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大分県

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大分県の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大分県の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に大分県で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大分県の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.4
成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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大分県の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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大分県の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

大分県の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大分県内ならここ以上に待遇が良い職を見つけるのは困難だと思います。特に文系事務職志望の方は、民間企業よりは確実にオススメ。ハズレ部署もありま...続きを読む(全97文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    大分県の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    崩壊はしないこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    地方に成長性はありません。いかに衰退を止められるかという面で動いていると思います。続きを読む(全77文字)

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      実際の働き方
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    大分県の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 公務員 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    公務員なので、とても安定しており潰れることはありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    安定しており、それが逆に成長性を妨げる部分...続きを読む(全87文字)

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    大分県の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    「教員=大変」というイメージが消えない限り、成り手が減少する一方だと思う。そうなれば現場の負担も増え悪循環になる...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    大分県の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    県庁なので安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    安定はしているが、少子高齢化や東京一極集中などにより、地方の県は先進的な取...続きを読む(全104文字)

    この投稿でわかること
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    大分県の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2019年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 公務員 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人が存在してると必ずなければならない存在公共性が高い分全体の士気をあげていると思うが、昨今の不祥事やらで去って行った人物より現在の現職でいる...続きを読む(全157文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    大分県の 他のカテゴリの口コミ

    大分県の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある程度真面目な方、勉強ができる方が多いです。不真面目な方は少ないとお思います。ただ、その分真面目すぎて変わった人が多いのも事実なので、そこ...続きを読む(全105文字)

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      改善したほうがいい点
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    大分県の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ありません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    公務員特有のスキルばかり身につきます。辞める人も多いので、中途採用も十分狙えるので、スキ...続きを読む(全124文字)

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    大分県の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大分県内で事務職として働くなら一番将来性があり、安定しており、待遇も悪くないと感じたから。ここ以上を探すのは、無理ではないと思いますがかなり...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    大分県の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ルーチンワークです。淡々とこなすだけ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やりがいはありません。何のスキルも身につかないため、辞める人...続きを読む(全94文字)

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    大分県の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の仕事さえ行っていれば有給はとりやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    支所に産休育休や病休後の人を集めがちなので、そもそ...続きを読む(全118文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    大分県の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業の多さがいちばんネックでした。若い男性を残業が当たり前のポジションに置く人事配置がよくあります。続きを読む(全70文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    大分県の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりがいはありません。他企業よりも大きなことをできるのでそこにやりがいを感じている人は多かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全113文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    大分県の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社のお金で取れる企画があります。とても良い取り組みだと思いましたが、資格に受かればその仕事の担当になり、単純に残業が増えました。続きを読む(全71文字)

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    大分県の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定して昇給していきます。家庭を持つような歳になったときは、とても助かると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    働きはじめは給...続きを読む(全129文字)

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    大分県の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 公務員 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    公務員のため年齢に応じて昇給していきます。頑張ろうが頑張らまいが、特に変わりません。もちろん多少の差はありますが。
    【気になること・改善した...続きを読む(全121文字)

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    学校・官公庁・団体・公務員(官公庁)の事業の成長・将来性の口コミ

    港区の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    税収面では、港区なので安定している。事業には、お金をかけている。その分無駄な事業も廃止せずに、続けてしまっているともとれる。続きを読む(全68文字)

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    札幌市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 看護師・准看護師・看護助手 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    理念を曲げないところは一貫性があるとは思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ないです。経営が厳しくボーナスカットされるくらいですので続きを読む(全78文字)

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    国税庁の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    国家機関なのでつぶれることは絶対にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途離職者が非常に多く、一部の部署では長時間の超勤が恒常的に...続きを読む(全117文字)

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    静岡県の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定していると思います。特に新しい事業を行なっているというような話は現場では聞きませんでしたが、採用は継続して行われていました。

    次々と、...続きを読む(全163文字)

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    滋賀県の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なくなることはない、安定して働いていけるとは思う、金銭的な利益を追求するような仕事ではないため、ノルマ等もなくそういった面では良いと言える
    ...続きを読む(全100文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    横浜市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にないです。市民がいる限り、業務は続きます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    競合はないので、ただ目の前にある業務をこなしていくし...続きを読む(全82文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    埼玉県の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    いわゆる年功序列制度のため、どれだけ頑張っても大きく給与等に関係することはない。評価制度も曖昧な気がする。続きを読む(全73文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    福岡市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 60代後半 男性 今年 公務員 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地政学的に恵まれていることは間違いない。派手好きのトップで、職員はとばっちりで迷惑を被ることも多いが、発展に寄与していることは否定できない。続きを読む(全76文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    国税庁の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一定年数働くと税理士資格をとれる。定年後に税理士として働くOBが多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    閉鎖的な職場であるため、嫌で...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    大津市の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    県庁所在地として魅力増進に多方面で取り組んでいる印象
    【気になること・改善したほうがいい点】
    色々取り組んではいるものの、隣市町と比べて商業...続きを読む(全111文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    大分県の 会社情報

    基本データ
    会社名 大分県
    フリガナ オオイタケン
    本社所在地 〒870-0022 大分県大分市大手町3丁目1-1
    URL https://www.pref.oita.jp/
    NOKIZAL ID: 1247286

    大分県の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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