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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東急保険コンサルティングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東急保険コンサルティング株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に東急保険コンサルティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東急保険コンサルティングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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2.2
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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2.2
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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4.8
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

東急保険コンサルティングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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東急保険コンサルティングの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
3件中3件表示

東急保険コンサルティング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業理念に共感して入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝休みと聞いたが、営業部門の1/4〜1/3は土日勤務が発生する点がギャ...続きを読む(全82文字)

東急保険コンサルティング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
営業マネージャー・管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に聞いていたが、グループリーダーの業務量が他の社員に比べて極端に多く、業務量に対する給与水準ではないと思わ...続きを読む(全101文字)

東急保険コンサルティング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年05月30日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】説明会や、面接を通して、面接官の人柄が良かったことが入社の決め手とおっしゃっていた。
また大きな影響力を持ち、それをお客様に提供できる...続きを読む(全97文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東急保険コンサルティングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年9月3日
回答者:

【良い点】
これからの超高齢化社会を考えると今後も需要が増えていくのは間違いないと感じます。同業他社や事業に参入してくる業者は増える可能性もありますが業...続きを読む(全240文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2022年8月31日
回答者:

【良い点】
出版社なので、みんなせかせかして冷たい人が多いのかと思っていましたが、みんなとても優しく緊張などはなく業務に取り掛かることができました。
【...続きを読む(全181文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年1月27日
回答者:

【良い点】
賞与はそれなりにもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進の基準が不明。経験長い社員でも全然わからないこと多いし、こんな事もで...続きを読む(全90文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2016年11月2日
回答者:

【良い点】
社員全体のレベルが低いので精神的に気が楽です 当たり前の事を提案するだけで評価されるので長い目で見て良い会社です
【気になること・改善...続きを読む(全190文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2024年4月8日
回答者:

【良い点】
産休や育休は非常に取りやすく、ほとんどの方が復帰されている。場所にもよるが、社内では子育てに伴う休暇などにも嫌な顔をする人は少なく、働きやす...続きを読む(全83文字)

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東急保険コンサルティングの 他のカテゴリの口コミ

東急保険コンサルティング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身の年間目標については四半期に一度、上長としっかり振り返りと修正を行うことができるので安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)

東急保険コンサルティング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすい。また、時間休や私傷病休暇等の制度は整っているので安心できる。管理部門であればフレックス制度もある。続きを読む(全64文字)

東急保険コンサルティング株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休産休の制度はしっかりしており、復帰後は時短勤務が可能。制度を利用する男性社員もちらほら見かける。続きを読む(全56文字)

東急保険コンサルティング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生サービスやグループ内の宿泊施設に従業員価格で宿泊できるのはメリットとして大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が...続きを読む(全118文字)

東急保険コンサルティング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保険代理店なので生保損保の募集人資格は取得必須。(配属部門によって異なる場合もある)
また、その他業務に関わる金融系の資格については取得にあ...続きを読む(全191文字)

東急保険コンサルティング株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
個人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリア向上: 自分のスキルを磨き、保険知識が深まる。
顧客対応: 多様な顧客との関わりで人脈が広がる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)

東急保険コンサルティング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
個人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保険代理店の仕事のやりがいは、顧客のライフステージに合わせた最適な保険商品を提案し、安心を提供できることにあります。特に、顧客が万が一の事態...続きを読む(全418文字)

東急保険コンサルティング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東急グループの一部なので潰れる心配があまりなく、企業の安定性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループではなく会社単体で見る...続きを読む(全107文字)

東急保険コンサルティング株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートを大切にしている人が多く、会社の飲み会などはほとんどないので、あまりプライベートの時間を会社に束縛されたくない人にはよい環境だと...続きを読む(全214文字)

東急保険コンサルティング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
重要な仕事はあまりないため、仕事を効率化して要領よくこなしていける人は特に残業する必要もない。休みも取りやすい(エンドのお客様対応の部署の場...続きを読む(全95文字)

金融(保険その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社保険見直し本舗の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点は研修制度は整っていると思う。
約三ヶ月間はzoomを使って基本的なビジネスマナーから販売手法までロープレ形式で学べる。
【気になるこ...続きを読む(全193文字)

株式会社LPHライフコンサルタントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
吸収合併されることにより店舗数は増えて大きくなった
【気になること・改善したほうがいい点】
吸収合併されることにより合併前より社内システム、...続きを読む(全129文字)

フコクしんらい生命保険株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
その他の福祉関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマはないと聞いていたが、目標といってノルマのようなものがあったので、ノルマがあるならあるっていってほしかったです。続きを読む(全79文字)

マイコミュニケーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月21日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
1年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司の考え方は統一されている。上司というか会社自体の考えは統一されている。ただ、なぜ?という風に解いていくような営業手法なので、難しいひとは...続きを読む(全243文字)

あいおいニッセイ同和インシュアランスサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前はきっちりとした営業をするのかと思ったのですが、そういうのはなく入社後は的確な指導のもと教育体制がしっかりしてるのでそこにギャップを感...続きを読む(全81文字)

ほけんの窓口グループ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
個人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チームの雰囲気にもよるが、事前に雰囲気や仕事内容を教えてくれるため、ギャップがなく仕事を始められる。続きを読む(全56文字)

株式会社保険デザインの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先は店舗一択。コール部門なども存在はするが、配属されることはほぼない。いかにも複数選択肢あるふうに書いている...続きを読む(全85文字)

出光保険サービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は穏やかで良い人が多い。会社の制度や福利厚生は基本的に充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価、昇格について不明...続きを読む(全105文字)

アフラック保険サービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
8年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飲み会が多かったです。休日のお誘いが多くて寂しさを感じることはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にプライベートは...続きを読む(全95文字)

株式会社ほけんのぜんぶの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
ルートセールス・代理店営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果報酬型ということで数字を残せばそれだけ給料に反映されること。
営業でも部署によるが、貢献していても給料に出やすいところ、出にくいところあ...続きを読む(全208文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

東急保険コンサルティングの 会社情報

基本データ
会社名 東急保険コンサルティング株式会社
フリガナ トウキュウホケンコンサルティング
設立日 2001年11月
資本金 4億500万円
従業員数 172人
決算月 3月
代表者 吉田真人
本社所在地 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町5番6号
電話番号 03-5469-7200
URL https://www.tokyu-hoken.co.jp/
NOKIZAL ID: 1299723

東急保険コンサルティングの 選考対策

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