ＵＢＥのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全43件）

【良い点】
制度が整っている。年休・フレックスを使うときに事前申請などいらない。年休も前々から部署の人に情報共有すれば、好きなタイミングで長期間取ることが...続きを読む(全81文字)

【良い点】
非役職者クラスに関しては残業はほぼなく、ワークライフバランスは調整しやすかった。続きを読む(全46文字)

【良い点】
休みは非常に取りやすい。フレックス制度もあるため、病院なども平日に行きやすい。家庭との両立は可能だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全109文字)

【良い点】
部署によるが、比較的小さな組織であれば、上司次第ではかなり自由である。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署による。現在の部署はかなり...続きを読む(全136文字)

【良い点】
年休は非常にとりやすい。理由も聞かれないし、当日に申請しても休みが取れる。フレックス制度を導入している為、働きやすい環境である。続きを読む(全70文字)

【良い点】
日勤なら休みはカレンダー通り
部署次第では有給休暇も取りやすい
ただそうではない場合もあるみたい
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全79文字)

【良い点】
常な会社にいるのが苦痛な人や、人と関わるのが好きな人には客先訪問等が多いので向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全308文字)

【良い点】
有給取得率は高め。繁忙期であっても調節すれば取れる。ゴールデンウィークや盆、年末年始はほとんどの人が休暇を取る。残業に関しては、基幹職は少ない...続きを読む(全189文字)

【良い点】
概ね年休も取りやすく、定時退社もしやすい環境であるため、ワークライフバランスは比較的良い会社だと思います。もちろん仕事量の波はあるため、年休と...続きを読む(全214文字)

【良い点】
部署によると思いますが、近年は残業時間が大幅に削減されていると思います。会社も労働時間削減を前面に打ち出してはいますが、特に何か対策をしている...続きを読む(全179文字)

【良い点】
土日祝休みで、お盆やGWは年休を使用して長期休暇をとりやすいです。またフレックス制度があり、出社時間もある程度調節できるので、ワークライフバラ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
基本的に激務ではないため、ワークライフバランスは比較的充実していた。休日出勤をしても代休が付与されたし、有給休暇も全く気兼ねなく取得できた。サ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
出勤、退勤時の検温をし、各個人のデータを周知できるように貼られていた。
密にならないよう会議の中止や、食堂の利用時間の分散化などコロナ対策がき...続きを読む(全183文字)

【良い点】
有給休暇はとりやすい。1週間前に申請をすれば、夏に限らず、春でも秋でも取ることができる。ただし、仕事で成果を出してることが条件となり、成果を出...続きを読む(全188文字)

【良い点】
業務量が少なく、レベルも非常に低いため、基本的には定時に帰ることができる。特に近年の働きかた改革で有給休暇も取得しやすくなっており、ワークライ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
製造現場で３交代勤務をしています。
トラブル、休務者の補勤がなければ、定時キッカリに帰れます。
その為、終業後に趣味を楽しんでいる方が多いです...続きを読む(全327文字)

【良い点】
部署にもよるが、あまり忙しくない印象。基幹職は基本的には定時で帰れる。総合職は人それぞれ。管理職は大体の人が忙しい。ただし、製造部門だと残業前...続きを読む(全181文字)

【良い点】
3交替勤務で、平日休みがあるのは平日でしかできない用事などがあった為、個人的に良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
3日働いて1...続きを読む(全224文字)

【良い点】
ワークライフバランスはたいていの部署で良いと思う。一時前は夜中まで働くことが多くあったが、最近は働き方改革を推進しており、部署によるが、20時...続きを読む(全230文字)

【良い点】
部署、担当業務が当たりならワークライフバランスはすごく良い。大型連休はほとんど休む人も多く、夢のようなバランスのとり方を実現できます。
【気に...続きを読む(全179文字)

【良い点】
部署、担当業務が当たりならワークライフバランスはすごく良い。夢のようなバランスの取り方ができます。大型連休では半月ほど休む人もいます。
【気に...続きを読む(全259文字)

【良い点】
自主裁量制に近い形で業務ができるため、残業時間がコントロールしやすく、有給も望む日にほぼ確実に取れていた。お子さんがいる人は、台風等の急な休校...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業はほとんどなく、勤務時間通りに働くことが可能ですので、ワークライフバランスは良好です。土日祝もシフト制の社員以外は普通にとれます。夏休み、...続きを読む(全189文字)

【良い点】
自主的に休日出勤してる人はいましたが基本的には土日祝日は必ず休みなので予定は立てやすい。さらに管理部門は大体19時までに帰る人が多いので残業時...続きを読む(全183文字)

【良い点】
場所によるが、基本的に長時間残業はしてないと思われる。残業はシステムにインプット式。フレックスタイムもあり、強気な人はフレックスを謳歌している...続きを読む(全191文字)