西日本信用漁業協同組合連合会のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
最初からボーナスもある程度支給され、基本給もそこそこある。資格等を取得することで年収を上げようという雰囲気もない。
【気になること・改善した...続きを読む(全205文字)

【良い点】
基本的に女性社員の多くは、事務課と総務課に在籍。営業課に所属する女性の方は、ベテランの方が在籍している。
事務課は定時退社が可能。出勤は概ね...続きを読む(全281文字)

【良い点】
昇給も毎年あるし、ボーナスも夏と冬に計4ヶ月以上でます。評価については不明な点が多く、評価項目が噂で流れていましたが、かなり主観的だなと感じ...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月に80～100時間サービス残業あり。
出社：1時間～1時間30分前。一番遅い人で40分前。
退社：事務の女性は...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手は定時で上がれる事も多かったですが、管理職は遅くまで残業している印象でした。また、支店長クラスのご年齢の方が...続きを読む(全93文字)

【良い点】
休日に出勤になっても平日に振替がある
【気になること・改善したほうがいい点】
地域本部ごとに色々やることが違うと思う。また支所によって忙しさ...続きを読む(全129文字)

【良い点】
配属先によっては有給などが取りやすい。ほとんど定時で帰ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で休憩にいけない人や応...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを謳っているが、土日に地域のイベントに参加したり(新入社員はほぼ強制)平日の夜には取引先との...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業がほぼないのは良かったと思う。逆に良いところはそれくらいしかありません。
有給休暇の取得を渋る。1年に1度5...続きを読む(全123文字)

【良い点】
有給取りやすいところは取りやすいですが、上司によります。上司が積極的に取るように声掛けしてくれればとれます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全97文字)

【良い点】
有給は月に1日は取得出来る。
夏期休暇と冬季休暇もあるため、周りの人と相談しながら取得していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
連...続きを読む(全84文字)

【良い点】
残業は月に10時間以内と、殆どない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の資格試験の勉強を強いられ、会社に提出する問題集なども定期...続きを読む(全194文字)

【良い点】
地域金融機関なので、転居を伴う転勤等はありません。土日祝は基本的に全て休みです。ノー残業デー等、残業を削る取り組みもあります。ワークライフバ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
かなりワークライフバランスは安定してると思います。
15日は有給とらないと支店の業績評価に影響するので、有給はとらなきゃいけない！という風潮...続きを読む(全159文字)