ヤクルトロジスティクスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
東日本エリアでは男性が多く、西日本エリアでは女性が多い印象です。(ドライバーを除く)
事務系では男女関係ないので、女性も活躍できると思います...続きを読む(全215文字)

【良い点】
社員も管理者も人によっては優しい人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
性格が悪い人が、部署に1人はいる。管理職は基本仕事がない...続きを読む(全177文字)

【良い点】
月給はあまり高くないが、ボーナスが高いので、事務にしては年収はまあまあ良いと感じる。すごく高い給料ではないが、特に不満はない。家賃補助等は無...続きを読む(全187文字)

【良い点】
会社としては女性が働きやすい環境を目指している。産休育休から復帰して働く女性社員も増えてきている。本社は基本土日休みなので、家庭との両立も難...続きを読む(全177文字)

【良い点】
配属先によっては楽な部署もある。そういった部署に配属されるかは運次第だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては...続きを読む(全204文字)

【良い点】
平日休みもあるので役所などは行きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日は週ごとのシフト制なので予定が立て辛くプライベートを充...続きを読む(全194文字)

【良い点】
ドライバーと言っても多々あるので移動とかも選べる点ですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係に疲れたのが1番の理由です。
ど...続きを読む(全181文字)

【良い点】
仕事自体は単純なので、覚えてしまえば楽です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ドライバーの仕事自体が単純なのでやりがいは感じないです...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ドライバーでは安定してる方だと思います。
この仕事でボーナスを貰えるところはそうそう無いのでありがたいです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)

【良い点】
優しい人は優しいが、そういう人に限って早く辞めていく。悪い人ばかりでは無いということは知っておいてもいい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全362文字)

【良い点】
自分のときは求人票に元気な人入社してと記載があった。その通り、無能だが元気なだけで入社できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)

【良い点】
未経験でも受け入れてくれた所です。
【気になること・改善したほうがいい点】
何処の会社もあるのですが人の好き嫌いで仕事が決まっている所がある...続きを読む(全86文字)

【良い点】
事務職オペレーター職は、同業務の人が複数名おられるため、困ったことや相談したいことがあった場合は比較的すぐに相談することができやすく、一人で...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明が楽観的だったり曖昧な表現、入社後は説明との食い違いが多数あり、違反していることを軽く考えている。続きを読む(全75文字)

【良い点】
JALブランドの一ファンだったことからJALを志望していました。入社しているメンバーも皆JALが好きな人が集まっていて、皆で良いサービスを提...続きを読む(全181文字)

【良い点】
NEXCOグループの子会社ですので安定はしています。コロナの際は多少ボーナスは減りましたが遅延やカットなどニュースで見たような窮地は一度もな...続きを読む(全428文字)

【良い点】
入社の決めては、先輩の遺族とのやりとりにプロフェッショナルを感じたからです。
入社とのギャップは、故人様の扱いです。
いざ目の前にしたときに...続きを読む(全144文字)

【良い点】
トヨタ輸送中部に入社して感じたギャップは、トヨタグループというブランドから安定的で比較的落ち着いた働き方を想像していた一方、実際の現場では生...続きを読む(全484文字)

【良い点】
• 1人の時間が長い（ドライバーの場合）: 営業所を出発すれば1人で車に乗って配達することが多いため、社内の面倒な人間関係に気を遣う時間が比...続きを読む(全414文字)

【良い点】
聞いていた割には怪我をした時は丁寧に対応してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
丁寧に教えるといいながらなにも教えてくれない。...続きを読む(全132文字)