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株式会社EQWEL

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

EQWELの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社EQWELの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社EQWELで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

EQWELの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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退職理由
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EQWELの 学生による会社の評価

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社風・文化
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EQWELの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社EQWELの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2021年7月5日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
創業者の教育方法の独自性が売りであり、先駆者として走っていたように思う。
ただ創業時の教育者のご逝去に伴い、一時ブランドイメージを落とし、フ...続きを読む(全259文字)

この投稿でわかること
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    株式会社EQWELの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    幼児教室なる企業も増えてきているが、七田チャイルドアカデミーの理念は独特なものがあるので、特にライバル視する必要もないとは思うが、金銭面で考えるとかなり...続きを読む(全193文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    EQWELの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社EQWELの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    何度も育休をとって、復帰している方もおられ、女性が働きやすい職場ではあると思いました。復帰してから元いた現場に戻れるかは分かりませんが…
    【...続きを読む(全143文字)

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    株式会社EQWELの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    辞める際には、優しく引き留めてくださり、この会社が女性にとってどれくらい働きやすいかなど説明してくださり優しい環境でした。続きを読む(全67文字)

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    株式会社EQWELの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与は少ないですが、1ヶ月分はもらえたと思います。
    しかし、頑張った分が反映されているかどうかは不明です。
    経営陣に気に入られているかどうか...続きを読む(全177文字)

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    株式会社EQWELの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休日出勤などは本当に忙しい時期以外なく、残業もそんなにありませんでした。休日出勤は理由と、上長の許可を得てする感じでした。
    【気になること・...続きを読む(全93文字)

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    株式会社EQWELの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私はデータの入力が主でした。フランチャイズの経営者の方とお話することもあり、役に立てた時にやり甲斐をかんじることができました。
    【気になるこ...続きを読む(全152文字)

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    株式会社EQWELの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人事制度や教育に関して制度はありますが、みんな忙しそうでなかなか手は回っておりません。新卒で入るのは難しいと思います。続きを読む(全65文字)

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    株式会社EQWELの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人は本当にいい人ばかりなので、働く分には楽しいですが、暮らしていくとなるとなかなか難しいと思います。続きを読む(全70文字)

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    株式会社EQWELの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    気に入られるとのびていきます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度はありましたが、オーナーによってその評価が変わり、昇給額が変...続きを読む(全94文字)

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    株式会社EQWELの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    組織として人が足らないですが、辞める時に初めて雇ってくれました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有休消化も与えてくれないので、そこ...続きを読む(全105文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社EQWELの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝は休み。仮に出勤だったとしても、振休は取ることができるのはよかったと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社用車がないの...続きを読む(全99文字)

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    サービス(教育・塾)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社スプリックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学習塾という業態自体はいいと思います。
    また、学習塾以外にも事業を展開している点も良いかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)

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    新教育総合研究会株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    毎年黒字経営で、事業規模も拡大しています。個別指導塾として低価格を売りとして、確実にニーズがあるポジションとして存在していると思います。続きを読む(全74文字)

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    株式会社スプリックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    塾ブランドやその他のブランドも順調に見える。出店して1店舗も閉めたことがないと聞いたこともあり、今後も出店予定。続きを読む(全62文字)

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    2nd Community株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    常に成長し続けている会社です。既存のコンテンツで満足せず、新規所業にも果敢に挑戦されています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    既存...続きを読む(全98文字)

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    株式会社さなるの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    東海、特に愛知と静岡ではかなりのネームバリューがあるのでこれから衰退するイメージはあまりなかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    岐...続きを読む(全141文字)

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    株式会社ベネッセコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 1年前 編集者 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    進研ゼミブランドの認知度の高さ。教育機関の専門家、先生との付き合いも長く、良い教育サービスを提供するための土壌はある。
    【気になること・改善...続きを読む(全238文字)

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    株式会社すららネットの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コンテンツの開発力は評価されることが多い気がする。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    申し訳ないが、将来性を感じて働いているのは入社1...続きを読む(全101文字)

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    株式会社ピーアップの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    携帯業界ていうのは今後も必要になってくるし、AIで賄いきれない部分もたくさんあるのでその点に関しては今後も続いて行くのかなとおもう。
    【気に...続きを読む(全207文字)

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    株式会社文堂の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 塾講師・家庭教師 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    会社の業績自体は毎年成長していると発表されていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業績は社員のボランティア精神で成り立っている。新...続きを読む(全101文字)

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    株式会社ワンコイングリッシュの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ワンコイングリッシュの事業の成長性と将来性について、私は非常に高い満足度を感じています。まず、英会話市場自体がインバウンド需要の増加や企業の...続きを読む(全539文字)

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    EQWELの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社EQWEL
    フリガナ イクウェル
    設立日 1987年11月
    資本金 3000万円
    従業員数 101人
    代表者 長谷川永子
    本社所在地 〒543-0053 大阪府大阪市天王寺区北河堀町3番15号
    電話番号 06-6776-4141
    URL https://www.eqwel.jp/
    NOKIZAL ID: 1407662

    EQWELの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。