この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的に売り上げに応じてインセンティブがもらえる。
頑張った分評価されるのは嬉しいしやりがいもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)
株式会社常盤メディカルサービス 報酬UP
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【良い点】
定期的に売り上げに応じてインセンティブがもらえる。
頑張った分評価されるのは嬉しいしやりがいもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
出勤時間が9時かなので朝礼やお客様の在宅時間に合わせて早めに出勤することもあるが、それでも他の会社と比べたら朝はゆっくりな方なのかなと思う。
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【良い点】
土日祝、長期休暇があるのでゆっくり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体的には働き方改革を頑張ってくれて、休みも土日祝にな...続きを読む(全236文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇格は年一回、ほとんど変わらないと思っていた方が良い。評価制度は非常に異議申し立てる必要があると思う。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は優しいが、退職者に対してはほとんど会話しないというほど距離を置かれている。
年齢も中間の30代や40代が少...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
以前よりは有給を取りやすくなったかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司はほとんど有給を取得せず、というか取得しにくい現状。有...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
20代から80代ぐらいまでの男性、女性がお客様になるので、色んな人と接することができます。その分、コミュニケーション力は付くと思います。
医薬...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
営業会社としては、かなり休みは多い方だと思います。休日のサービス出勤等も全くありませんでした。お盆休みと正月休みも長い方だと思います。
【気に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年齢、社歴に関係なく、実績を上げれば、しっかり給料を貰えます。入社後の研修は時間をかけて、上司が大丈夫と判断してから独り立ちします。営業所の雰...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
全国に営業所があり、それをブロック地区体制にしてるが、それを管理する各地区のブロック長のみが管理職となります。その下に各営業所の所長がいますが...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
商品のエビデンス等の資料のもとに社員一人一人にわかりやすく説明はしてくれる体制はとられてますのでその辺は未経験者でも覚えられると思います。
ま...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
将来性は今の会社の方針のままでは見当たりません
【気になること・改善したほうがいい点】
ノエビアホールディングスの傘下になる前は働きやすい部分...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
親会社は上場企業なので福利厚生面はしっかりしてるが有給休暇はまずほとんど取れないと考えた方がいいです。
賞与は一応出ますが売上に反映しますので...続きを読む(全336文字)
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前の社長は、社員の事を思ってくれていだが今の社長は親会社から降りてきた自分さえ良ければ主義です。社員は今のご時世では、辞めてもまた入ってくるみたいな感じで...続きを読む(全162文字)
会社名 | 株式会社常盤メディカルサービス |
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フリガナ | トキワメディカルサービス |
設立日 | 1987年9月 |
資本金 | 9800万円 |
従業員数 | 373人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 松下幸蔵 |
本社所在地 | 〒650-0046 兵庫県神戸市中央区港島中町6丁目13番地の1 |
電話番号 | 06-6530-1758 |
URL | https://www.tokiwa-ms.co.jp/ |
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