阪南ビジネスマシンの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
支店がどんどん増えているのでさらにエリア拡大するでしょうし、将来性があるのではないしょうか
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率に...続きを読む(全92文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすいし、自分次第で消化率100パーセントも見込めます。
毎週水曜日はノー残業デーなので帰りやすい曜日もあります。
【気になる...続きを読む(全163文字)

【良い点】
社内ではスポーツ大会などが定期的に開催されており、積極的にコミュニケーションを深めたい人には魅力的な機会が提供されています。また、全社的な定...続きを読む(全365文字)

【良い点】
・未経験の業務に挑戦できる環境が整っており、自分のスキルを広げる機会が多い。
・業務を通じて成長を実感できる場面が多く、主体的に学びたい人に...続きを読む(全321文字)

【良い点】
自由な働き方ができる分、なんでも自分でしなければならず、業務の量が多くなります。なので、その分残業が発生する場合が多いです。顧客の要望や繁忙...続きを読む(全227文字)

【良い点】
新卒入社でしたが、社員教育はOJTが主です。最初の研修期間はマナー研修や取引先への挨拶、取引している商品についての簡単な研修を1か月程度行い...続きを読む(全280文字)

【良い点】
主力商品の販売に関しては、月毎の目標利益が明確に設定されており、達成した場合のインセンティブやボーナス等の待遇は良いと思います。部署により多...続きを読む(全201文字)

【良い点】
営業が苦にならないなら雰囲気も悪くなく、中小企業としては悪くない職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がでないこと、...続きを読む(全195文字)

【良い点】
インセンティブ、ボーナスはしっかりしている。この規模の企業としては年二回ボーナスが出てきて、それなりの金額なのはよい点だと思う。ただし後述の...続きを読む(全234文字)

【良い点】
ノルマを達成すれば毎月の歩合、賞与などでちゃんと給料はに還元してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にノルマを達成しないと歩...続きを読む(全235文字)

【良い点】
独自の制度として「調整休」という、営業で帰りが遅くなったり、休日出勤が生じた場合などに、出社時間を遅らせることが出来るものがあります。
1～...続きを読む(全230文字)

【良い点】
資格取得に費用を出してくれる。退職金は確定拠出年金という形。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や駐車場代は自己負担。あまり福...続きを読む(全92文字)

【良い点】
スポーツ補助金が出る。
他の補助は基本的にはなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資に福利厚生を求めて入社しない方がいい。基本は...続きを読む(全82文字)

【良い点】
借り上げ社宅制度があり、すごく安い料金で家賃を抑えられる点に関しては素晴らしいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにな...続きを読む(全80文字)

【良い点】
住宅手当が充実しており、指定こそされるものの負担1.5万円で新築物件に住むことができる。
また会社提携の福利厚生も多く、いろいろなサービスが...続きを読む(全104文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業手当、家族手当などの手当は一切ないが、その分新卒の基本給は高く設定されている。賞与を...続きを読む(全130文字)

【良い点】
福利厚生は中小企業としては標準的だと思います。社会保険はもちろん完備されており、健康診断も会社負担で受けることができます。慰安旅行などの社内...続きを読む(全392文字)

【良い点】
最低限の福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで最低限なんだな、法律的に削れる部分はとことん削ってる印象。特に退職...続きを読む(全111文字)

【良い点】
福利厚生でエミオンというホテルに1泊1500円で泊まれるのがとてもいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は転勤ありの総...続きを読む(全119文字)

【良い点】
東証プライム上場企業ということもあり、福利厚生の土台は非常にしっかりしている印象です。特に「住宅手当」や「家族手当」といった固定費を補助する...続きを読む(全808文字)