この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マネージャー陣は皆優秀です。
熱意を持って仕事をしていると肌で感じる事ができる為、若手に良い影響が与えられていると感じます。続きを読む(全68文字)
株式会社テイエルブイ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
マネージャー陣は皆優秀です。
熱意を持って仕事をしていると肌で感じる事ができる為、若手に良い影響が与えられていると感じます。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
営業所によりますが本社の場合、基本定時に帰れます。
営業所によっては20時頃まで残業している所もありますが、強制感はなく帰りたい人は帰れる雰囲...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
一昔前にくらべて比較的評価制度の公平性が整いつつあると思います。(以前は上司の主観や周りの評価など)
とある営業システムの導入が進み、アポイン...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手期間はしばらく給料upが見込めません。優秀な社員であれば、若手でも基本給upのチャンスはあると思いますが昇給に...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
もともとホワイトだが、さらに年々ホワイト化を推し進めてて残業や休出については自由にできないようにしてる。
なので不要な残業などないのでプライベ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
やる気があって自ら手を上げればいくらでも仕事が回ってくる。向上心が高い人にはいい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発活動が活発...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
決まったことを徹底的にやることが得意であればいいと思いますが、いいと思った時点は正直ありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
地域によって金額が変わるが、家賃補助が出る。関東圏になるとかなり出るため、家賃負担が少なく済む。残業代などもしっかり支払われる。
【気になるこ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
部署と上司によりますが、コンプライアンスはしっかり守ろうという意思は見られます。
休日や定時後の自主的な努力は前提にあると思います。
部署と上...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
春には花見、夏には祭り、冬には年始会合が行われる。
そのため、他部者や各営業拠点のメンバーと交流する機会がある。
特に夏祭りには力を入れており...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
研修は豊富にある。
全社員受講するものから、専門職のみ受講するものまで多岐に渡る。
新製品がローンチされた場合、研修は必ず行われる。
また既製...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
<年収>決して高くはない。平均値くらいだろうか。ただ、超安定企業。
賞与は中小企業にしてはやや高め?平均5.5ヶ月前後はある。
<評価制...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
男女差はあまり感じませんでした。女性であることでのデメリットも、メリットもないと思います。産休、育休などは前もって話を通せば取得できていたと感...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
既存の国内市場で高い評価を得ている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業拡大するには、力不足と感じています。
現状、町工場の域を出...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
中小企業としては、給与に力を入れていると感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については、成果主義と感じますが、それ以...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によりますが、ライフワークバランスは取りづらいとかんじました。
残業時間で例を挙げると、本社工場では19時頃...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社した当時から、オフィスの雰囲気は極めて張り詰めていて、話を聞くと入社してすぐ退職をして...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
低くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか昇給しない。評価制度というか評価要領が曖昧すぎる。
今人事部が評価制度を改革しよ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
職種や営業所にもよりますが、コンサルティングのメンバーは比較的定時付近で帰っている印象があります。人によるのかもしれません。
特に定時で帰れな...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
福利厚生は住宅手当とかそういう面は割と他と比べて恵まれてると思います。
住宅手当も年齢や勤続年数関係なく、継続的に出ます。
有給も法定の日数以...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
しっかりとした決まりがある中で働いていきたいと思う人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に全ての業務において細...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
土日祝は必ず休みがとれていました。毎月、有給をとっている方もちらほら見かけたので事前に伝えていれば取りづらいようには思わなかったです。
【気に...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
それなりに仕事に取り組んでいれば、プレッシャーがハンパない中での毎日ということもあり、それなりのチカラがついているのは間違いない。 なので、...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
福利厚生で特筆すべきものはないが、とにかくホワイトな企業イメージを作ろうとしている風土。 年に1回「ふれあい納涼まつり」と題して、従業員の家族...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを気にしないで、とにかく仕事に没頭できる人には最高の環境かも。
【気になること・改善したほうがいい点】
何でもかんでも会議...続きを読む(全190文字)
会社名 | 株式会社テイエルブイ |
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フリガナ | テイエルブイ |
設立日 | 1972年1月 |
資本金 | 4億8000万円 |
従業員数 | 410人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 藤原綾子 |
本社所在地 | 〒675-0016 兵庫県加古川市野口町長砂881番地 |
電話番号 | 079-422-1122 |
URL | https://www.tlv.com/ja-jp |
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