回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な福利厚生は兼ね備えていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた当時は育休などは使用者がほぼいなかったこともあ...続きを読む(全127文字)
株式会社パピレス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パピレスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社パピレスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な福利厚生は兼ね備えていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた当時は育休などは使用者がほぼいなかったこともあ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
住宅手当は1万円出てました。
オフィスは基本綺麗で、休憩室があるのは助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
隣の席との距離が...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
単身世帯の場合は、会社から家までの距離関係なく住宅補助が一律支給されました。(金額は失念してしまいましたが、恐らく1〜3万円くらいでたはず)...続きを読む(全238文字)
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きわめて緩い雰囲気であり、あまり上下関係を感じさせない職場なので、仕事の希望も通りやすいように感じる。ただし部署によっては、そうではない所もあるかもしれ...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年7月21日在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年10月8日在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年5月11日在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年10月20日【良い点】
セブンイレブン寒川岡田店では、基本的に時給制で、勤務時間やシフトの入り方によって収入が変わります。深夜勤務や早朝勤務には割増賃金がつくため、...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
社員になるとボーナスはきっちり支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると残業代が支給されなくなりますが、その分か...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
人間関係は良かったので、その点は辞めるか迷った点でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い部署だったため、年齢があがるにつ...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
基本皆さん優しい方ですので教育周りで苦戦することはないかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な仕事は少ないと思いま...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
基本的に自分の裁量で業務を進めるので、長時間労働はほぼなくWLBは満足しております。連休直前などは少々残業は増えるぐらいです。
早く帰る人と...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
賞与がある程度もらえるのは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低めではありますが、業務内容的には妥当な金額だと思...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
1人で黙々と仕事をする人はいいんじゃないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にオフィスはかなり静かです。
営業の方が...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
電子書籍の市場が今後どのくらい伸びるか、だんだん難しくなってきている気はします。落ちることはないと思いますが、横...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
賞与と残業代がきっちり出たため、年収は悪くなかったです。賞与で社員へ還元しようという意識が高いため、業績により決算賞与も出ました。
【気にな...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
社員の性格が、部署にもよるが基本的に温厚で丁寧な方が多かったと思う。対面面接の時にオフィスの様子を見せてもらった時は非常に静かだったので、実...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
もうすぐ創業30年となる電子書籍の老舗ながら、新しいことに取り組もうとする姿勢がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職を考える...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては、特に良いと思うところはない。
社員想いに感じる会社とは感じない。
何があるのかも良くわからない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生はあります。社割で商品が何割引かで買えるくらいであとは特筆すべき点はないかと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
さすが大手なので福利厚生はしっかりしていました。妊娠〜出産までも特別有休休暇が長期間取得可能なこともあり、妊娠中のトラブルで勤務が難しかった...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
• 結婚休暇:労働日の6日以内で取得できる特別有給休暇。年間休日と組み合わせれば、最大で9日間の連続休暇取得も可能。 
• 半日有給休...続きを読む(全881文字)
福利厚生や働きやすさへの配慮は比較的充実している。たとえば、育児・介護休暇制度、託児費用補助、チャイルドケア制度など特に子育て世帯にとっては嬉しい制度が多い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
福利厚生の良い点は、社員の働きやすさと成長を両立させる制度が充実している点です。特に、年間休日数が多く休暇制度が柔軟で、ワークライフバランス...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
かなり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としてコスト抑制に走っている為、同じ県内での移動により手当が減る可能性があ...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇が算定率での計算なので丸々一日分もらえないのを改善してくれるとありがたいです。あと慶弔休暇や手当が無いの...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
バイトでも有給を使うことができる。有給も満額しっかり出るため、安心して休むことができる。休日などに呼び出されることはない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
社会保険に入れます。社割も効くのでお得にお買い物できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業不可なのでできるようにして欲しいなぁ...続きを読む(全84文字)
| 会社名 | 株式会社パピレス |
|---|---|
| フリガナ | パピレス |
| 設立日 | 1995年3月 |
| 資本金 | 4億1446万円 |
| 従業員数 | 158人 |
| 売上高 | 157億6800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松井 康子 |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町3番12号 |
| 平均年齢 | 34.6歳 |
| 平均給与 | 498万円 |
| 電話番号 | 03-6272-9533 |
| URL | https://papy.co.jp/corp_site/ |
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