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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
将来性は全くないです。柱の配送は、職員がどんどんやめていき、現在欠員15名以上で、統括地区部長まで配達をしています。休日の増加、夏場対策もし...続きを読む(全214文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
生活協同組合コープみえ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、生活協同組合コープみえの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に生活協同組合コープみえで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
将来性は全くないです。柱の配送は、職員がどんどんやめていき、現在欠員15名以上で、統括地区部長まで配達をしています。休日の増加、夏場対策もし...続きを読む(全214文字)
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前年割れの実績から抜け出せない。ネットスーパーに追い越されて、通常の週1回の配達をつづけている。
ネット事業での投資も遅れている。紙の注文書とHPの2...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
とにかく沢山研修に行かせてもらえる。海外研修もある。工場視察、農業体験、共済保険のスキルアップ研修などなど。もう退職して10年になるがあの経...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
対面する組合員さんに提案した商品を注文していただいたり、使ってみて良かった等感謝されると嬉しいというやりがいがあります。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
学歴や勤続年数に関係なく、誰でも昇級がしやすい点。着実に目標を達成していけば昇級できる。夏季賞与(6月)、冬季賞与(12月)、年度末賞与(3...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
温厚な性格の人が多いため、人間関係は良い。性別、年齢、役職関係なく職員全員がフラットな関係で会話をしているので人間関係に悩んでいる人はほとん...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
残業は平均10時間程度のため、定時で退勤する日が多い。研修で土日に出勤があった場合は、平日に代休が取れる。祝日は出勤だが、その分シフト休があ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
独身、世帯者共に借り上げ社宅制度がある。ただし年齢制限がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
借りてもらうアパートは選べないので、...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点が二つあります。一つ目は休日日数が少ないです。毎週配達しなければならないので当たり前ですが長期休暇はあ...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
評価制度自体はいいと思う
成果だけでなくプロセスも評価してくれるので、頑張りが認められるところが良い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
すぐ辞めさせてくれます。とっても楽です。最近は退職したい時に業者に頼んで代わりに会社に退職意思を伝えて貰う人が多いみたいですが、コープみえは...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
テストがあり、面接は二回ありました。
志望動機が主に聞かれます。
研修とかもあり、たくさん勉強したら成長できる会社だと思います。皆が仲間意識...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残念ながらTPPの影響で倒産しそうになったこともあり、将来性はない。ただし、農業はなくならないので、何らかのかた...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
潰れはしない
【気になること・改善したほうがいい点】
ならコープでは配達業務を通じて地域のお客様の生活を支える役割を担い、責任感や正確性を身...続きを読む(全275文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若い方は節約志向の方が多くて、入っても利用が少なかったり、すぐにやめてしまう方が多く、基本的に昔から使ってきた方...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業としては安定している。世間体的にも悪くは思われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
大部分は現場で身体が資本なので、体調管理に...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
デジタル化が進んでおらず、ギリギリになってから急いで改善案が出るので職員の意見を蔑ろにし不平不満が出る。人材不足...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
食品配送は需要がある為なくなることはないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
カーナビの未搭載や紙の地図などアナログな部分が未...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
アナログな職場なので、非効率。他社と比べて、遅れている。上司は電話に出ながら事務処理を行うこ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
外国人労働者も雇っており、多様性だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の数が多いに少なく、ほとんどパートの人で人員を補っていた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
将来的には、高齢化社会での宅配需要の強みや、食の安全・環境保全への取り組み(SDGs対応、食品ロス削減など)が基盤となり、安定した利用が見込...続きを読む(全409文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長は見込めないと思う。ネットスーパーなど、便利なものがどんどん増えていっている中、営業電話を連日かけてくるよう...続きを読む(全120文字)
| 会社名 | 生活協同組合コープみえ |
|---|---|
| フリガナ | コープミエ |
| 設立日 | 2003年3月 |
| 従業員数 | 521人 |
| 売上高 | 237億2187万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鈴木稔彦 |
| 本社所在地 | 〒514-0009 三重県津市羽所町379番地 |
| 電話番号 | 059-271-8500 |
| URL | https://www.coop-mie.jp/ |
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