ＪＵＳＴＦＯＲＹＯＵの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
成長度合いが収入に反映します。数字だけ見るのではなく、人としてどれだけ成長したかも見てもらえる所が良いところです。続きを読む(全63文字)

【良い点】
保険の知識だけでなく、税務・法務の知識も座学や現場で学べます。学ぶ時も社内のいろんな人から優しく教えてもらえる環境です。定期的に皆で集まって...続きを読む(全146文字)

【良い点】
いろんな知識を身に着ける事ができ、現場でその知識を活かす事ができます。お客様からも「ありがとう」と言ってもらえる機会がたくさんあり、やりがい...続きを読む(全148文字)

【良い点】
休日はカレンダー通りなので、計画が立てやすいです。平日もきちんと仕事が終われば、残業もほとんどないので、自分の時間を確保する事も難しくはないです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
最初は良くしてくれた。しかし何故か心理テストを受ける事になり、仕事に前向きでは無い。という...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマが無いは嘘。個人目標という名で数字に縛られます。数字に心の余裕を左右されて辛そうな先輩、上司の姿が見えすぎ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場内において、威圧的な言動や過度な叱責など、ハラスメントと受け取られかねない行為が散見される状況にある。組織と...続きを読む(全139文字)

【良い点】
良きことを沢山言われたが、
基本条件は変わらず履行してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前と、入社後のギャップがかなりあ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
入社理由はお客さまの視点に立った経営方針であること、無料相談を謳うことで需要の見込める業界であること、保険という商品がお客さまの万が一の時の...続きを読む(全252文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業のグループ会社であり、ネームバリューにも惹かれて入社したが、万年人手不足で、どんな人でも雇ってむやみに人...続きを読む(全161文字)

【良い点】
特にギャップは感じなかった。数字が落ち込んでしまった月が続くと焦りもあったが、自然と数字は回復してゆく。続きを読む(全58文字)

【良い点】
共に育つという「共育」の文化があるため、先輩社員などと教え合う助け合う社風であること。確かにこれは根付いているなと感じました。周りの先輩方も...続きを読む(全264文字)

【良い点】
それなりに勉強は必要になってくるということはあります。最初の半年くらいは分からないことだらけでした。続きを読む(全56文字)

【良い点】
見せ方は上手いなと思うので、
丸の内ということもありいいとは思うけど、入ってからのギャップはかなりあるなとおもう
【気になること・改善したほ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
特にギャップはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に業務の内容をしっかり理解して入社しても、実際の対応は対ヒトとなるた...続きを読む(全91文字)