基本的には真面目で穏やかな人が多い。同期もそこそこの人数いるため、友達も作りやすいだろう。ただ部署によっては1人配属の可能性あるので注意。続きを読む(全75文字)

【良い点】
人口推移が他市町村と比較して相当良いです。経営体力に直結するので、長期的に働く理由になると思います。私はそういう観点で志望自治体を検討しまし...続きを読む(全173文字)

【良い点】
あたりまえかもしれませんが、まじめな人が多いと思います。たまたまかもしれませんが、私が今までいた部署では概ね良い方ばかりで、仕事の足を引っ張...続きを読む(全136文字)

【良い点】
おそらくですが、周囲の市町村で用意されている制度は整っているはずです。具体的な金額は変わることもあるので、HPとか条例とか要綱とかを見てみて...続きを読む(全132文字)

【良い点】
規模の大きな組織なので、育児休業などはちゃんと整っています。女性だけではなく、男性でも育休を取るケースもありますし、理解はされやすいかと思い...続きを読む(全294文字)

【良い点】
新人研修など一通りそろっています。ただし、実務に直結する内容は各部署でOJTで学ぶ必要があるため、研修を過信はできません。部署によって仕事は...続きを読む(全218文字)

【良い点】
女性の管理職を増やすために、時短勤務をしながらでも課長職に就くことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
市議会対応等は期限が非...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさについては、産休・育休制度や時短勤務などの制度は整備されており、一定の配慮は感じられます。一方で...続きを読む(全341文字)

【良い点】
産休、育休はかなり取得しやすいため、長く働けると思われます。女性の管理職も多くいるため、その点理解してもらいやすいです。続きを読む(全66文字)

【良い点】
男性の育休取得は当たり前の雰囲気になっており、取得しない方が変な空気になるくらい、職場も後押しをしてくれる。
女性管理職が増えてきており、意...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性にとって非常に働きやすい環境が整っています。産休・育休の取得率は非常に高く、職場全体で取得を助け合う雰囲気が定着しているため、気兼ねなく...続きを読む(全477文字)

【良い点】
女性は昇任試験で下駄を履かせてもらえてます。育休は男性とは比較にならないほど長期間とれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にな...続きを読む(全167文字)

【良い点】
産休育休、時短をとっている方もいた。時短の人は業務量はそこまで変わらないと思うので大変そうだった。
女性の管理職もいるが、子育て世代はあまり...続きを読む(全107文字)

【良い点】
子供を育てる女性にとってこんなに働きやすい職場はないと思う
子の看護休暇はもちろん、突然の休みにも対応できる
嫌味を言うような人もいない
た...続きを読む(全114文字)

【良い点】
行政なだけあって、評価や待遇は平等なのは間違いない。
【気になること・改善したほうがいい点】
出先機関の庁舎が老朽化がかなり目立つ。随時、建...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性職員の方は産休・育休を取得されている方が多かった印象です。
周りの職員の理解があるため取得しやすいです。
職場復帰も問題なくできると思い...続きを読む(全132文字)