回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
法人営業とは違い一般個人顧客がメインな為ある程度はフランクにコミュニケーションが取れる点
【気になること・改善したほうがいい点】
今は新聞チ...続きを読む(全213文字)
サン・クロレラジャパン株式会社
サン・クロレラジャパン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サン・クロレラジャパン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にサン・クロレラジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
法人営業とは違い一般個人顧客がメインな為ある程度はフランクにコミュニケーションが取れる点
【気になること・改善したほうがいい点】
今は新聞チ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が寸志並でモチベーションが上がらず、残業もほぼない為、収入は全然上がらない。副業...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
土日祝休 保養所があった
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー企業家族経営。3代目になってから経営が悪化したように思われる。経営...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
年収は入社時に年齢等の状況できまる。
昇給は当時は年間数千円程度あったが、何を基準にして決めているのかよくわからなかった。賞与も同様で評価基...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ほぼ固定給のため営業職でも給料面のバラつきがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分、目標を達成しても高額なインセンティブが入...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。
有休も非常に取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。
社歴が長い社員は業績が良い時代で...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
営業職だが個人成績による月額の変動はあまり無いため、月収としては安定している。
ただ、逆に個人で頑張っても収入アップに繋がらない為、モチベー...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
毎年僅かながらもベアはある。平均よりも少し下のレベルで一定している感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が年々減少していく...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
給与は1日2時間の残業代を合わせて固定給。1年目でも手取りで20万円前半は貰える。営業成績と毎月の給与は関係ないので金額は安定している。
【...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
営業所の業績によってボーナスが決まり、営業所がトップになったときはとてももらえました。
20歳代女性ではなかなかもらえない金額だと思うのでと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
毎月の給与の基準は高め。食事手当として1日250円が付く。昇給も必ずあるので、給与が下がることはない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
転職だろうとキャリアだろうと給料格差がない
数年前に改定され転職の給料はかなり下げられたらしい。その差は埋まることはないシステムになった
【...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
仕事量の割に給料は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人宅へのルートセールスのような仕事内容ですが、達成目標数字が与...続きを読む(全202文字)
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一般社員の給料はそんなに悪くない。各種手当もある。上場企業に比べても遜色ないが、賞与が…。課長などの中間管理職は、担当部署の月の業績によってプラスされる...続きを読む(全224文字)
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評価制度は営業成績に比例します。
賞与は営業成績によって10~80万の範囲で支給されます。
成績を上げれば上げる程評価されるので、営業センスのある人...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
何もナシ
【気になること・改善したほうがいい点】
秘密が多すぎる。
サンクロレラ商品は当然だが商品原価に基づき売価があるが昔所長にサンクロレ...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
法人営業と違い個人顧客、特にご高齢者の方が中心となるので経済状況やら気にする事なく高齢者と波長を合わせてコミュニケーション取る点
【気になる...続きを読む(全426文字)
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【良い点】
クオリティの高い健康食品を扱っている
【気になること・改善したほうがいい点】
確かにクオリティ高いものを扱っております。
それならば何故一般...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
中間管理職には良い方が多いと思うが、上には何も言えない環境が続いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が交代しても変わりはし...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
有給は消化するようにと休みやすい環境ではある。福利厚生はしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前のような研修や...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
将来性はないとはっきり言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は無いと思う。営業は新入社員が入らず、20年選手がほとんど。倒...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
体調が良くなりお客様様に喜んでもらえる時がやりがいを感じる。商品自体は良いものだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規が獲得...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
売り上げ低迷で辞める社員が続出。回復の見込みはないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規施策を検討すべき。早期退職募集を...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年末年始は5日ほど休めた記憶があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が勤務していた時は交代で土日祝に出勤する必要があった。そ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
一緒に働いていた同僚は比較的良い人が多かった。たまにみんなで飲みに行ってたりもした。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントな...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年に一回評価制度あり。
接客スキル、学科テスト、これまでの取り組みや今後の目標文を提出する。
接客スキルのチェッ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
年収に関しては満足していた。特に賞与が良かった。
仕事の内容に対して満足できる金額だったので、続けられたなとは思います。
30歳手前で昇進し...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
成果が出ても出なくても賞与の査定にほとんど差がない。これを、良い点とするかは人によるがいい意味で安定いている続きを読む(全60文字)
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【良い点】
新卒は比較的多くの給料を貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代になると同年代と給与で差がついてくる。昇進はバイヤーの判断で...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
頑張りをしっかり評価してもらえる。賞与は安定的に2カ月分を夏冬にそれぞれもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
地方のスーパーとい...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
時給制でしたが従業員同士も仲良く仕事が出来ました。
バタバタする現場ではないので
落ち着いて仕事が出来ました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
飲食業界としては年収は良い方なのかもしれません。
まかないが1回250円で済むのがありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全344文字)
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【良い点】
昇給はしておりました。
数字を伸ばした分だけお給料は増えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は0.7、0.8ヶ月分がほとんど...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
同年代の年収よりはだいぶいい方だと思う。ボーナスも入社3ヶ月でも20万弱貰えた。チーフパーサーに上がればだいぶ弾むと思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
しっかり稼げること。3年目くらいで年収700万円くらいにはいったかな。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はわかりやすいから没頭できたよ続きを読む(全79文字)
| 会社名 | サン・クロレラジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンクロレラジャパン |
| 設立日 | 1999年3月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 310人 |
| 代表者 | 大矢清人 |
| 本社所在地 | 〒600-8177 京都府京都市下京区烏丸通五条下る大坂町369番地 |
| 電話番号 | 075-288-3150 |
| URL | https://www.sunchlorella.kyoto/ |
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