日本アメニティライフ協会のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
スタッフ皆仲が良く気難しい介護業界とは違うところです。
自分の意見をちゃんと反映して下さり皆が働きやすい職場でした。
【気になること・改善した...続きを読む(全151文字)

【良い点】
希望休も3日間出せて有給もすぐに使わせて下さいました。
また急に予定が入ったとしても職場の皆が休みを快く交代してくださいましたら、
【気になる...続きを読む(全126文字)

【良い点】
女性が90％の職場です。
年代は幅広く20代～60代までいらっしゃいます。
そのため困った事があった場合は相談しやすい環境にあると思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
自分のキャリアアップのために退職を考え、1か月前に言いましたが直ぐに対応してくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)

【良い点】
ありません、その制度事態がないのです、資格取得はありますがケアマネとかをとりたいのであれば実費です、初任者研修と介護福祉士の資格支援のみです、...続きを読む(全209文字)

【良い点】
家庭の事情を考慮していただき、その点は働きやすい会社でした。スタッフ同士、お互いが協力し合っていました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全90文字)

【良い点】
残業はありましたが、無理な勤務はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
オンコールのシステムではありませんでしたが、休みの...続きを読む(全94文字)

【良い点】
ある程度自由に、スタッフがやりたい事が出来る環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議が少なく、スタッフ同士の意志統一がなかな...続きを読む(全86文字)

【良い点】
業務内容は大まかなマニュアルがあり、働きやすく、マニュアル＋αの事も出来る環境でした。
他職種と関わる機会も多く、大変勉強になりました。
【気...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シフトも管理者がすぐに１年で異動や退職が多くあるのでシフトすらでておらず勤務も予定もたてられないことが多くある、管...続きを読む(全199文字)

【良い点】
研修に参加する機会も多く、未経験の人でも福祉に関する知識を深める事が出来ます。
エルダー制度もあり、先輩職員との面談で、仕事上で分からない事等...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく積極的な人が能力にかかわらず昇進していくイメージです。毎日のミーティングでしゃべって上司に好かれたもん勝ち...続きを読む(全84文字)

【良い点】
介護の研修制度は充実してきているように思える。社員からパートまで本社や施設にて行われることで参加のしやすさもある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
調理では成長する面があります。
野菜の切り方や調理方法家でも生かすことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は特になし
自由...続きを読む(全82文字)

【良い点】
プリセプター制度を取り入れており、新人のうちはしっかりと教えてもらえる。ラダーはかなりふんわりとしており、教育体制がしっかりしているとは言えな...続きを読む(全131文字)

【良い点】
半期に一回評価を行い直属の上司と面談を行う。やりたい仕事等あれば伝えることができる。
資格取得の支援制度もあるため、無資格から資格を取るにはい...続きを読む(全81文字)

【良い点】
スタッフは優しいからなんでも教えてくれる。分からないことは質問していいよ。
【気になること・改善したほうがいい点】
バタバタしてる時間帯は声を...続きを読む(全82文字)

【良い点】
毎年研修はある。必ず受けないといけないものや、選んで受けるものもあった。会議の後に実際に人工呼吸の練習をしたり、嘔吐処理をイメージしてみたりと...続きを読む(全96文字)

【良い点】
保育士の資格など、キャリアアップが目指せる資格や研修をよく教えてくださいました。周りに資格取得者も多く、良い刺激がいただける環境でもあると思います。続きを読む(全80文字)

【良い点】
キャリアアップ研修は無料で受講でき、ほとんどの保育士が受講していた。栄養士も自由で無料で受講できていた。続きを読む(全58文字)