回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与・昇給に関しては、面談が実施されるので個々の頑張りは評価されていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標というノルマをこ...続きを読む(全101文字)
エフコープ生活協同組合
エフコープ生活協同組合の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エフコープ生活協同組合の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にエフコープ生活協同組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
賞与・昇給に関しては、面談が実施されるので個々の頑張りは評価されていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標というノルマをこ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
賞与と残業代が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代で稼ぐしかない。基本給はランクによってかなり違う。中途採用の1、2ランク...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
評価制度は年2回実施され、業績と態度を5段階で評価します。また、昇進・昇格・昇給は実力主義で公平に行われ、能力開発やスキルアップの支援も行わ...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒と中途でランクが異なり、中途の収入はかなり低い。低いにも関わらずリーダーなどの役職に就く。新卒を育てるのに給...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
ボーナスが高く、給料的に安定しています。頑張って、自分をアピールしたら、早く上がれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
年収は初めはいいと思います。残業代も支給され、いいと思います。しかし、昇給するのが難しいと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
給料に関してはそこまでいいとは思いませんが、年2回のボーナスがそれなりに大きくてとても助かりました。役職がつけばかなり大きくなるのではと思い...続きを読む(全480文字)
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【良い点】
年功序列の企業であるため、ある程度は同期の差がなく年収は上がっていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年一回昇給の機会があり...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年収に不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の改善案について、今まで以上に評価していただけると、業務が効率よく進み、...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ランク制なのでランクが上がればある程度の給与になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の高卒、専門卒は1ランクスタートなので...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
ランク制なので、共済や仲間作りの課題を頑張ってクリアしてランク昇格試験に合格すれば給料が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ラ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新卒は3ランクスタートになります。周りと比べても高い水準の給与を貰えると思います。ボーナスも4.7ヶ月分貰え、子育て手当も1人当たり1万円と...続きを読む(全375文字)
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【良い点】
ボーナスがしっかり出る
【気になること・改善したほうがいい点】
中途の給与は極端に少ない。上が詰まっていてなかなか給与ランクも上がらない続きを読む(全74文字)
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【良い点】
年収、月給はランクによって決まります。そのため、営業をどれだけ頑張ってもインセンティブはありません。逆にいえば営業をどれだけサボっても給料が...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
土日休みで決まった日にちに休みが取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外労働は減らせといわれるが、増える様々なノルマと業務量。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
成績が良く、尚且つ上司から評価され、試験に受かるとランクを上げることができる。試験の内容は仕事と直結しないため、仕事には生きてこない。勉強が...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
新卒で入協。入協時の給与は悪くない。配達の場合、ある程度結果を残す+リーダーとなり素行に問題がなく、所属支所内である程度目立つことができれば...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
売り上げや配達量、営業などの目標はあるがノルマではないので給料には反映されることはない。中途採用での初任給にしては他社と比べてそこまで低いと...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
土曜日、日曜日が休みになるのはメリットとして大きい。土曜日は自主学習などで休みにならない日もあるがほとんどは休みになる。先輩たちも基本イイ人...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
同一労働同一賃金で、職員と同じ内容の仕事であれば、職員の基本給を時給割したのがパートさんの一時間当たりの時給になります。
その点では、仕事の...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
生協を妄信できる、あるいは他者に薦める事を仕事として割り切ることができれば良い組織だとは思う。研修も充実している。また、毎土日休み、そして有...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
中途採用の場合は、最初新卒より給料ベースが低く、同じ仕事をしているのに納得がいかないかと思います。業績を積み上げていけたら、所属長の推薦で昇...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
パートさんも含めて従業員どうしが仲が良い。残業代、ボーナスもきちんとでるので安定して働ける環境。ガッツリ稼ぎたいと言う方には合わないと思いま...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人事評価制度がしっかりしている。年度始めに個人で設定した目標に対して半期ごとに評価がなされる。営業成績のような数字の目標だけではなく、態度の...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
組織なのでキチンとしている 平等感がある パワハラなどない お茶汲みなどの雑用はない 残業はほとんどない 休みたいとき...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
地域の組合員に貢献できているという実感はある。勧誘活動で興味をもってもらえたときに面白みは感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
土日休み。夏は三日間ほど平日休みがある。年始に連休がある。年に一度土日を含めた9連休が取れる。残業時間も極力20時間以内にするように言われる...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
優しい方でたくさんの職場でした。人間関係は凄くよかった。業務終了後に自由参加の学習会・座談会などが行われていた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
地域に密着して配送するため、組合員から感謝される。毎週お届けするので、信頼関係を築き、親しくなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配達だけではなく、営業もしないといけないのでそこが大変でした。また、その評価で給料が決まるので配送業ではなく営業...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
働いている中で一緒に働く周りの人はとても良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給について、年功序列や何年いたら上がるなど...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
思っているよりも配達が大変。お客さんも在宅より不在が多く、人とのコミュニケーションに憧れを持って入ってもなかなか...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
人が良く、人のために動こうとする人がとても多い。日常の些細な単位から感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
主任など管理職になりた...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
買い物に行けないご高齢の方や子育て世代の方には便利なサービスだと思います。また、生協ブランドがあるので、商品に関する一定数の濃いファンがいて...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
様々な資格取得制度が受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ランクを上げるための資格がありますが、生協関しての知識深めるテス...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
残業代が1分単位で出る点が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していた頃は残業代ありきという感じだったので、基本給がもう...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年功序列のため、在籍していれば給料は上がる。住宅補助等の福利厚生もしっかりしており、賞与は年3回あるので、そこらのブラック民間企業よりは年収...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
若い人も挑戦すればそれに見合う給料がもらえようるシステムが変わったけど、それは企業のためであり、年功序列をつぶしている
【気になること・改善...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
評価が上がると出世も早い。頑張ったら頑張った分だけ、評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価者の主観がどうしても入ってしまう点続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年収面では、私の場合は賞与込みで年間約500万円ほどで、安定した収入を得ることができました。残業も比較的少なく、月に30時間程度で、プライベ...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
基本給はかなり低いのですが、営業時間外の店閉め時の追加給与(深夜)の上昇率が高く、思っている以上に給与が高くなる印象
【気になること・改善し...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
妥当。特別悪くもなければ良くもない。パート長が配慮してくれたので、時間帯も調節できた。それだけですよ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
当時としては時給は高い方だと思います。
遠方からの通気でしたが、パートでも全額交通費を支給してくれたのはありがたかったです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
初任給はそこまで低くなく、年齢給のため在籍していれば勝手に上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は自分と上司のそれ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
一般的なパートより時給が高くフルタイムで働けば、変な正社員より稼げると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私はパートだったの...続きを読む(全139文字)
| 会社名 | エフコープ生活協同組合 |
|---|---|
| フリガナ | エフコープ |
| 設立日 | 1983年4月 |
| 資本金 | 190億9300万円 |
| 従業員数 | 2,884人 |
| 売上高 | 651億9900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 堤新吾 |
| 本社所在地 | 〒811-2417 福岡県糟屋郡篠栗町中央1丁目8番3号 |
| 電話番号 | 092-947-9000 |
| URL | https://www.fcoop.or.jp/ |
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