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株式会社ホンダパーツ西南

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホンダパーツ西南の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホンダパーツ西南の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホンダパーツ西南で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ホンダパーツ西南の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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2.9

ホンダパーツ西南の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ホンダパーツ西南の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社ホンダパーツ西南の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホンダの関連企業の為、将来的にはもしかすると直営企業となりホンダの社員になれるかも知れない
【気になること・改善したほうがいい点】
今のとこ...続きを読む(全111文字)

株式会社ホンダパーツ西南の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年9月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 ドライバー・配送関連 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホンダ純正部品を取り扱っている会社であり、直接本田技研工業とも取引をしているので、極端な話本田技研工業そのものが経営危機などに陥らない限りは...続きを読む(全242文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ホンダパーツ西南の 他のカテゴリの口コミ

株式会社ホンダパーツ西南の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は平均的かとおもいますがボーナスが多いので満足ではありました。残業はほぼゼロに近いので残業代はありません。続きを読む(全62文字)

株式会社ホンダパーツ西南の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ルーティンワーク的な業務が多い印象です。指示されたことをこなすことが得意な方であれば業務がしやすい環境かとおもいます。専門的な知識を身につけ...続きを読む(全202文字)

株式会社ホンダパーツ西南の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本同じことの繰り返しの為、覚えてしまえばとりあえずは大丈夫なところ
【気になること・改善したほうがいい点】
同じことの繰り返しの為、やりが...続きを読む(全80文字)

株式会社ホンダパーツ西南の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職金の満額と上積み
【気になること・改善したほうがいい点】
長く貢献してきても、周りの人間に認められても役員に嫌われたら終わりです。
大企...続きを読む(全106文字)

株式会社ホンダパーツ西南の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社が認めている資格を取得すれば、高い額では無いが手当が支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
研修については内部研修がほとんど...続きを読む(全100文字)

株式会社ホンダパーツ西南の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員比率を上げる事、管理職登用に躍起になっている為に、性別関係なく頑張れば昇進が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に...続きを読む(全116文字)

株式会社ホンダパーツ西南の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日116日、残業はほとんど無し
【気になること・改善したほうがいい点】
休日が水曜日と土曜日に固定される為、その日に出勤する社員に負担...続きを読む(全95文字)

株式会社ホンダパーツ西南の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は良くも悪くも競合がいない、ホンダ技研の関連企業の為余程では無い限り倒産しない
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、安定し...続きを読む(全95文字)

株式会社ホンダパーツ西南の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長く働いてきたが人間関係には問題なかった事
【気になること・改善したほうがいい点】
ホンダの施策次第で、会社の方針が変わりやすい続きを読む(全70文字)

株式会社ホンダパーツ西南の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソフトバンクホークスのペアチケットがペアで2枚支給
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤による住宅手当は会社都合による転勤にも関わら...続きを読む(全84文字)

商社・卸(専門商社(自動車関連・輸送用機器))の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社宮田自動車商会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ただデカくて歴史あるだけ
残る人はそれなりに残る理由がある
ただそこで自分以外の合うなら残り続けていいが正直ある...続きを読む(全114文字)

株式会社ウィズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高齢化社会で利用客は多くなっていく為、顧客や業務は増えていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が代わり会社方針や業務内容への指...続きを読む(全120文字)

株式会社アタックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇の取得率が高め
平均有給取得率は約68%と国平均より高く、休暇が取りやすい環境です。 
平均残業時間が比較的抑えられている
全社平...続きを読む(全103文字)

いすゞ自動車首都圏株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
物流は無くならないので、どんな時代になっても需要はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
国の方針と現場のお客さんで意見の...続きを読む(全172文字)

ロジスネクスト近畿株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内シェア2位で、車でどこを走っていても自社の製品が使われているので誇りに思う。また、工場や物流センターで自社車両が使われているのを見ると、...続きを読む(全208文字)

株式会社タウの口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

事故車は車の企業努力などによって年々少なくなるので将来性は心配である。続きを読む(全35文字)

株式会社バイク王&カンパニーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
改善しようと努力しようとはしている感じはある
【気になること・改善したほうがいい点】
正直頭打ちだと感じる。改善しようとしてる意識は感じるが...続きを読む(全102文字)

東中国スズキ自動車株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

経営黒字が60年ほど連続で続いており、事業の将来性はあるように感じました。続きを読む(全37文字)

株式会社IDOMの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IDOMは、中古車販売という枠にとどまらず、クルマを起点にした総合モビリティサービス企業へと進化を続けています。全国に広がる店舗ネットワーク...続きを読む(全318文字)

株式会社タウの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

ニッチな産業だが、日本車は世界で高く評価されているため、未来があると思う。続きを読む(全37文字)

ホンダパーツ西南の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ホンダパーツ西南
フリガナ ホンダパーツセイナン
設立日 1954年3月
資本金 3000万円
従業員数 68人
代表者 佐々木義宣
本社所在地 〒815-0035 福岡県福岡市南区向野2丁目4番16号
NOKIZAL ID: 1393251

ホンダパーツ西南の 選考対策

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