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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は消化するようにと休みやすい環境ではある。福利厚生はしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前のような研修や...続きを読む(全152文字)
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サン・クロレラジャパン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サン・クロレラジャパン株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にサン・クロレラジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は消化するようにと休みやすい環境ではある。福利厚生はしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前のような研修や...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内には自販機やリフレッシュする場所もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はできません。ある一定の年齢に達すると会...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
保養所があり、国内のみならずハワイにもあり気軽に利用できる
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が激減。副業はできない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
ごく一般的だと思います。転勤者には家賃や手当てなどしっかり対応してくれます。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
毎月、自社商品が支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前はハワイや淡路島に保養施設があったが現在使用できるかは定かではない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
福利厚生は普通より良いと思います。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
社員には毎月自社製品が無料配布されるため、健康維持に良い。社員食堂はないが、社内には自動販売機、オフィスglicoなどがある。また国内2箇所...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
残業はかなり少なく、仕事によっては限りなく定時に帰る事ができるケースも多い。また無駄な残業についても、細かく指導されるため、そこで稼ごうとい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
土曜出勤が無くなり、完全週休二日になったこと。有給も積極的にとらせてくれるようになった。ただし、部署間で格差があるので、営業職は成績とお客様...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
オリジナルの社内制度は無いが、普通に勤める分には問題ない。有休消化は希望通り可能。男性の育休はまだ例がないが、女性は産休から復帰して頑張って...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
国内(和歌山、淡路島)、海外(ハワイ)に保養所があり、また有給休暇の取りやすさや福利厚生はしっかりしていると思います。夏季休暇を利用して保養...続きを読む(全176文字)
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年間休日100日くらい。土曜日強制タダ働きさせられます。名目は自主出勤、上司が数字悪いからお前が勝手に出たことになってるから代休なしと言われます。世間に...続きを読む(全167文字)
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福利厚生は社内価格で健康食品を購入できることと、クロレラについては数量限定で無料で支給されました。
特別変わった福利厚生はなく、非常にシンプルな構成で...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
中間管理職には良い方が多いと思うが、上には何も言えない環境が続いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が交代しても変わりはし...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
売り上げ低迷で辞める社員が続出。回復の見込みはないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規施策を検討すべき。早期退職募集を...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
将来性はないとはっきり言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は無いと思う。営業は新入社員が入らず、20年選手がほとんど。倒...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
体調が良くなりお客様様に喜んでもらえる時がやりがいを感じる。商品自体は良いものだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規が獲得...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
年末年始は5日ほど休めた記憶があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が勤務していた時は交代で土日祝に出勤する必要があった。そ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
一緒に働いていた同僚は比較的良い人が多かった。たまにみんなで飲みに行ってたりもした。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントな...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
終わったコンテンツ。市場の変化に対応できず、未だ50年前の商品を販売。
独自の魅力を発信でき...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が寸志並でモチベーションが上がらず、残業もほぼない為、収入は全然上がらない。副業...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
男女差はなく営業を行っていた。力仕事などもないので性別関係なく出来る仕事だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人宅営業も...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
残業はほぼなし、休日もしっかりとれたのでそこは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
始業1時間前に来るのが常態化していた無意味...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
会社としての福利厚生はちゃんとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、会社がちゃんとしていても結局は配属される就業先の環...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
コールセンターのスタッフは大勢いるので、急な休みが取りやすい。
電話1本で休みはとれるし、特に文句を言われる事もない
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
近鉄の電車が社割で乗れて、友達と電車で色々な所へ行きました。有給もボーナスもありました。普通の福利厚生でした。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
インフルエンザなどの予防接種を推奨してくれるのはありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費の上限があるため、遠方からの...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
プレナスで特にメリットを感じた福利厚生が、従業員向けの食事補助制度でした。勤務時に定食を約300円で利用でき、主菜・副菜・ごはんをしっかり摂...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
気持ちばかりの割引が、食品や食材に対して道具に対しても2割引でしたかそれぐらいの社員割引が少しありました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
家賃補助が手厚い。8割補助は熱い。可処分所得は結構ありましたねえ。
異動による引っ越し費用なども会社持ち。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
頑張って行動して結果を出せば、キャリアアップはできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の昇格試験がありますが、範囲が...続きを読む(全119文字)
土日祝日は休めないことが懸念点。年間を通しての休日数は特に問題ないと思う。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
繁忙期手当。
お誕生日に自社で使える商品券などもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日帰りの場合、出張手当などがあまり出ない印象。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | サン・クロレラジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンクロレラジャパン |
| 設立日 | 1999年3月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 310人 |
| 代表者 | 大矢清人 |
| 本社所在地 | 〒600-8177 京都府京都市下京区烏丸通五条下る大坂町369番地 |
| 電話番号 | 075-288-3150 |
| URL | https://www.sunchlorella.kyoto/ |
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