ＥＱＷＥＬの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ほぼほぼ女性のみの職場なので、子供都合の遅刻、早退、欠席などは理解が得られやすいと思います。自分がいた職場は、全員女性でベテラン講師ばかりの環...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当クラスのレッスン指導以外にも、そのための準備や片付け、保護者指導、細かい事務作業など、業務量に対して給料が見合...続きを読む(全208文字)

【良い点】
会社独自の教育メソッドがあり、他社にはないプログラムに沿って指導できる。子供達の成長を間近で感じられるので、やりがいはある。昔から勤務している...続きを読む(全195文字)

【良い点】
終業時間は１７：３０だったが、ほぼ残業はなし。うまく自分の守備位置を確保できる人ならば、うまくやって行けたと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
発想が豊かな上司が多かったように思います。
社員も明るく優しい人柄の方が多かったように思います。
当時の自分はどう動いていいのかわからず迷惑を...続きを読む(全193文字)

【良い点】
当時の常務さんには大変お世話になりました。今も手本にしています。素早い判断と実行力と明るい人柄に助けられました。当時の自分には理解できないとこ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
講師同士が仲良く、何か問題があると相談にのってくれたり、助けてくれる。
保護者から退会の希望があり、自分では止めきれない時に、室長が説得に手助...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤がある際は振替休日が取れることになっているが、週に1日だけレッスンのないオフ日があり、その日にしか休めない...続きを読む(全215文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
レッスン以外のレッスン準備や丸つけ等の業務や保護者対応策、掃除等は前業、残業にならない。
レッス...続きを読む(全184文字)

【良い点】
創業者の教育方法の独自性が売りであり、先駆者として走っていたように思う。
ただ創業時の教育者のご逝去に伴い、一時ブランドイメージを落とし、ファ...続きを読む(全259文字)

【良い点】
箱根？のお高いホテルに保養所として泊まる方々ができるとのこと
またプロ野球のシートを優先的に取れるとか、恩恵はある
取っている人を見たことがないが続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本、営業車は本人持ち込みとなる。ガソリン代などの補助なし。さらにグループ会社の高い自動車保険に強制的に入らされる。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎月成長奨励金というものが基本給に追加支給されるが、その奨励金で基本給の低さをカバーしている印象がある。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は1年目はない。また出社時間の1時間前ぐらいから練習が始まる。基本的に自主練習と見なされるため残業代が出る...続きを読む(全99文字)

【良い点】
自分で働きたい日数や、曜日を選べるのは自由度が高い職種だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
社会保健は条件をクリアした極わずか...続きを読む(全103文字)

【良い点】
お茶、ウォーターサーバーがあるので、飲みたい時に飲める
社内制度としては、勤務年数ごとで昇給のペースが決まっている。
努力次第では、昇給のペー...続きを読む(全156文字)

【良い点】
住宅補助が二万円出る。引越しをする際に、配属教室2キロ圏内であれば２５万円の引越し代が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の事業...続きを読む(全192文字)

【良い点】
会社指定の保養所が安価で利用できる。休暇を利用して小旅行ができる点は魅力的だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は名前だ...続きを読む(全150文字)

【良い点】
毎月1000円が給与から社員旅行費が天引きされ社員旅行があります。
私はいいと思ったことはありませんでしたが行き先が豪華だと好評のようです。
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
住宅補助は、最大５万円　半額が支給されるので住む場所にもよるがありがたい。そのほかは、UCゴールドカードプライズを新卒でも年会費無料で作ること...続きを読む(全260文字)