一般財団法人富士脳障害研究所の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
リゾート施設やスポーツジムの利用ができる、受診や投薬など、さすが病院であるため気軽に利用できる。既往のお薬手帳などがあれば軽い受診で処方して...続きを読む(全131文字)

【良い点】
基本給もよく、賞与も4.5ヶ月あること
【気になること・改善したほうがいい点】
タイムカードの写真を撮らないと、給与計算が大幅に違っているこ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
比較的給与が高いため、女性が活躍できる職場である点
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の多い職場のため、ある種「そのくらい」と、体...続きを読む(全87文字)

【良い点】
かろうじて、体裁のために事情を聴取する機会がある
【気になること・改善したほうがいい点】
全て。まず上司不在。
同職種で上司がいないためハラ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
東京大学の出先の単科病院であるため、脳障害の臨床について学べる機会がたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
皆が忙しすぎる上...続きを読む(全108文字)

【良い点】
有給は取りやすい環境であるかと思う。おそらく部署による。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、日中も大変忙しく、食事をとる時...続きを読む(全80文字)

【良い点】
いい意味では安定している。東京大学の出先病院で、脳神経外科のエリート育成コースの中にいるため、クライエントの医療に対する信頼が厚い
【気にな...続きを読む(全112文字)

【良い点】
民間病院としては、比較的給料水準は高いと思った。総支給額にしめる基本給の割合が高いのが良かった。

時間外手当はもちろん、待機手当や呼び出さ...続きを読む(全506文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場から15分圏内に住むことを強要されるため、緊急オペが入った場合や機械にトラブルがあった場合、夜中関係なく出勤...続きを読む(全179文字)

【良い点】
院内研修会やコミュニケーションなどの研修会では、アナウンサーなどのプロを呼び入れて行われている。
職種によっては、プリセプター会、プリセプテ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
スタッフ同士仲がよく、またおだやかな方が多いです。業務改善活動などをするように言われますが、管理者がそういったことをできないのに上にいるので...続きを読む(全258文字)

【良い点】
優しくて思いやりのあるスタッフばかりが集まっており、職場は常に笑顔があふれています。業務中の情報共有や日常的な話し合いも活発に行われています...続きを読む(全116文字)

【良い点】
会社の人は良い人が多いし色々と気軽に相談できる環境だと思う。
上司も良い人が多いので色々と学びやすい環境続きを読む(全58文字)

【良い点】
接客サービスのため人格破綻している人はそこまでいない
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの風土が強く残り各部署でパワハラ、セク...続きを読む(全176文字)

【良い点】
比較的人間関係は良好で、話を聞いてくれる方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年、中途社員も多く前職のやり方をそのまま実践し...続きを読む(全111文字)

【良い点】
相談しやすい社員が多く、いい人が多い職場だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってマネジメントスタイルに差を感じた。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラチックな言動や態度が目立つ人が多い。集会や勉強会でも多病棟の師長同士で噂話をしていたりする姿が目立つ。ス...続きを読む(全85文字)

【良い点】
管理職と年に二回面談があるため、
意見を上に伝えやすい。その意見について、議題に挙げ、実際に働き方のルールを見直してもらえる続きを読む(全68文字)

【良い点】
いい部署と悪い場所がかなりはっきりしている。こればかりは入ってみないと分からない。配属先で大きく変わる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全165文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく上司にとっても、さらにその上からのストレスが多いのだろう。個人の好き嫌いで部下の対...続きを読む(全182文字)