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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コミュニケーションが活発だった印象があるためので、上司にも話しやすい空気感が醸成されていたと感じる。続きを読む(全56文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
東京海上アシスタンス株式会社
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【良い点】
コミュニケーションが活発だった印象があるためので、上司にも話しやすい空気感が醸成されていたと感じる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
親会社ほどではないが、福利厚生はかなり安定していた気がする。有給以外のおやすみなどもあったため、休みは本当に取りやすかった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
特にギャップはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に業務の内容をしっかり理解して入社しても、実際の対応は対ヒトとなるた...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
研修制度はかなりしっかり構築できている印象。研修チームができはじめていたため、ノウハウも構築できていたと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
早めに申請するとほぼ希望日に有給は取得できた。長期休暇も取りやすく、旅行も頻繁にいけたのでよかった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
自身の家庭の事情で退職したので、会社に対し不満などはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時点での状況だと、年齢や年次を理...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
女性管理者も多く、あまり性別で出世が決まる印象はなかった。コールセンターなので女性割合も多いため働きやすい職場だった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
親会社が大企業なので安定性は高いと思う。企業としての成長性は在籍していた時点ではあまり考えられなかったが現在は変わっていると思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
有給などは100パーセント消費可能。そのほかにもとか連休という休みが4日から6日ほど付与される
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
先輩や上司に相談しやすい環境が整っている。またチームミーティングもあり特に必要なものは周知される。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は休まないことだけが重要視される。風邪などを引き当日欠勤すると評価が悪くなる。どんだけ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性管理職が多い。女性の課長や課長代理も多くいる
【気になること・改善したほうがいい点】
男性管理職も半分ほどいるが男性管理職のモラルのなさ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
仕事が早く終わるとかもあるので早く終わった後にどこか遊びにいくことが可能。また遅い時間の出勤もあるため何か用事を済ませてから出勤も可能。
【...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
女性が多く、意見を言いやすい環境だった。体調を崩した頃に女性の保健師の先生にお世話になったが、とても優しく接してくれた。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
中抜けシフトが沢山承認されるとかなり稼げる。しかし拘束時間は長くなるので帰ってすぐ寝て起きたらすぐ出勤、というライフスタイルだった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
一つとして同じ案件は無いのでどんなに困難な状態でもなんとかして手配し安全を確保し、後日アンケートでお客様から感謝の言葉を頂くのは嬉しいし誇ら...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
早番だと15時には仕事が終わるので、早く帰って好きなことを楽しめた。時間固定のシフトも出来たので、計画を立てやすい。
【気になること・改善し...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターではあるがなるべく電話ではなくWEBからの受付にしたり、応答率を物凄くシビアに見ていた。実際は災害...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
チームで競って上位にはお菓子などをプレゼントするなど、イベントをよく企画してやっていた。楽しむかは別として、盛り上げようという雰囲気は伝わっ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
バックオフィスは休みが取れやすく、ワークライフバランスは良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年中無休の職場のため、...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
仕事内容は特に難しいことはなく、同僚同士も仲良く、上司との関係も良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が多く、人間...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、産休制度は取りやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の割合が多く、人間関係の煩わしさ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
残業はほぼなく、給料も普通
【気になること・改善したほうがいい点】
誰かを助けたいという使命感がある人はいいと思うが、オペレーターだと毎日電...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
研修期間が8カ月くらいあったかと記憶しています。座学のみの帰還も1か月ほどあり、非常に手厚かったです。また、初めのうちは実際に受電するさいも...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
縦横のコミュニケーションを大切にしようとする文化があります。全体的に助け合いの文化も根付いています。社員同士でギスギスした雰囲気を感じること...続きを読む(全170文字)
| 会社名 | 東京海上アシスタンス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウカイジョウアシスタンス |
| 設立日 | 2014年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,027人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大谷晋 |
| 本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目12番1号 |
| URL | https://www.tmassist.co.jp/ |
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