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パナソニックAWエンジニアリング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パナソニックAWエンジニアリングのルートセールス・代理店営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全11件)

パナソニックAWエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.6
やりがい
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2.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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2.0
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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2.7
女性の働きやすさ
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1.8
入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

パナソニックAWエンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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パナソニックAWエンジニアリングの 全ての評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

パナソニックAWエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年9月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材育成
期待される成果、職務遂行能力、職務遂行行動を明示し、それに基づいた指導・育成を行う。また、本人も期待人材像に向けて努力することによ...続きを読む(全217文字)

パナソニックAWエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年9月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した収入、充実した福利厚生、社会的な信用だけでなく、仕事内容のやりがい、スキルアップの機会、良好な人間関係続きを読む(全61文字)

パナソニックAWエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年9月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係の悪さやハラスメントが横行していること、過重な業務負荷や低すぎる収入、不明確な評価制度、コミュニケーショ...続きを読む(全90文字)

パナソニックAWエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年9月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣 パートが多い 使い捨てばかり
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員の能力、実績、貢献度を評価し、等級や報酬、昇進などに反映さ...続きを読む(全164文字)

パナソニックAWエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年9月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
組織の目標を達成するために、人材や予算などの資源を効率的に配置し、役割分担や情報共有の仕組みなどを明確にしたもの...続きを読む(全175文字)

パナソニックAWエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年9月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まったくない 3日間ぐらい座学 そのご放り投げ 知識もカタログから自力で
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度もう少し検討の余地...続きを読む(全80文字)

パナソニックAWエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年9月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
まずは「業務の見える化」で現状を把握し、ムリ・ムダ・ムラを洗い出すことから始めましょう。...続きを読む(全149文字)

パナソニックAWエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年9月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事と生活の調和」**を意味し、単に労働時間を短縮するのではなく、仕事の責任を果たしながらも、育児・介護、趣味、学習、休養、地域活動など、仕...続きを読む(全103文字)

パナソニックAWエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性はほとんどがスタッフ職です。締め日や月末などはどうしても処理しなければいけない仕事があるので残業時間が増えますが、その他の日はそこまで遅...続きを読む(全190文字)

パナソニックAWエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パナソニックグループですので親会社であるパナソニックグループの福利厚生とほぼ同じです。保養所施設、映画の割引やレンタカーの割引など受けれます...続きを読む(全179文字)

パナソニックAWエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パナソニックグループですので年間休日は多いです。120日以上は確実にあります。GW,夏期休暇,年末年始は大型連休取得可能です。
【気になるこ...続きを読む(全189文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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パナソニックAWエンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 パナソニックAWエンジニアリング株式会社
フリガナ パナソニックエーダブリュエンジニアリング
設立日 2004年4月
資本金 3億5000万円
従業員数 191人
決算月 3月
代表者 足立昭彦
本社所在地 〒003-0027 北海道札幌市白石区本通14丁目北1番26号
電話番号 03-5783-7053
URL https://panasonic.co.jp/es/pesawe/
NOKIZAL ID: 1673996

パナソニックAWエンジニアリングの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。