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株式会社阪南ビジネスマシン

  • 3.2
  • 口コミ投稿数(18件)
  • ES・体験記(0件)

株式会社阪南ビジネスマシンの口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社阪南ビジネスマシンの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2017年10月13日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代前半
  • 男性
  • 10年前
  • 法人営業
  • 社員クラス

【良い点】ノルマを達成すれば毎月の歩合、賞与などでちゃんと給料はに還元してくれる。【気になること・改善したほうがいい点】逆にノルマを達成しないと歩合はなく...

株式会社阪南ビジネスマシンの口コミ・評判

退職理由

投稿日:2017年8月18日
回答者:
  • 男性
  • 6年前
  • 法人営業

【良い点】給料、ボーナスは高くはないものの生活できるレベルには保証してくれている。部署にもよるが横の連携がしっかりしているので業務に支障をきたさず動ける。...

株式会社阪南ビジネスマシンの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2017年7月24日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代前半
  • 男性
  • 今年
  • 法人営業
  • 社員クラス

【良い点】やればやるほど自分の評価につながるため給料にものすごく反映されていく【気になること・改善したほうがいい点】全体的にゆるいところがあります。営業な...

株式会社阪南ビジネスマシンの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2016年12月29日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代前半
  • 男性
  • 1年前
  • 法人営業
  • 社員クラス

【良い点】目標数字を上げれば歩合がつくためそれなりに給与は高くなる。ただし、歩合がつかないと生活ができないくらい低い。夏、冬の賞与は比較的高い。【気になる...

株式会社阪南ビジネスマシンの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2016年2月5日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 9年前
  • 法人営業
  • 社員クラス

【良い点】営業目標を達成すれば歩合として給料に反映される。また、期待度によって賞与額も変わってくる。主力商品である複合機を販売すればプラスアルファで報奨金...

株式会社阪南ビジネスマシンの口コミ・評判

社長の魅力

投稿日:2015年5月13日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 3年前
  • WEBデザイナー

この会社は、皆会長の方を向いているので、社長はお飾りです。悪い人では無いのですが、残念ながら社長の器は、ありませんし人望もありません。会長の息子が専務なの...

株式会社阪南ビジネスマシンの口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2015年5月2日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 3年前
  • WEBデザイナー

本当に最低です。制作として、5万のデザインをどうやって、10万15万と増やしていくかを考えていきたいのに、月売りのノルマが粗利ベースで55万目標で どんな...

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仕事のやりがい

投稿日:2013年12月11日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 12年前
  • 法人営業

「新規の顧客を開拓出来た時」これです。
コツコツ通っていた所から忘れた頃に受注した時なんて日々の営業の大切さが身にしみました。
それ以外では面白みはは無か...

株式会社阪南ビジネスマシンの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2013年12月7日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代前半
  • 男性
  • 12年前
  • 法人営業
  • 社員クラス

評価は全て数字です。
さらに数字だけではなく新規の獲得も評価点になります。
もちろん成績が良ければボーナスも増えます。
普段の収入は残業がものすごい事にな...

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ワークライフバランス

投稿日:2013年4月22日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 12年前
  • 法人営業

残業が多い為、プライベートなんて正直疲れの為寝てるだけでした。。
これは配属される部署により差が大きいかと思います。
基本的に休みの日でも私は「数字」が頭...

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退職理由

投稿日:2012年10月12日
回答者:
  • 30代前半
  • 女性
  • 11年前
  • 法人営業

社内の人間関係等は特に不満を抱いた事は無かったです。
やはり拘束時間が非常に長く、会議が多く
帰社時間が日にちが変わる事も多々ありました。
仕事内容におい...

株式会社阪南ビジネスマシンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2012年7月4日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 12年前
  • 法人営業

スキルアップと言う名の新規開拓が有ったのを思い出しました。新規でも特に大口の顧客を開拓して行けと言う事で非常に困りました。仕事を通じての本来の意味でのスキ...

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年収、評価制度

投稿日:2012年4月23日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代後半
  • 男性
  • 12年前
  • 非正社員

正直言ってどんな上司が付くかによって決まりますね。一人一人がかなり個人商店化しているので、一匹狼タイプでバリバリできる人が結果的に上に上がっているような気...

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年収、評価制度

投稿日:2011年12月13日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 9年前
  • 法人営業
  • 社員クラス

職種により退社時間等は異なる。早い時間帯で退社する人もいれば、遅くまで残って仕事をする人もおり、その点はやや不公平感あり。ただし個人の能力による部分が大き...

株式会社阪南ビジネスマシンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2011年12月1日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 10年前
  • 法人営業

隔週土曜日は出勤で日・祝は基本休みだが忙しい時期になったりお客さんから要望があれば休日出勤はやむを得ません。また休日出勤はサービス出勤になるので代休や手当...

株式会社阪南ビジネスマシンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

投稿日:2011年2月20日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 12年前

社内の人間関係は比較的良好です。社員一人一人が目標を持って仕事をしている感じなので、足の引っ張り合いなどはございませんでした。人間らしい会社を選ぶならココ...

株式会社阪南ビジネスマシンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

投稿日:2011年2月20日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 12年前

既存の顧客に依存しているところが見られます。フェィスtoフェィスの営業向きだとは思いますが、今のマーケットを考えるとそれだけではというところがあります。も...

株式会社阪南ビジネスマシンの口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2011年2月20日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 12年前

特に決まった商品だけではなく色々提案できる面白さがあり、殻に閉じこもらず伸び伸び営業する人には向いているかも。そういった意味では努力次第で顧客に対して10...

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