Ｔ６０１の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
昔の事なので仕方ないですが、あらゆるハラスメントが横行してました。いつ帰れるかわからないし、先輩からの教育と言ったハラスメントがきつかったで...続きを読む(全495文字)

会社の人が親切、丁寧に仕事を教えてくれます。
まぁ当たり前だと思いますけど。社員が成長しないと会社はうまくいかない訳ですから。
ブラックとか無茶苦茶...続きを読む(全155文字)

基本的に1人で任されて仕事を進めていく感じになるので一通りの事が出来きないとしんどいです。
ただ基礎からゆっくりと教えてもらえるのでやる気のモチベーシ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
特になく、しつこく必要のない連絡をしてきてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働環境や人間関係が悪いです。
辞めた後も女をア...続きを読む(全92文字)

【良い点】
社員が本当にいい人が多くて、その人たちと仕事できなくなるのだけが残念。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のトップダウンでパワハラ...続きを読む(全272文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバランスには不満がなかったため転職を迷ったが、周りの環境から向上心が消失してしまったため転職を決意。...続きを読む(全156文字)

【良い点】
退職理由：連勤続きで、改善したくてもできなかった。プライベートの時間が全くなくて、精神がキツかった。
合わない番組に配属になると、みんな辞め...続きを読む(全212文字)

【良い点】
楽しい瞬間もある
【気になること・改善したほうがいい点】
ディレクターになりたい人は続けていった方がいいけど
そうではない人は早めに退職を検...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
理由としては、給与の低さが1番大きい。制作の仕事をしたいと思っていても生活ができなければ意味がない。その上で同業...続きを読む(全116文字)

【良い点】
人の入れ替わりが激しい業界ではあるため退職しにくいということはない
【気になること・改善したほうがいい点】
身体を壊したため退職することにな...続きを読む(全112文字)

【良い点】
CGを基盤に置いたスタジオなのでゲーム映像に限らず幅広い業務を行っており映像がつくりに携わりたいという気持ちが強ければいい会社だったのではと...続きを読む(全307文字)

【良い点】
個人的に成長できたと感じたため、
もうここでは学ぶことはないと考えたためです。

具体的に何を学んだかというと、下記だと考えています。
・忍...続きを読む(全270文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーとの相性が全てです。相性が悪い場合本当に雑な扱いを受けるので兎に角取り繕い業務に挑む必要がありますのでス...続きを読む(全85文字)