阪南ビジネスマシンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
自由な働き方ができる分、なんでも自分でしなければならず、業務の量が多くなります。なので、その分残業が発生する場合が多いです。顧客の要望や繁忙期...続きを読む(全227文字)

【良い点】
新卒入社でしたが、社員教育はOJTが主です。最初の研修期間はマナー研修や取引先への挨拶、取引している商品についての簡単な研修を1か月程度行い、...続きを読む(全280文字)

【良い点】
主力商品の販売に関しては、月毎の目標利益が明確に設定されており、達成した場合のインセンティブやボーナス等の待遇は良いと思います。部署により多少...続きを読む(全201文字)

【良い点】
一通りの手当て、制度はある。忙しいが有給も取ることを拒否されたりはしない(ただしとれる余裕を作れるかは自分次第)。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
インセンティブ、ボーナスはしっかりしている。この規模の企業としては年二回ボーナスが出てきて、それなりの金額なのはよい点だと思う。ただし後述の通...続きを読む(全234文字)

【良い点】
ノルマを達成すれば毎月の歩合、賞与などでちゃんと給料はに還元してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にノルマを達成しないと歩合...続きを読む(全235文字)

【良い点】
やればやるほど自分の評価につながるため給料にものすごく反映されていく
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的にゆるいところがあります。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
目標数字を上げれば歩合がつくためそれなりに給与は高くなる。
ただし、歩合がつかないと生活ができないくらい低い。
夏、冬の賞与は比較的高い。
【...続きを読む(全182文字)

【良い点】
営業目標を達成すれば歩合として給料に反映される。また、期待度によって賞与額も変わってくる。主力商品である複合機を販売すればプラスアルファで報奨...続きを読む(全163文字)

本当に最低です。制作として、5万のデザインをどうやって、10万15万と増やしていくかを考えていきたいのに、月売りのノルマが粗利ベースで55万目標で どんな...続きを読む(全214文字)

【良い点】
会社の安定性や給与面などはやはり魅力的ではあったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が希望する異動が数年叶わなかったことと、ワ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
企業体質は体育会系そのものです。これについては個々の性格に合っている、合っていないとマッチング的な問題であると思われます。私個人としては全く合...続きを読む(全496文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パートの男性から暴力を受け、店長に相談したところ有耶無耶になってお互いが悪いということになり、個人で警察へ被害届を...続きを読む(全101文字)

【良い点】
やりがいを感じられなかった。委託会社なのでほとんど患者さまと関わる機会がなく楽しくなかった。しかし、たまに美味しかったです。いつもありがとうご...続きを読む(全150文字)

【良い点】
退職を伝えた時は無理に引き留めようとせず、意見を尊重してくれた。
昇給が少なく、年配の社員が大口の会社を持っている為、なかなかまとまった台数の...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地元で働きたいと思い入社したにも関わらず、通勤1時間半以上かかる隣の県に常駐させられたため。こちらの希望や通勤距離...続きを読む(全94文字)

【良い点】
基本残業がありません。残業する場合、部署のマネージャーへ残業理由を事前報告します。出社時間退社時間は限りなくホワイトです。ですが、日によっては...続きを読む(全447文字)

【良い点】
元々自分の好きな物を売る仕事だったのと、お客様との関係性も良好でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に給料の上がり幅がかなり低く...続きを読む(全102文字)

【良い点】
広く浅い知識やスキルは身につくが専門性は特定の部署にいかないと身につかないので、営業の大半は専門性を持てていない状況。また全国転勤がついて回る...続きを読む(全97文字)

【良い点】
退職願を出した際、スムーズに対応してくださった。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業は会議が多いと思われます。
また、部...続きを読む(全114文字)