この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頑張り次第ではボーナスに反映されるため年収アップが期待できる。結果を残せばきっちり評価をしてくれる会社である。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全144文字)
日本盛株式会社 報酬UP
日本盛株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本盛株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本盛株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
頑張り次第ではボーナスに反映されるため年収アップが期待できる。結果を残せばきっちり評価をしてくれる会社である。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全144文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
労働時間や仕事内容に見合ったお給料、という感じで割り切れる。
評価と目標設定が曖昧である為、高く評価してもらえるにはかなり難易度が高いように感...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年功序列、頑張っても頑張らなくてもある程度貰えます。昇給は年5,000円程度です。
【気になること・改善したほうがいい点】
M職(管理職)以上...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年収は高くない。賞与水準が低いため、月例給与のわりには高くない。月例給与は、職能等級別の基本額に役割給が加算され、それに評価を反映した金額が年...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
給料は良かったです。伝統があり、みんな誇りを持って働いていました。離れて見て初めてわかる良さは、灘の伝統、ネームバリュー、業界の中では高水準の...続きを読む(全177文字)
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給料は満足。社長と他役員の方針にバラツキがあり、下のものにはいい迷惑だった。社員同士の仲はいいが、一部パワハラで問題になった人もいた。今後縮小していく市場...続きを読む(全100文字)
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給与の額面はかなり低めだと思われるが、昼食補助や住宅が社宅扱いになるなどの福利厚生面はかなり充実していた。ただし、会社の業績が非常に悪いため、基本的によほ...続きを読む(全250文字)
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賞与は低いです。月給は世間相場並みかな?総じて年収ベースでは同年代の10~20%くらい低いと思います。激務ではありません。
トップダウン経営のため自由闊...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
酒業界の為、ある程度覚悟はしていたがお酒の席が非常に多く、自己管理(体調管理)ができなければ健康を害する。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
男性、女性関係なく、力がある人は結果を出して出世している。女性だから不利になるような事はなく、むしろ気配りができる人は社内社外でも人気がある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
日本酒需要は減少傾向にあるが、起爆剤となるヒット商品が誕生すれば一発逆転も狙える面白い仕事でもある。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
管理職となれば裁量が与えられスケールの大きな仕事もできやりがいがある。お酒の好きな人には最高な会社であり日本酒だけでなく色んな種類のお酒を勉強...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社員の健康増進を図るため、スポーツジム等、補助もあり福利厚生は充実している。社員のスキル向上のためにさまざまなセミナーも用意されている。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
自己都合での退職であったが、上司に理解があり問題なく退職した。仕事内容や会社に不満はなく、退職後の人生を応援してくださった上司には感謝している。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
卸担当やバイヤーとの良好な関係構築により売上が大きく左右される為、良い商談や良い関係を築くことができた時は数字に反映されやりがいを感じる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
有給休暇も確実に取るよう会社人事管理徹底しており、休みは同業他社と比べても比較的多くプライベートが充実している。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大手の会社でしたのでしっかりとした教育体制があることに期待していましたが、ほぼ個人スキルの伝承で、ひとによってのバ...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
歴史のある企業でしたのでマニュアルなどはあったようなのですが、それをしっかり教える人間や研修制度、勉強会などはなく...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
残業代がしっかり出るところはいい点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしたも食品業界である以上月給は低く同業他社と比べても見劣...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
全ての等級の給与が透明化されていたため、どの等級に上がれば給与がいくらになるかが見えるようになっていた。会社のブランド的に小売店に対してかなり...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が思った以上に低額だった。売上があまり良くないため、賞与も低くなってしまうということだが、食品業界の中でも低い...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
一般的な企業に比べて高い年収だと思います。私の多くの30才代の先輩は1000万円以上の年収だと思います。ただし入社したばかりの時は他企業に比べ...続きを読む(全94文字)
平均年収は600万程度と一般的には高いが、飲料メーカーの中では低いと思います。続きを読む(全39文字)
メーカー特有の低めな給料形態ではなく、割とメーカーの中では良い方だと思う。ただ仕事量は多い印象である。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
5年前に務めていた時のことなので、今は変わっているかもしれませんが、評価制度はよく分かりません。
昇給昇格もあまり無いように感じます。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
評価はしてくれます。普段支店の方々は良い方が多いので困ったときはすごく助けてくれてコミュニケーションもとりやすいです。
【気になること・改善し...続きを読む(全152文字)
年収は平均より高く、向上心のある方はその分評価していただけるというお話があった。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
食品業界では年収水準は非常に高い。管理職だと付かないが、一般社員のうちは扶養手当なども充実している。
評価はナインブロックで分かりやすい。評価...続きを読む(全507文字)
会社名 | 日本盛株式会社 |
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フリガナ | ニホンサカリ |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 187人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 森本太郎 |
本社所在地 | 〒662-0921 兵庫県西宮市用海町4番57号 |
電話番号 | 0798-32-2501 |
URL | https://www.nihonsakari.co.jp/index.shtml |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。