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株式会社Nホールディングス(旧:名古屋木材株式会社) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Nホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Nホールディングスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社Nホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Nホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.8

Nホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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Nホールディングスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社Nホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年01月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
採用されてからしっかりとした社員研修があり、小さなことから大きなことまでしっかりと教えてくれる。
将来大事なポジションを任されるかは自分次第で...続きを読む(全180文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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Nホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社Nホールディングスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか売上が上がらないので給料も上がらなかった。賞与ももらえることはもらえたが雀の涙程度で同級生の話を聞くと自分...続きを読む(全170文字)

株式会社Nホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年09月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社外の研修を受けさせてくれるため、様々なスキルアップの機会を与えてくれる。
私が在席していた時は、コンサルタント会社に世話になっていた為、業界...続きを読む(全196文字)

株式会社Nホールディングスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
木材の研究を行っており、今後したびになるであろう建築資材の販売に頼らず新たな取り組みを考えている。
上司から厳しい事を言われがあるが、理解のあ...続きを読む(全208文字)

株式会社Nホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社からの評価は特に無いが、新規顧客の開拓や新規販売商材を獲得した時やりがいと面白みを得ることは出来る。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全195文字)

株式会社Nホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年04月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
拡販キャンペーン等で実績を達成した場合、月の収入とは別に手当が支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績不振が続いており、賞与...続きを読む(全191文字)

株式会社Nホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
ルートセールス・代理店営業
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
既存店はもちろんのこと、新規開拓にも積極的であり、とてもやりがいのある仕事
扱う商材も多いため、日々勉強にはなるが、自分の提案が通った時にはと...続きを読む(全165文字)

株式会社Nホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2017年11月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
16年前
ルートセールス・代理店営業
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点はいっぱいあります。給料も高いし休みも多いし仕事のサポートは充実しているし最高です。長く続けれる良い会社だと思います。また、企画も多く立...続きを読む(全178文字)

株式会社Nホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年09月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
ルートセールス・代理店営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風がいい、仕事のサポートがしっかりしている、上司が部下思いの人がいいやりたい仕事を任せてもらえるので自分のスキルアップもしやすい傾向にある
...続きを読む(全176文字)

株式会社Nホールディングスの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年11月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
18年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料が安い為、退職しました。若い内の基本給は他の企業と差は無いもののその後の伸び代に不安がありました。また、福利厚生面でも他の企業と比べると劣っています。...続きを読む(全113文字)

株式会社Nホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・自己管理能力が高く、目標達成に向け計画的に努力していける人に向いている。
・社員のモチベーションを高めるような企業努力は対して行っていないように思う。...続きを読む(全172文字)

商社・卸(建築・機械)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ミサワホーム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社説明会での話は8割がた夢物語だった。
36協定無視の就労状況をはじめとして、決まりを守らない社風は企業として残念だった。続きを読む(全68文字)

日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
名前だけ有名な会社
【気になること・改善したほうがいい点】
名前のある会社だから、待遇が良い・キチンとした評価などの仕組みがあると思いましたが...続きを読む(全133文字)

島津メディカルシステムズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司とやり取りしやすく風通しはとても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
思っていたよりも部品加工や力仕事もある
担当する機種ごとに全...続きを読む(全123文字)

株式会社ACNの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思っていたよりずっと体育会系のノリだった
【気になること・改善したほうがいい点】
社内であっても最低限の挨拶のマナーなどはしっかりさせた方が良...続きを読む(全82文字)

Apple Japan合同会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
その他人材関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みもしっかりと取れて有給もしっかり取得でき満足です。
ギャップは思ったより様々な手当が豊富でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全88文字)

有功社シトー貿易株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
小人数の為、職種(やること)が明確ではなくとにかく色々経験して得意なところをのばそうというような感じではあるので、...続きを読む(全145文字)

高千穂交易株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅勤務が取りやすくなったり、働き方に関しては柔軟。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修について充実しているかと思ったがそうでもない。続きを読む(全78文字)

株式会社オート電機の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量、すごいです。
覚えることが多く、予想外な対応に追われる。
マニュアルがあるわけではなく、先輩もつきっきりで...続きを読む(全81文字)

矢崎総業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
10年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。
評価制度は完全な年功序列のため、基準の年齢にならないと昇格ができない。
あまり良くないと感じる。続きを読む(全75文字)

株式会社小泉の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門商社で提案幅の広い仕事ができること。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職で入社しましたが配送業務に時間が取られることが多く営業...続きを読む(全179文字)

Nホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社Nホールディングス
フリガナ ナゴヤモクザイ
設立日 1945年12月
資本金 1億円
従業員数 69人
決算月 3月
代表者 丹羽耕太郎
本社所在地 〒454-0011 愛知県名古屋市中川区山王2丁目6番41号
平均年齢 46.9歳
平均給与 397万円
電話番号 052-321-1526
URL http://www.meimoku.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137480

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