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日本たばこ産業株式会社

  • 4.1
  • 口コミ投稿数(478件)
  • ES・体験記(77件)

日本たばこ産業株式会社の口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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日本たばこ産業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2020年5月18日
回答者:
  • 男性
  • 7年前
  • 法人営業

【良い点】
組合側とある程度の有給取得の握りをしていることもあり、有給休暇の取得は非常に行いやすい。また、残業時間についても、従前よりも減っている環境にあ...

日本たばこ産業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2020年5月18日
回答者:
  • 男性
  • 7年前
  • 法人営業

【良い点】
住宅補助が非常に手厚い。特に近年は社宅制度に移行したことで給与支給が減ったことで実質的な所得が増加した。他の会社と比べてもいわゆる超大手といわ...

日本たばこ産業株式会社の口コミ・評判

退職理由

投稿日:2020年4月19日
回答者:
  • 男性
  • 5年前
  • その他の経営管理系関連職

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
グローバルなキャリア形成を全面的にアピールしている割に、そうした華やかな仕事に従事できるのは...

日本たばこ産業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2020年3月26日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • 生産技術・生産管理(食品・化粧品)

【良い点】
福利厚生が充実しており組合が強い。
結婚された女性に対しても多くの補助と制度がある。
残業代も申請したら確実にもらえるが空気を読まなければなら...

日本たばこ産業株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

投稿日:2020年3月20日
回答者:
  • 30代後半
  • 女性
  • 1年前
  • 一般事務

【良い点】
大手だけあって設備はいい。お茶やコーヒーも無料。自社ビル内に食堂、カフェスペース、ジム、仮眠室など充実している。
【気になること・改善したほう...

日本たばこ産業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

投稿日:2020年2月9日
回答者:
  • 男性
  • 7年前
  • 法人営業

【良い点】
国内事業の収益性の低下あるも海外事業での売上収益が順調に伸びている。様々な国での企業買収も行なっており、持続的成長に注力しようとする姿勢がある...

日本たばこ産業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2020年2月9日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 法人営業

【良い点】
自社の商品を吸っているお客様が非常に多いので、嬉しくなることはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
従来の業務はタバコ販売店への営業...

日本たばこ産業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

投稿日:2020年2月9日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 法人営業

【良い点】
言うまでもなく、国内のタバコ市場は年々縮小してきている。一方で海外でM&Aを重ねたことにより、海外事業の利益が国内のマイナスを相殺している。全...

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ワークライフバランス

投稿日:2020年2月9日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 法人営業

【良い点】
有給紹介についてはとても意識が高く、15日取得しないと評価に関わるほど。また、フレックスタイムを導入しておりコアタイム以外は好きに勤務時間を設...

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女性の働きやすさ

投稿日:2020年2月8日
回答者:
  • 30代後半
  • 女性
  • 5年前
  • その他営業関連職

【良い点】
私はフィールドパートナーでしたが、9:30~16:30の6時間勤務&営業所が自宅から遠い為、基本直行直帰でした。週4日勤務だと保険も充実してい...

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入社後のギャップ

投稿日:2020年2月8日
回答者:
  • 30代後半
  • 女性
  • 5年前
  • その他営業関連職

【良い点】
会社トップが風通しの良い会社を目指していて、実際に事務所の雰囲気も良かったです。上司にもよりますが、優しくて、後輩思いの方が多く、上司へ質問な...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2020年2月7日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 今年
  • その他の事務関連職

【良い点】
社内独自の研修制度があり、業務に支障がない範囲で自由に受講することが可能。また、社外研修の受講も説教的に行うような働きかけがあり、本人の意欲が...

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ワークライフバランス

投稿日:2020年2月7日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 今年
  • その他の事務関連職

【良い点】
育児や介護については寛容な会社だと思う。時短勤務や時差勤務、フレックス勤務など、社員それぞれの事情に合わせた働き方を選べるので仕事以外の時間を...

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年収、評価制度

投稿日:2020年2月7日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代前半
  • 男性
  • 今年
  • その他の事務関連職
  • 社員クラス

【良い点】
半期に一度、目標設定について上司と面談がある。コミュニケーションをとりながら半年間の目標がきめられるため、納得感はあるように思う。
また、振り...

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ワークライフバランス

投稿日:2020年1月22日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 5年前
  • 人事

【良い点】
男性でも育児休業など取りやすい文化、制度などがあり、非常にワークライフバランスが取りやすい会社です。また、早期復職に向けた休暇、補助などもあり...

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仕事のやりがい

投稿日:2019年12月18日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 2年前
  • 研究・開発(医薬)

【良い点】
良い上司に当たれば、とても丁寧に教えてくれるので技術が学べるし経験が積める。学びたい技術があれば積極的にやらせてもらえる。
さすが大企業だけあ...

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女性の働きやすさ

投稿日:2019年12月8日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 3年前
  • 研究・開発(医薬)

【良い点】
育児休暇から復職している女性が多く、辞める人はほとんど居ないようであった。女性も働きやすい職場だと感じた。
また、女性のリーダーもおり、能力し...

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ワークライフバランス

投稿日:2019年12月8日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 3年前
  • 研究・開発(医薬)

【良い点】
年休申請の際に理由は必要なく、取りたい時に取れる雰囲気であった。
フレックスタイムを導入しており、早く出社する社員もいれば、遅くに出社する社員...

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仕事のやりがい

投稿日:2019年12月8日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 3年前
  • 研究・開発(医薬)

【良い点】
幅広い仕事内容を経験できる点にやりがいを感じた。
年齢が高くなくても責任者として働いている社員も見受けられた。
一方でジョブローテーションが活...

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年収、評価制度

投稿日:2019年11月29日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代後半
  • 男性
  • 3年前
  • 内部統制
  • 主任クラス

【良い点】
2017年当時、入社10年程度でも年収は850万円程度ありました。この中には、毎月12万円ほどの住宅補助が含まれていました。また、カフェテリア...

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