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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかく沢山研修に行かせてもらえる。海外研修もある。工場視察、農業体験、共済保険のスキルアップ研修などなど。もう退職して10年になるがあの経...続きを読む(全248文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
生活協同組合コープみえ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、生活協同組合コープみえのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に生活協同組合コープみえで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかく沢山研修に行かせてもらえる。海外研修もある。工場視察、農業体験、共済保険のスキルアップ研修などなど。もう退職して10年になるがあの経...続きを読む(全248文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度自体はいいと思う
成果だけでなくプロセスも評価してくれるので、頑張りが認められるところが良い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全217文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
対面する組合員さんに提案した商品を注文していただいたり、使ってみて良かった等感謝されると嬉しいというやりがいがあります。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
学歴や勤続年数に関係なく、誰でも昇級がしやすい点。着実に目標を達成していけば昇級できる。夏季賞与(6月)、冬季賞与(12月)、年度末賞与(3...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
温厚な性格の人が多いため、人間関係は良い。性別、年齢、役職関係なく職員全員がフラットな関係で会話をしているので人間関係に悩んでいる人はほとん...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
残業は平均10時間程度のため、定時で退勤する日が多い。研修で土日に出勤があった場合は、平日に代休が取れる。祝日は出勤だが、その分シフト休があ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
独身、世帯者共に借り上げ社宅制度がある。ただし年齢制限がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
借りてもらうアパートは選べないので、...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点が二つあります。一つ目は休日日数が少ないです。毎週配達しなければならないので当たり前ですが長期休暇はあ...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
将来性は全くないです。柱の配送は、職員がどんどんやめていき、現在欠員15名以上で、統括地区部長まで配達をしています。休日の増加、夏場対策もし...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
すぐ辞めさせてくれます。とっても楽です。最近は退職したい時に業者に頼んで代わりに会社に退職意思を伝えて貰う人が多いみたいですが、コープみえは...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
テストがあり、面接は二回ありました。
志望動機が主に聞かれます。
研修とかもあり、たくさん勉強したら成長できる会社だと思います。皆が仲間意識...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
とにかく職員さん、パートさん全て人柄がいい。和気あいあいとしている良い職場。親切丁寧に全て教えてくれる。パートは時間給が凄く良い。2ヶ月間ぐ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
若手職員への研修制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を育てるという意識が組織としてまったくないと思います。資格の取得...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
東京に出向できる可能性がある。一方で転勤が無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
労務監査経営指導人事財務税務すべてこなさなければな...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
定期的な研修があったり、資格などは受かればお金を負担してくれたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
入職後は、みんな配達担当か...続きを読む(全407文字)
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【良い点】
介護職への研修や、新入事務員への研修もあるため安心できる
資格制度もあり
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容がスキルアップでき...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
教育体制は一応揃っているが、あくまでも自分で時間を確保して勉強していく必要がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアを積むた...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
なんでもチャレンジできる環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
身につくスキルがあまりなく部署が変わった際に急にスキルを求めら...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
入職してから5年間は年一程度の定期的なキャリア研修があります。また、本部の部署ごとの見学ができる制度があり希望すれば1日視察研修を受けること...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期間勤めていても、成長できる事は何もない。ただただ毎日クレーム対応や、事務処理に追われ、新...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
誰でも出来る仕事に近いのでスキルアップはほぼ望まないと思った方がいいです。強いて言うなら営業力が少しつくので自信...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
研修が体系化されており、年次によって研修プログラムがしっかり組まれていた。社会人としてのマナー研修はもちろん、座学だけではなく、産地見学や交...続きを読む(全99文字)
| 会社名 | 生活協同組合コープみえ |
|---|---|
| フリガナ | コープミエ |
| 設立日 | 2003年3月 |
| 従業員数 | 521人 |
| 売上高 | 237億2187万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鈴木稔彦 |
| 本社所在地 | 〒514-0009 三重県津市羽所町379番地 |
| 電話番号 | 059-271-8500 |
| URL | https://www.coop-mie.jp/ |
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