回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に働きたいづらいです。
仕事量は個人差が酷く、
真面目にやればやるほど損します。
全ては上に気に入られるかにかかっています。
上に気に入ら...続きを読む(全205文字)
日本ヘルス株式会社
日本ヘルス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ヘルス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本ヘルス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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基本的に働きたいづらいです。
仕事量は個人差が酷く、
真面目にやればやるほど損します。
全ては上に気に入られるかにかかっています。
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とりあえず残業がほとんど皆無なとこでほぼ定時退社できます。トラブルや事業所によっては多少残業がありますが、ほぼ定時で退社できます。残業で稼ぎたい人には向...続きを読む(全177文字)
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面白みは、ほぼないに等しいかもしれません。仕事柄、汚れ仕事が多いので臭いに耐えれる人でないと駄目ですね。自分も何年やっても独特な臭気は今でも無理ですし。...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は、長野県の企業としては平均値くらいかやや低い印象。全国平均でみると低いです。家賃手当が充実していますが、支...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
年収は業界内ではトップクラスだと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績と行動の両方で評価されるが、行動評価が内容よりも設定...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
給与制度は業績連動型で、基本給は業界平均並みですが、残業代は実労働に応じて支給される点は評価できます。ただし賞与の計算基準が不透明で、評価と...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
インセンティブ。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブのレベルが高すぎる。現場と法人営業での差がある。給料面で生活が厳しい...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
トップに分かりやすい成果を出せば、昇給はしやすい。
賞与は個人差が激しいと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与はト...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
基本給に加えてインセンティブが支給されるため、売上が上がる店舗ではその分給与も増え、成果を上げた人ほど収入が高くなります。
【気になること・...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
若手のうちから業務を任せてもらえる風土があり、現場での経験を通じて成長できる環境だと感じています。年収についても大きな変動はなく、毎月安定し...続きを読む(全281文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく安い。物価高でも給与はあがらなかった。評価は事務なので営業との差別が激しい。仕事をいくら頑張っても報いはない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
既得権を得た人にとってはそれを維持しやすく、維持しやすい設計になっている
【気になること・改善したほうがいい点】
上からの覚えがよくないと上...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
美容部員職の中では給与水準は比較的高めで、賞与も必ず2回は支給されるため安定感があると感じました。大手企業ということもあり、評価制度や昇給の...続きを読む(全229文字)
| 会社名 | 日本ヘルス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンヘルス |
| 設立日 | 1979年9月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 4人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川上大輔 |
| 本社所在地 | 〒586-0051 大阪府河内長野市末広町2-38 |
| 電話番号 | 06-6261-6071 |
| URL | https://www.health-medicin.com/ |
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