小林製薬プラックスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
スキルアップ:意欲的な人はいろいろなことにチャレンジさせてくれる、
キャリア開発:自分の上長に進言すると希望の部署に配属されやすい
教育体制...続きを読む(全191文字)

【良い点】
残業が少ない
→残業が比較的少ない（min数時間、max40時間）ほとんどの社員は数時間から十数時間以内です残業代は満額支給なのも利点だと思...続きを読む(全230文字)

【良い点】
社員数が他の関係工場より少ない為、いろんなプロジェクトを任されることがあり、とてもスキルアップに繋がります。
また、とても意見がしやすくより...続きを読む(全241文字)

【良い点】
パートにも寸志程度の賞与が年2回あります。時給を上げるには目標数値を達成する必要があります。その設定数値が難しくなかなか簡単には昇給できません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
ここ最近は若手が働きやすい環境にとても配慮している。等級も若手から見直しが掛かっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、中堅...続きを読む(全179文字)

【良い点】
職務の難易度からすればコスパの良い年収ではあると思う。
（ただし本社や工場が集中する名古屋や地方拠点といった生活費が抑えられる環境に限って）...続きを読む(全460文字)

【良い点】
給与水準については、業界平均と比べて特別高いという印象はありませんが、極端に低いわけでもなく、年齢や経験に応じて一定の水準で推移していく印象...続きを読む(全611文字)

【良い点】
給与水準については、業界平均と比べて特別高いという印象はありませんが、極端に低いわけでもなく、年齢や経験に応じて一定の水準で推移していく印象...続きを読む(全636文字)

【良い点】
役割遂行シートで評価をする。
明確な評価シートだが、上司に気に入られてないと評価が悪い場合がある。部署によりますが、、
【気になること・改善...続きを読む(全92文字)

【良い点】
よくも悪くもお気に入り評価なので、気に入られると上がる。女性社員はなぜか大した事なくても評価されるイメージ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全100文字)

【良い点】
賞与は五ヶ月ほどもらえるのでまあまあと言ったところ。
給与はそんなに著しくは上がらない。
役職がついたり上がったりしたらどんと上がるイメージ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
業界内では給与水準は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、評価する側の理解度が低いために、好き嫌いで評価されている傾向...続きを読む(全88文字)

【良い点】
年収は周りと比べて低いが、メーカーならまあこんなものかなという感じ。募集要項等に記載されている内容の通りです。続きを読む(全61文字)