東研サーモテックの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
単純作業が多いので慣れたらできるようになります。ただ黙々と同じ製品を見て同じことを繰り返すので面白み、やりがいは特にないです。部署によってもま...続きを読む(全200文字)

【良い点】
男性の方が多いため、女性には甘いです。大体皆さん優しくしてくれますがたまに変なおじさんもいます。
笑顔を振りまくことが大事だと思います
【気に...続きを読む(全138文字)

【良い点】
年2回上司との面談があるのでそこでボーナスとプラスアルファ支給される金額が決まるんだと思います。
ただどういう評価制度がされているのかは分かり...続きを読む(全177文字)

【良い点】
EV化を見据えて色々と活動しているところ
【気になること・改善したほうがいい点】
将来の方向性など現場には一切伝わってこない。
現場は与えられ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
寮は寮費が月¥15000で住めるところ(独身)
【気になること・改善したほうがいい点】
2年ほど前に住宅手当が無くなり基本給に組み込まれたが、...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今後、業界的に自動車のEV化で仕事が増えることはない。
工場も縮小化や集約をしておりあまり成長は見込めない続きを読む(全73文字)

【良い点】
昔は本当にブラックで家に全然帰っていない人もいたが、少しずつ改善され残業時間も減り年間休日も増えた。
また連休も製造部は当たり前のように出勤し...続きを読む(全188文字)

【良い点】
業界の中では給料が良く、賞与も年間5ヶ月はもらえる。
評価は数年前に制度が変わり、実力重視で頑張っている人は昇給、昇格、昇進を期待できる。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の仕事が多すぎる。
課長、係長になると人の管理、設備の管理、トラブル対応、書類作成、品質管理、安全関係、業務...続きを読む(全137文字)

【良い点】
社員教育はしっかりと行っており、社外講習や資格も積極的に取得可能。
専門的な知識が必要な為、何度も同じ教育をしたり、OJTも多く成長したい人は...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ちゃんと有給消化をした上で退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少ない。
ボーナスが少ない。
ミスした時に助けあう風潮は...続きを読む(全100文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼあなたにやれる仕事はもうないよと言う中での退職だった。
また、総務に退職届けを貰いに行...続きを読む(全128文字)

【良い点】
自分の部署のメンバーの人間関係は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職連鎖が起きているにも関わらず、真剣に対処する姿勢が感じ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
事業統合でものづくりができなくなるから。saasを売ることにキャリアをコミットできないと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後...続きを読む(全93文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしていた。
給与は安定していたが、多くはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンタルがやられ、精神疾患になっ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
退職金はでたがこれも少ないです、
勤務歴5年の新卒者の退職金はお小遣い程度でした。が、とりあえず出すは出す感じです。
【気になること・改善した...続きを読む(全97文字)

【良い点】
やっている業務に対してお金はそこそこ
もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他で通用するスキルなどは身につきにくい。扱っている部...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテラン社員がいつも職制に他者がいる前で怒られており、パワハラだと感じていた。連絡ノートに...続きを読む(全239文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
安全よりも効率を重視している人達が多すぎる。　かなり危険な作業をやらされることが多々あった
残業時間もかなり多い。...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションを活発化して多能工化を謳っております。それが良い人もいればずっと同じ職種で働きたい方もいるので...続きを読む(全148文字)