Ｎホールディングスの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか売上が上がらないので給料も上がらなかった。賞与ももらえることはもらえたが雀の涙程度で同級生の話を聞くと自...続きを読む(全170文字)

【良い点】
社外の研修を受けさせてくれるため、様々なスキルアップの機会を与えてくれる。
私が在席していた時は、コンサルタント会社に世話になっていた為、業...続きを読む(全196文字)

【良い点】
木材の研究を行っており、今後したびになるであろう建築資材の販売に頼らず新たな取り組みを考えている。
上司から厳しい事を言われがあるが、理解の...続きを読む(全208文字)

【良い点】
拡販キャンペーン等で実績を達成した場合、月の収入とは別に手当が支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績不振が続いており、賞...続きを読む(全191文字)

【良い点】
採用されてからしっかりとした社員研修があり、小さなことから大きなことまでしっかりと教えてくれる。
将来大事なポジションを任されるかは自分次第...続きを読む(全180文字)

【良い点】
良い点はいっぱいあります。給料も高いし休みも多いし仕事のサポートは充実しているし最高です。長く続けれる良い会社だと思います。また、企画も多く...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社風がいい、仕事のサポートがしっかりしている、上司が部下思いの人がいいやりたい仕事を任せてもらえるので自分のスキルアップもしやすい傾向にある...続きを読む(全176文字)

給料が安い為、退職しました。若い内の基本給は他の企業と差は無いもののその後の伸び代に不安がありました。また、福利厚生面でも他の企業と比べると劣っています...続きを読む(全113文字)

・魅力的な福利厚生制度は皆無である。家賃補助、扶養手当などすべてにおいて、支給額は微々たるもの。妻帯者である場合、かなり生活水準を下げなければ日々の生活...続きを読む(全161文字)

卸売りという業態の為、価格競争が激しい。
規模の大きい会社ではないので同業の大手には太刀打ち出来無い為、地域に根付いた営業を基本とし、お客様に密着する...続きを読む(全154文字)

【良い点】
内勤の段階でも自由裁量が大きく、上司、先輩と情報共有をしっかり行っておけばトラブルなどのフォローもしっかりしていただける環境です。
【気にな...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当が決められるため新規開拓はほぼない。納品・事務処理で1日が終わるため身につくスキルはほとんどない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
企画部門に所属していました。少数精鋭の体制のため、一人あたりの裁量が大きく、企画立案から仕様検討、数値設計、最終調整まで幅広く関われる点は大...続きを読む(全591文字)

【良い点】
申し訳ないけど、全く見つけられませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議、資料作りが非常に多い。その会議も単なる報告会。下...続きを読む(全143文字)

【良い点】
業務が円滑に回るようサポートできる点にやりがいを感じました。
請求処理や書類作成、来客・電話対応などを通じて、会社の運営を裏側から支えている...続きを読む(全187文字)

【良い点】
スマホ操作やお困りごとを解決した時に感謝される。最初は嬉しかったが慣れると何も思わなくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に...続きを読む(全140文字)

【良い点】
新規開拓や、既存顧客からの紹介をいただけたときはやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓は自由にできるが本社で...続きを読む(全89文字)

【良い点】
とにかくキャタピラー製品の品質は世界トップレベルであり、それを自分が整備・修理して現場に送り出すことに非常に大きなやりがいを感じる。最新技術...続きを読む(全159文字)

【良い点】
お客様からの無茶振りに対応していくことで信頼関係を結び、メーカーにも恩を売ることで価格交渉やトラブルの際に助けてもらえるようになる。
【気に...続きを読む(全187文字)

【良い点】
建物を扱っているため、やりがいは強く感じられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与制度に関してが明白出なかったことが気になる。続きを読む(全78文字)