豊田合成日乃出の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
学卒、途中など入社社員が多い

高校、大学などの学卒者の多様性
４月以外の途中入社を受け入れる寛容性
トヨタ関連の自動車部品を
作る事への成長...続きを読む(全206文字)

【良い点】
豊田合成の子会社という点で仕事がなくなるといったことはまずないので体質が変化しない限り安定していると思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人がほとんどいない状態の部署が多く上司も会社にいつづけることが目的となっている人が多いため、根本的な改...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・基本的に仕事の情報が降りてくることは少ないので自分で現地•現物•現象で確認していくしかない。正確な情報が降りてこ...続きを読む(全226文字)

【良い点】
場所によるが現場ならルーチンワークが大半なので覚えたら難しくない。続きを読む(全39文字)

【良い点】
休みはしっかりとれるので事前に告知すれば休むことは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
最少人数で回している部署は気を遣って休みにく...続きを読む(全108文字)

【良い点】
親会社の福利厚生がつかえるので安い保険に入れたりする。良い部分もある
【気になること・改善したほうがいい点】
資格制度を取り入れて積極的に取り...続きを読む(全114文字)

【良い点】
滞在できる会社で仕事してもしなくても良くも悪くも評価されない。
【気になること・改善したほうがいい点】
できる社員が辞めていくのできちんとした...続きを読む(全86文字)

【良い点】
引き止められることはあまりなくなぜダメなのか面談時に聞かれるので事細かく理由をたくさん話すようにした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全126文字)

【良い点】
親会社がいるので経営状態が悪くてもボーナスは出る
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前に人事考課制度を導入し、自分の評価（ランク）を...続きを読む(全256文字)

【良い点】
世界的にシェアのある製品を扱っているため
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションの少なさのせいで、生産部場は荒んでいる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
有休は問題なく取れる。上司との面談が計画されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい上司は、部下に仕事のフォローをさせてもよい...続きを読む(全82文字)

【良い点】
思っていたよりも営業らしくないと思った。自分のペースで働ける。良くも悪くもガツガツしている社員は少ないと感じた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全115文字)

【良い点】
新商品などが出る度に、その新商品を支給してもらえたり、毎月乳液と化粧水を支給されるので、使用感などを自分で感じることができ、肌もきれいになって...続きを読む(全480文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司との評価面談の際、私の責任ではない問題を押し付けられ、1番下ランクの評価をつけられた。
毎年最低ランクの評価を...続きを読む(全155文字)

【良い点】
車の部品に対する塗料、グリースに関われるところ、興味があればいいのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチな分野の為、転職先が限られる続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新事業創出のようなポジションで入社したが、一年程度で既存事業のポジションに移され、今もよくわからない仕事をしている。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もっと幅広く業務経験を積めると考えていたが10年ほど勤めても行う業務に変化はなかった
ジョブローテーションを行うな...続きを読む(全101文字)

【良い点】
想像以上に風通しが良い会社であると感じている。
上司になる人も柔軟な思考の人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点として...続きを読む(全211文字)

【良い点】
残業がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
始業残業は多々ある。朝一で県外の工場で仕事がある場合もあり、運転がつらい。また、いわゆる...続きを読む(全188文字)