和歌山マリーナシティの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
レストランでは、10代、20代の若い人が多く、和気あいあいとしている。ただ、中間層がいないため、歴が長くなれば、すぐに責任ある仕事をすぐに回...続きを読む(全360文字)

【良い点】
年収で言えば、ホテル業界の中ではまだややいいほうだった。ただ世間一般より少ない年収でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価とし...続きを読む(全151文字)

【良い点】
地元の人に愛されているので、リピーターが多いのが強みだと思います。地元を代表する観光スポットだし、自分の会社でFM局の公開ライブや花火があっ...続きを読む(全251文字)

【良い点】
元松下グループだったこともあり、査定時に提出する評価シートが大変詳細で、仕事の振り返りや目標設定、評価根拠を数字で表すなど、仕事に対する意識...続きを読む(全256文字)

【良い点】
現場は、おもてなしの気持ちを持ったやる気のある社員がたくさんいて、チームワークで働くことが楽しかった。スタッフは人懐っこい人が多く、働き始め...続きを読む(全230文字)

【良い点】
時々地元の商工会議所主催のセミナーなどの案内があり、希望すれば参加することができます。勉強したいこと、身に着けたいスキルなどがあれば直接上司...続きを読む(全224文字)

【良い点】
国からの補助金を使用している為、休業中でも給料が０になることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給料が低い。
コロナの...続きを読む(全213文字)

【良い点】
自分で立てた目標に向かって努力をし、達成したときは頑張ってよかったなと思える。
お客様の喜びを直に感じられた時が楽しい。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)

【良い点】
自身で上期、下期の仕事への評価を出す機会があり、そこで仕事に対する成績表のようなものがもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全184文字)

【良い点】
お弁当がいらない
無料で飯が食べられるから食費はだいぶ浮きます
残業しなければいけないじょうきょうばかりなのに、ちゃんと残業代をしきゅうして...続きを読む(全191文字)

【良い点】
若いうちから裁量権を持って働けるという説明通り、入社直後から責任のある仕事を任せてもらえました。実力主義の社風で、成果を出せば正当に評価され...続きを読む(全196文字)

【良い点】
自分の営業スタイルで進めていけるので、会社独自のマニュアルが少なく、取り組みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT関係に疎い...続きを読む(全192文字)

【良い点】
稼げるのは間違いない、とにかく稼ぎたいという気持ちがあれば誰でも稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
おそらくどの会社よりも時間の...続きを読む(全88文字)

【良い点】
求人票や面接で聞いていた内容と大きな違いはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
URの仕組みはかなり複雑で覚えることも...続きを読む(全159文字)

【良い点】
思っていた以上に人数が少なかったことかな？年齢層もばらばらだったし、自分が入ってみて同年代もそこまで多くなかった。
その分わからないことが恥...続きを読む(全143文字)

【良い点】
ハードワークであることは事前に理解していたので、そこまでギャップはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
紙ベースでの仕事が多く...続きを読む(全112文字)

【良い点】
総合デベロッパーとして多角的な業務に携われること。さまざまな部門があり部門ごとに雰囲気も違って面白い。若手は複数部署経験できる。
【気になる...続きを読む(全141文字)

【良い点】
若手からいろんな業務にチャレンジさせてもらえるチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人サイトに書いている内容に偽りが多...続きを読む(全178文字)

【良い点】
成長実感を感じられそう、スピード感の速さという点が決めて確かに当初2年目ぐらいまでは革新的に業界をリードしようという姿勢が見られた
【気にな...続きを読む(全154文字)

【良い点】
社長が優しそうだったため。また、選考において各種連絡が速かったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は入社をとても後悔しました。...続きを読む(全371文字)