この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良いか悪いか現場主義なので、頑張れば利用者や上司から直接の感謝や評価が返ってくる面白みはある
成長や達成感は感じられる
評価してもらえる上司に...続きを読む(全505文字)
株式会社クラ・ゼミ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
良いか悪いか現場主義なので、頑張れば利用者や上司から直接の感謝や評価が返ってくる面白みはある
成長や達成感は感じられる
評価してもらえる上司に...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
ノルマはあるが、現場の裁量が大きいのでチームで創意工夫できれば、それぞれが得意なことを活かして成長できる
良い支援を行える人材に育てられるのも...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
残業はほとんどない。自由に支援ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に対するフォローがない。わからない場合のマニュアルもなく...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
交通費が全額支給される。手当が他のところに比べて多くつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほぼない。賞与が20万から税金をとら...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
育休制度あり。実際に育休をあけて復帰する職員もいる。時短や園や自宅から近いところなと希望に沿った復帰をサポートしている。園を探さない場合の復帰...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
全国展開の企業のためリモートでの研修時やチャットなどで全国の職員とつながる機会があります。同じ志を持った方と一つのテーマで話をする研修などとて...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
コロナ禍では許可がおりた市町では自宅にいながらのリモートでのお子さんの支援も希望すれば行うことができます。支援を継続希望の保護者の要望にすぐに...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
指導員から児童発達支援管理責任者へと資格や経験からステップアップする環境が整えられています。保育士試験の補助制度もあり、資格取得のための(通信...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新型コロナウイルスの流行で、クラ・ゼミに来校したくてもできない方へサービス提供のため、私たちのお給料を維持するためにも、流行早期から、
代替支...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
私は前職が学校関係で、もっとこどもと丁寧に関わる時間が欲しいと思って、転職を考え、クラ・ゼミに転職することにした。こどもと関わることが好きな方...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
男女関係なく、平等に働ける環境だと思う。保護者様や外部機関と話す機会も多いため、女性向きの仕事と感じる。産休・育休もとれる。こどもの看護休暇も...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
学校や塾、学童やお預かり型の放デイとも違う、個別でそのお子さんに合わせたオーダーメイドのマンツーマン療育ができるのが良い点だと思う。その子に合...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社側が用意する研修内容が薄く、現場で実務を重ねる中でスキルアップしていくしか方法がない。...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
療育の内容が現場任せであり、会社として利用者とその家族をどう支援していくのかビジョンが見え...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
特になし。会社側のビジョンの捉え方が上司によって異なり、社員はどの情報を優先すれば良いか判断がつかず、現場は混乱するばかりである。
【気になる...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
管理者で入社をすれば生活に困らない程度にはお給料をいただくことができますが、昇給する事はほとんどないので家庭を持つと少し大変になるかも知れませ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業は基本的に無いです。会社から15分以内にタイムカードを切るように言われています。仕事が終わらない時はタイムカードを切ってから仕事をしていま...続きを読む(全178文字)
会社名 | 株式会社クラ・ゼミ |
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フリガナ | クラゼミ |
設立日 | 1987年4月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 900人 |
代表者 | 倉橋義郎 |
本社所在地 | 〒430-0944 静岡県浜松市中央区田町230番地の15 |
電話番号 | 053-458-6111 |
URL | https://kurazemi.co.jp/ |
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