回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
① 圧倒的なブランド力
• 「お〜いお茶」をはじめ、知名度が抜群
• 営業や商談で話を聞いてもらいやすい
• 家族や周りに説明しやすい...続きを読む(全554文字)
株式会社伊藤園
株式会社伊藤園の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社伊藤園の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社伊藤園で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
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【良い点】
① 圧倒的なブランド力
• 「お〜いお茶」をはじめ、知名度が抜群
• 営業や商談で話を聞いてもらいやすい
• 家族や周りに説明しやすい...続きを読む(全554文字)
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【良い点】
評価に関しては実力主義だと思います。ルートセールスを行う中で予算達成率、新規顧客獲得率が高ければ高いほど上司からの評価は上がり、賞与アップや...続きを読む(全259文字)
初任給は固定残業代を含めて24万円とあまり高くなく、また平均年収も600万円ほどであると聞いた。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
残業代はしっかり出るので新卒にしては手取りが多く見えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いため、ボーナスも必然的に低く...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年収は比較的高めです。
年功序列ではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業による残業代ありきの給料なので、実際はそうでもない続きを読む(全78文字)
伊藤園は飲料メーカーなどの中でも大手であるため、社員さんは若手のうちから評価する体制があると話していた。続きを読む(全52文字)
飲料メーカーとしては標準的な感じで、急に給料が跳ねるタイプじゃないけど、安定はしてる印象だった。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
家族手当や住宅手当など、手当の支給は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当や住宅手当は業務の成果とは一切関係のないもの。...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
新規開拓も既存と並行して行わなければならなく、極端に言ってしまえば新規の方さえ良い数字をあげていれば拠点長や部長によっては半年ごとに昇格に推...続きを読む(全288文字)
営業では個人成果が大きくボーナスに反映される続きを読む(全22文字)
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【良い点】
研究開発職は他の職種に比べ、若い時の給料は他の食品会社と同等レベルくらいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次が上がっても給...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
まず良い点として最も大きいのは、“お〜いお茶”に代表される強力なブランド力だ。日本中で知られ、信頼されている商品の開発や販売に携われるのは大...続きを読む(全876文字)
平均年収は 約 650〜700 万円前後と平均的。続きを読む(全25文字)
有価証券報告書によると平均年収は682万円であるため、メーカーとしては平均的な水準である。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
しっかりと実力主義がしっかり徹底されている。個人の希望も異動に反映できる良い会社という印象をもっている。続きを読む(全58文字)
年功序列の傾向残るが、実力評価の導入を進めている。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
固定残業前提とはいえ、同年代ではもらっている方だとは思う。
世間の賃上げに呼応している。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が...続きを読む(全80文字)
評価制度は目標達成度や営業成績を基にしており、個人の努力が給与や昇進に反映されやすい仕組みとなっています。続きを読む(全53文字)
決して低いわけではないが、他の大手飲料メーカーより見劣りする年収である。続きを読む(全36文字)
昇格が難しく給料上がりにくいと聞いたから。続きを読む(全21文字)
営業では最初に関しては自動販売機を回ることが多いため、いわゆるルート営業である。評価はその自動販売機を置いてもらったら上がる模様である。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
上司に気に入られると、他の人よりノルマを低くしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の成績が良くても、支店の成績が悪いと...続きを読む(全85文字)
年功序列ではなく、実績や挑戦を見て評価していただける点に安心感があります。行動量だけでなく、周囲への良い影響も見てくれる制度があるのは心強いです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
夏季繁忙期は毎年手当が出たり、業績が良かった年は臨時ボーナスがあったりと社員に還元しようとしてくれるところ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
薄利多売の業界の為、水準は低めなのかと思います。長年働きやっと標準水準になるようなことを先輩から伺いました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
自動販売機をメインに営業を行う中で、自分でラインナップを考え、ポップを飾り付けします。そういった販促活動が実際に売り上げ向上につながった際は...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
基本的には性格が良い社員が多く和気藹々としていて過ごしやすい。マネジメントもしっかりしており、的確なコーチングがいただける。
【気になること...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍が昔(2000年以前)のことすぎて、今はどうかわかりたせん。まだ在籍の後輩も部長になって待遇面は、以前と...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の仕事内容に幅がありすぎる点は、働く上で将来の見通しが立てにくく、強い不安につながると感じました。特に、同じ...続きを読む(全517文字)
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【良い点】
性別による役割分担が比較的少なく、産休・育休制度や時短勤務などの制度が整備されており、妊娠・育児などのライフイベントを経ても継続して働きやす...続きを読む(全180文字)
伊藤園はこれから世界にもっとお茶の良さを知らせるということも目標にしており、日本の良さを世界に伝えることができ、そこがやりがいだとおっしゃっていた。続きを読む(全74文字)
清涼飲料水の市場規模は年々大きくなっているらしく、清涼飲料水にフォーカスをしている伊藤園にとっては追い風出るので将来性はある。続きを読む(全63文字)
大手の企業にして珍しく実力主義をアピールされていて、加点主義や表彰制度があると聞いた。続きを読む(全43文字)
実力主義であることはアピールされていたが体育会系というわけではなく、大手らしい穏やかな人が多かった。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
土日祝休みではありますが、当番制で出勤するときがあります。
振替休日を取ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
振替休日...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
大手企業なので個人的には年収が高いと感じた。巷では安いという評価もあるが、世間一般で見たら充分な給与水準だと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
部長に話しやすい、相談しやすい環境たまにありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がわかりにくい場合があります。部署によ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
基本給が低く、年収は同業他社と比較し低いが賞与評価は、頑張りを評価してもらえる。特に若手は良い評価を受けやすい環境。
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
同業他社に比べて給与の方はいい方かなと思います。
給食手当や残業手当もしっかりでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の方はか...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
アルバイトでしたので社員さんの動きを見るくらいでしたが、かなり激務な印象当時は感じていましたが入れ替わりも激しかった続きを読む(全64文字)
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【良い点】
数字さえ達成していれば自然と数字が上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働と対価のバランスが悪い。
毎日数字に追われる割...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
成果を出している人は、年に一度の評価の際に2万円上がる時もあります
【気になること・改善したほうがいい点】
人の忖度で評価をつけられることも...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
夏休みなどの長期休暇も給料は出る
【気になること・改善したほうがいい点】
入社年数が長くなるほど責任は重くなっていくがその割には給料は大して...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年に2回昇給あり(頑張り次第で評価される)
社員はボーナス支給、誕生日お祝い金がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事した分の...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
昇給は入社のタイミングによると思いますが4月に大体の人にありました。
賞与は6月末と12月上旬にそれぞれ基本給の1ヶ月分程支給されます。9月...続きを読む(全151文字)
| 会社名 | 株式会社伊藤園 |
|---|---|
| フリガナ | イトウエン |
| 設立日 | 1966年8月 |
| 資本金 | 199億1230万円 |
| 従業員数 | 7,916人 |
| 売上高 | 4727億1600万円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 本庄 大介 |
| 本社所在地 | 〒151-0071 東京都渋谷区本町3丁目47番10号 |
| 平均年齢 | 42.4歳 |
| 平均給与 | 682万円 |
| 電話番号 | 03-5371-7111 |
| URL | https://www.itoen.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.itoen.co.jp/company/jobs/ |
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