エムエスティ保険サービスの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全36件）

【良い点】
法人保険に特化しており、経営者や役員・部長クラスを相手に商談ができる。銀行関係のできている顧客であれば、何も言わずとも保険を継続してもらえる。...続きを読む(全113文字)

【良い点】
住宅手当が手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
手取り年収が上がりづらい。評価が高くてもボーナスに反映されない。評価基準があいまいな...続きを読む(全114文字)

【良い点】
損害保険、生命保険の大型契約に触れることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上高１０億円未満の法人は切り捨てていく方針がある...続きを読む(全141文字)

【良い点】
銀行からの転籍者が終わらない限り、ビジネスモデルとしては継続するのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行からの紹介制度自体...続きを読む(全140文字)

【良い点】
住宅手当が手厚いこと
【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤型の社員がほとんどのため、望まない転勤も多く発生している。住宅を購入する...続きを読む(全98文字)

パソコンの起動・シャットダウンのログを監視されており、20時以降の残業には上長への申請が必要となる。そのため原則20時以降の残業は禁止されており、実際に申...続きを読む(全156文字)

三菱UFJ銀行の紹介で法人の社長・役員クラスといきなり面談ができる。通常の営業では飛び込み営業から地道な関係性構築が求められるが、当社では銀行紹介というパ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
女性の管理職はそれなりの数がいます。産休、育休を取得して戻る社員も多くいます。もちろん複数回取得している人もいます。女性活躍について社内で考え...続きを読む(全165文字)

【良い点】
入社して２年〜３年は生命保険、損害保険の資格試験が続きます。
ＦＰ２級も原則取得する必要があります。勉強は当然業務時間外に行いますので、それな...続きを読む(全170文字)

【良い点】
土日祝は本当に休みです。これまで休日出勤をした回数は両手で収まる程度で、年に１回あるかないかだと思います。コロナ前は平日夜の飲み会が多くあり、...続きを読む(全185文字)

【良い点】
三菱UFJ銀行の親密保険代理店。保険代理店の中では、給料は高いと思います。お客さんは地場優良企業が中心。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)

【良い点】
銀行からの紹介を主とした安定した経営基盤の中で、それほど苦労せずにある程度の営業成績を出すことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全177文字)

【良い点】
年収については地銀より少し貰えるイメージ。残業代も分単位で全て支給される。また、予算を達成しなかったとしても賞与が割としっかりと貰える。評価制...続きを読む(全226文字)

【良い点】
個人の仕事の進捗具合で水曜日の早帰り日以外でも、定時退社は可能だった。また月の残業が40時間を超えないようにする意識が非常に高い。20時以降の...続きを読む(全212文字)

【良い点】
顧客である法人の企業が、土日休みが多い為、土日祝日は、ほぼ休み。出社する事は、皆無といってもいい位だと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全212文字)

【良い点】
月給は、並みだと思うが、賞与は、まずまずあると思う。営業職だと、半年間の実績により、年数が同じでも、前後する。基本的には、最低でも 一月分は、...続きを読む(全240文字)

【良い点】
銀行系列の為、新規開拓については、飛び込みは皆無。銀行へ出向き、勉強会等を開催し、案件の紹介を依頼。また、銀行系列の為、顧客への提案が他と横並...続きを読む(全212文字)

【良い点】
一般職はほぼ女性で構成されていて、年次の近い人には相談しやすい環境だったと思う。
服装も自由で和気あいあいとしていた印象がある。
【気になるこ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
残業は比較的に多めだが、毎週水曜日がノー残業デーなので、早く帰れた。
休日出勤は1度もなかった。
若手は比較的に早めに帰っていた。
【気になる...続きを読む(全182文字)

【良い点】
銀行系なので契約などはスムーズに取ることができる。
教育体制はかなり手厚い、新人を育てようとする意識があった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)

【良い点】
20時以降の残業は申請が必要。
水曜日は基本、早帰り。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の点から、20時以降は残っている方はあまり...続きを読む(全239文字)

【良い点】
年間12日以上の有給休暇取得(うち5日は夏季休暇)が目標となっているが、管理は部ごとにまちまち。休暇取得が進んでる部は休暇管理表の活用で計画的...続きを読む(全167文字)

【良い点】
基本的な福利厚生に関しては網羅していると思う。中でも特に手厚いと感じるのは住宅手当で、自己負担1万で借り上げの社宅に入居する事ができる点。

...続きを読む(全222文字)

【良い点】
経営者や役職付きの人がお客になるのでとても勉強になる。積極的に先輩や上司に関わっていけば、出世しやすい環境にある。
福利厚生もしっかりしている...続きを読む(全183文字)

【良い点】
人手不足感があるため、若手でもタイミングや上司次第で、１つ上のレベルのことにも挑戦できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足だ...続きを読む(全189文字)