ホンダ泉州販売のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
私の場合は相談した各上司が暖かった為もう少し頑張ろうと思えた
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり技術職なので成長を感じられないと...続きを読む(全88文字)

【良い点】
お客様が困っているときに解決へ導いたときに　ありがとう　と言われるのが嬉しいです
【気になること・改善したほうがいい点】
わからない事を直ぐ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
思ったより給料が多かった　休みがしっかり取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりが激しい　退職者の退職理由を分析してい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
整備士は比較的若い世代が多いのでコミュニケーションは取りやすい
歳が近いので悩み事も相談しやすい環境です
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全104文字)

【良い点】
現在整備士として在職　　
整備士は働けば働くほど給料に直結しその月の給料が多ければ多いほどボーナスも増える事
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全231文字)

【良い点】
向上心を持った整備士は積極的にチャレンジできる環境ではある
またやればやるほど給料に直結する
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の...続きを読む(全94文字)

【良い点】
自社板金や難問修理センターを保有しているので会社自体はカーディーラーとして強いと思います
会社売り上げも現時点では年々右肩上がりな状態です
...続きを読む(全127文字)

【良い点】
ホンダの社内資格や国家資格は一定の年数が計画すると挑戦できるのでスキルアップや教育体制は整っいる方だと思います続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足で各拠点少ない人数で多くの仕事をこなすので1人当たりの業務量はとても多くなります。
辞める人を止...続きを読む(全107文字)

【良い点】
正規販売店ディーラーなので専門的な知識、経験、技術を身につけることができます。
また最新の車両もすぐに整備できるので
やりがいや、面白みはと...続きを読む(全83文字)

【良い点】
平日が定休日となるため、病院へ通院していたりする場合は有給を使う事がないので非常に便利。あとは個人の休みが月に1.2日分あるので、好きな所で...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長となると残業が増えるし、店舗休日では無く、営業日に個人で休暇を貰ったときも仕事が気になるので休んだ気にはなれ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ワークライフバランスを意識した働き方が浸透していると感じます。フレックスタイム制度や在宅勤務制度により、自分の生活リズムに合わせて働けるのは...続きを読む(全245文字)

【良い点】
店舗によって異なるが基本水曜休み
お盆や夏季休暇等連休はなく年末年始で5日とか6日くらい
基本休みは通りやすいが繁忙期は気を使う必要がある続きを読む(全75文字)

【良い点】
整備なら残業代が稼ぎ放題。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族がいるなら下手したら崩壊するレベル。残業したくなくてもしないと終わらない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
有休は積極的に取るように言われる。月1回ペースで取る人が多いと思う。ゴールデンウィーク、お盆、年末年始の長期休暇もありがたい。
【気になるこ...続きを読む(全151文字)

【良い点】
休みは結構あるので、仕事と休日を分けてできる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は繁忙期仕方がないが次の日に忙しくなるのを分かって...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業ありきです。８：００出社の２０：００退社が当たり前です。
みなし残業で残業すれば支払われますが、店長...続きを読む(全155文字)

【良い点】
休みは休み、仕事は仕事と区別して働けます。ただ、お客様商売なので当たり前ですが休みに連絡が入ることもあります。それが嫌な人は営業には向かない...続きを読む(全107文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
休みも少なく取りにくい。
同期で結婚している人がいるが嫁さんの方が給料高かったり、たまらなくて...続きを読む(全95文字)