シンドウ工業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
良くも悪くも人数が少ないので
風通りはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日、社訓を読み上げる朝礼や
社内での喫煙、セク...続きを読む(全500文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休の取得実績がほぼない状況であり、過去社員の話では、女性社員は、事務・営業問わず結婚・出産のタイミングで...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧であると感じたため。
また、育休・産休の取得実績がほぼない状況だったため、ライフステージの変化とキ...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前社長のときからのベテランの社員か、新卒1～3年目の社員が多く中間層の社員が育っていない印象でした。続きを読む(全70文字)

【良い点】
遠方からの入社の場合、借り上げ社宅の用意があり、駅・会社からも近く、自己負担額も少額だったので、非常にありがたかった。
ただし、入社決定後に...続きを読む(全118文字)

【良い点】
入社半年程度で、数件、物件を担当させてもらえるため、若手社員でも裁量を持って働くことができると思う。続きを読む(全56文字)

【良い点】
小さな会社なので、入社前に説明された職務内容のほかにも営業から事務作業、販促活動など様々な業務を幅広く経験することができます。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
金物業者を通しての取引にこだわっていたが、大手企業が直接取引をしており、現場から直接取引ができればといわれること...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業同行などを経て、見て覚えるスタイル。
自社製品についてや、基本的な言葉遣いなどの研修は少しあったが、手厚いと...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性・女性で昇給幅を分けているようだった。
また、評価制度が明示されておらず、面談などのフィードバックもないため...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては自由な有休取得が可能です。ただし、製造所についてはメンテナンスなどの影響で希望通りの取得が難しい場...続きを読む(全86文字)

【良い点】
人による。残業20Hをベースとして、労働時間での管理。誰も成果物などで管理していないため、はりぼての仕事みたいな感じである。
【気になること...続きを読む(全157文字)

【良い点】
有給取得がしやすく、また残業も少ない。状況によってはリモートワークにも対応してもらっていたので、とてもワークライフバランスをとりやすい職場だった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
有給が取りにくい雰囲気は無い
残業時間は事業所・所属グループでまちまち
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーなので、リモートワー...続きを読む(全85文字)

【良い点】
有給休暇などは大分理解してもらえるので非常に取りやすいです。残業についても昨今の問題点から改善していっているので、サービス残業は一切ありませ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
部門においては比較的に休みがとりやすい。
福利厚生も充実しており、有給休暇以外の休暇取得も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全205文字)

【良い点】
完全週休二日制で年間休日125日と業界内でも水準以上の休みがある会社で、プライベートの予定も立てやすいと思います。残業もほとんどなく、月平均...続きを読む(全208文字)

【良い点】
リモートワークは週２回まで認められていました。残業は２０時間以下で少ない方です。ただ、管理職は残業時間が多い傾向にあります。続きを読む(全68文字)

【良い点】
部署によって残業時間や有給消化率はバラバラ。私が所属していた部署では残業はほとんどなく、有給も取りやすい環境であった。
【気になること・改善...続きを読む(全134文字)

【良い点】
残業は部署によるが、他の会社と比べて酷いみたいなことなはい。普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の圧力はかかることはある。し...続きを読む(全107文字)