この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が8割でした。自発管も女性の方も多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇もあったと思いますが使ったことはないです。続きを読む(全77文字)
株式会社クラ・ゼミ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クラ・ゼミの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社クラ・ゼミで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性が8割でした。自発管も女性の方も多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇もあったと思いますが使ったことはないです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性職員の方が比率的には高い。男性も事業所の中には必ず1人いるイメージ。年齢層も幅広く前職がそれぞれ違う仕事の方が多いので、職員同士意見を言い...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性社員が多く、管理職にも女性がいます。産休育休もしっかりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点を上回る離職率が問題のよ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
もともと保育士や教員をしていた人達が転職してくるため、女性の割合は高く、働きやすい環境下ではあると思う続きを読む(全57文字)
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【良い点】
一応休みだけはちゃんと取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア形成も何も、日々の支援にいっぱいいっぱいになる。教室によりけり...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
女性の中間管理職も多く、経営層までいかなければ男女の格差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休や育児などの休みは仕方ないと...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
子供がいる人は休みが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいない人はその分休みずらい続きを読む(全58文字)
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【良い点】
出社が9時か10時なのですが、これも校舎によって違います。終わる時間も遅くなります。小さいお子さんがいる方はご両親やパートナーと協力して子育て...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
療育を主とした事業なので、女性が多いし子育て経験のある人も働けます。職業柄、親切な方が多い印象ですし人間関係が嫌で辞める人は少ないと思います。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
育休制度あり。実際に育休をあけて復帰する職員もいる。時短や園や自宅から近いところなと希望に沿った復帰をサポートしている。園を探さない場合の復帰...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
業務内容として女性だからとかでアサインされないような業務はない。
校舎長のような立場も女性でも多くの方が就かれていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
20代から50代まで幅広い世代の方が活躍しています。多くの事業所は女性の方が多いと思います。女性だからと言ってキャリアアップできないことはない...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
育児休業や復帰後の時短勤務等の福利厚生がしっかりしています。会社の意向として、基本的に残業を禁止している為、就業終了時間に退勤が可能、有休休暇...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
男女関係なく、平等に働ける環境だと思う。保護者様や外部機関と話す機会も多いため、女性向きの仕事と感じる。産休・育休もとれる。こどもの看護休暇も...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
男女関係なく働け、実際に女性が活躍している印象
むしろ母親との関係があるので女性に有利といえるかもしれない
休みはとりやすいと思う
休日出勤は...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性の働きやすさに関しては、かなり画期的です。
まず、休みが驚くほど自由に取れます。有給の数は限られていますが、欠勤でもよければ自由です。欠勤...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
組織化されていて統率されているので性別で特に何か変わることはありませんでした。業務の内容や仕事の配分、仕事の進め方に至るまで不公平感はなかった...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性社員が多いため、産休や育休がとても取りやすいです。体調も考慮してもらうことができ、安心して働くことができます。協力して働くことができ家庭と...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性社員も思ったよりいるので、男子校みたいな感じではなくて共学のような感じです。生徒も女子生徒が多いので、女性社員の細やかなところが本当に必要...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
クラゼミに限らず、教育業界で女性は活躍できるらしいです。保護者対応はほぼ母親だから、だそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
実際に産休を取得されている方はいるようです。女性の多い職場なので、産休取得への理解は得られやすいのではないかなと思います。資格があれば、女性も...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
小刻みに有給を1時間単位で消化させてくれる為、ワーキングマザーは、自宅に近い校舎に勤務していれば自分のスケジュールの範囲で懇談会や授業参観のチ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性ばかりで働きやすい。たまたま配属先の社員の方たちが年齢も近くて、気さくにコミュニケーションがとれた。雰囲気も良く、全体的に明るい印象がある...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
男女の区別ということはなく、みんな仕事に打ち込める環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の離職率は高い。授業が22:00...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
時間で有休が取れることと、女性の場合は生理休暇を取ることが出来ます。ただし生理休暇の場合は日給がお給料から引かれます。
【気になること・改善し...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
利用者に個別支援なので、自分で活動プログラムや個別支援計画を作成し、支援でやっていくのは楽しく、以前できなかったことが出来てくるとやりがいを感...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
有給はとりやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休んでいた時に休んだ時に起こったことを教える時間が無く、情報共有する時間が...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分がやりたいことは聞いてくれたような気がしますが話を聞くだけで反対された記憶があります。エリアや校舎によって違い...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
エリア長との相性も大事かなと思います。私はあまり相性が合いませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
なにかするにはエリア長から許...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
研修は沢山あり、とても良い学びになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修報告書を作成するのが大変でした。通常業務でも細かく大...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
住宅補助は月1万円あり(実家暮らしはなし)。休みも年120日と豊富である。固定残業代が給料に含まれているが残業はほぼない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
子どもと日々接するため、子どもが好きな人には打ってつけ。持ってくる宿題の支援なども多く、学習支援がメインであってもそれほど苦労しない。子どもた...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
年収について、月給は月並みな印象だが、ボーナスが雀の涙であるため、児童指導員であれば年収は300万円を切るのがほとんどである。児発管や管理者で...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
個別支援ということもあって、集団施設よりも伸びていくと感じる。
個別でその子に合わせたスモールステップで支援に取り組むため、以前できなかったこ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
人間関係やエリアブロックと現場の違いに押しつぶされる。
現場の忙しさをあまり分かっていないのか、自分たちの仕事のやり方に文句を言われたことがあった。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性管理職も多く見受けられました。事務職、教員ともに女性が多い職場なので、産休、育休、復職への理解もあるように思いました。
【気になること・改...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
子育てなどで専業主婦になるなど、ブランクがあっても採用してもらいやすい。
一度2年以上働いていれば、別の部署や研究室でまた採用されやすくなる仕...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性活躍を推進する立場でもあり、法律や規則にも守られているため女性の働きやすさは地域ではダントツだと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないため、女性でしかできない作業はすべてこちらに回ってくる印象でした。女性が必要となるこ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
産休育休制度や時短勤務などがあり、男女問わず取れる点があるので働きやすく、みんな復帰がしやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性の割合は多い方だと思う。女性だからといって働きにくいことは全くなかった。
正規職員だと女性の管理職もいた。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
ほとんど女なので管理職も女で、差別などはない。認定や専門看護師も多く、キャリアアップもしやすい気がする。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休は取れる。子持ちの人は時短で働くこともできる。しかし、業務量が多すぎて仕事が終わらず、申し訳なさそうに帰...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
育休産休を取っても戻ってきやすい社風だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇を取れている方はいない。
時短勤務が機能してお...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
育休復帰率は高い印象にある、敷地内にも保育園はあるが使ってるい人はあまりみかけない。どうなのかはわからない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全148文字)
会社名 | 株式会社クラ・ゼミ |
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フリガナ | クラゼミ |
設立日 | 1987年4月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 900人 |
代表者 | 倉橋義郎 |
本社所在地 | 〒430-0944 静岡県浜松市中央区田町230番地の15 |
電話番号 | 053-458-6111 |
URL | https://kurazemi.co.jp/ |
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