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大分県

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大分県の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大分県の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に大分県で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大分県の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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退職理由
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大分県の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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大分県の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

大分県の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大分県内ならここ以上に待遇が良い職を見つけるのは困難だと思います。特に文系事務職志望の方は、民間企業よりは確実にオススメ。ハズレ部署もありま...続きを読む(全97文字)

この投稿でわかること
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    大分県の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    崩壊はしないこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    地方に成長性はありません。いかに衰退を止められるかという面で動いていると思います。続きを読む(全77文字)

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    大分県の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 公務員 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    公務員なので、とても安定しており潰れることはありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    安定しており、それが逆に成長性を妨げる部分...続きを読む(全87文字)

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    大分県の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    「教員=大変」というイメージが消えない限り、成り手が減少する一方だと思う。そうなれば現場の負担も増え悪循環になる...続きを読む(全83文字)

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    大分県の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    県庁なので安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    安定はしているが、少子高齢化や東京一極集中などにより、地方の県は先進的な取...続きを読む(全104文字)

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    大分県の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2019年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 公務員 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人が存在してると必ずなければならない存在公共性が高い分全体の士気をあげていると思うが、昨今の不祥事やらで去って行った人物より現在の現職でいる...続きを読む(全157文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    大分県の 他のカテゴリの口コミ

    大分県の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    努力しても激務の部署に飛ばされるので、モチベーションを保てなくなったことが1番の退職検討理由になります。続きを読む(全72文字)

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    大分県の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    公務員のため、住宅補助や交通費等の福利厚生はしっかりしています。残業代も、45時間以内であればしっかり出ます。続きを読む(全61文字)

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    大分県の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休産休がとりやすいので、女性は働きやすいと思います。男性と女性でこれといった大きな差はありません。続きを読む(全56文字)

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    大分県の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分のやりたい仕事はほぼ確実にできません。できても数年で異動します。飽きが来ないのはいいところと捉えられる人もいそう。続きを読む(全65文字)

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    大分県の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定して上がっていきます。最近は若手の給料も上がってきているので、大分県で働くなら給料面に不満は生まれにくいと思います。
    【気になること・改...続きを読む(全130文字)

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    大分県の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業の少ない部署であれば、プライベートと仕事を両立しやすいと思います。残業の多い部署であれば、まったくプライベートと両立はできません。差が激...続きを読む(全132文字)

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    大分県の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    県規模の大きなスケールで仕事ができます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    県民に直接感謝されたいなら市役所の方がやりがいがあると思います。続きを読む(全79文字)

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    大分県の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ある程度真面目な方、勉強ができる方が多いです。不真面目な方は少ないとお思います。ただ、その分真面目すぎて変わった人が多いのも事実なので、そこ...続きを読む(全105文字)

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    大分県の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ありません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    公務員特有のスキルばかり身につきます。辞める人も多いので、中途採用も十分狙えるので、スキ...続きを読む(全124文字)

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    大分県の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大分県内で事務職として働くなら一番将来性があり、安定しており、待遇も悪くないと感じたから。ここ以上を探すのは、無理ではないと思いますがかなり...続きを読む(全85文字)

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    学校・官公庁・団体・公務員(官公庁)の事業の成長・将来性の口コミ

    栃木県の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手の離職率が高く常に人手不足。また財源も年々減っているため事業を実施しにくくなっている。続きを読む(全79文字)

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    国土交通省の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 公務員 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この職場の魅力はなんといっても基本クビが無いことです。
    コロナ禍等で民航が落ち込んだ時でも、公務員である為職を失うことは有りません。
    【気に...続きを読む(全181文字)

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    長野県の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 公務員 非正社員 正社員

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    【良い点】
    景気が悪くても決して倒産する心配がない、という点は安心して働くことができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お先真っ暗という言葉が...続きを読む(全118文字)

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    特許庁の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 公務員 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    官公庁のため、利益を出すわけではありませんが知財業界は基本的に今後も案件は増えていくことが予測されているので、業界としては安泰だと思います。続きを読む(全76文字)

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    君津市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    様々なことにチャレンジをするということを上は言っているが、見切り発車で行うことが多く、後になって様々な問題が露呈...続きを読む(全125文字)

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    防衛省の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    国家公務員なので国が滅ぼない限りは安定しているが、事業成長等は関係なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良くも悪くも安定しているの...続きを読む(全147文字)

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    京都市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    歴史や文化という圧倒的なブランド力がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    確かに京都には歴史や文化という圧倒的なブランド力があるが、...続きを読む(全366文字)

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    兵庫県の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 社内SE 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    まず前提として、兵庫県の教育事務職は県庁の本庁舎などで勤務していても、辞令上の所属は県立学校等の教育機関となっている場合が多く、あくまで「学...続きを読む(全477文字)

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    防衛省の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    重要政策分野なので、ホットな分野であると思います。しかし、それは、周りから見るとき、業務量が圧倒的に増えていく、...続きを読む(全154文字)

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    広陵町の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 保健師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    子どもが割と多く、他市町村と比較して将来性がある町だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人手不足であるにも関わらず、事業が増え...続きを読む(全144文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    大分県の 会社情報

    基本データ
    会社名 大分県
    フリガナ オオイタケン
    本社所在地 〒870-0022 大分県大分市大手町3丁目1-1
    URL https://www.pref.oita.jp/
    NOKIZAL ID: 1247286

    大分県の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
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