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結婚休暇、育児休暇、入院給付金、死亡保険金、短時間勤務制度などがある。続きを読む(全35文字)
株式会社常盤メディカルサービス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社常盤メディカルサービスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社常盤メディカルサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
結婚休暇、育児休暇、入院給付金、死亡保険金、短時間勤務制度などがある。続きを読む(全35文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
30歳までは一人暮らしした場合のみ家賃補助がつき、1ヶ月15,000円ほどで住める。社販で取扱商品は安く買えるし、年に2回ほど特別社販がある...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
転勤者に対しては社宅がありました。建物としては可もなく不可もなくといったところでしょうか。ただ、ほかの転勤者との共同生活をしていたようなので...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
新卒社員は寮が貸与されていた。
寮費は無料であった。
当時の年間休日は125日、長期休暇も10日以上連休があり、休日にリフレッシュすることが...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
社用携帯の貸与は良い。また、交通費も良心的に支払われるし、登録販売者試験については独自の教材(過去問をプリントしたもの?)を準備してもらえた...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
福利厚生では一人暮らしの場合、借上社宅として営業所の近くのマンションを会社が借りてくれるので一人暮らしの人なら家賃補助の面で負担がすくなくな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
土日は、原則お休みです。平日に祭日が入るとその週の土曜日は出勤になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず一日夜まで時間が拘束...続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前日売上が悪かった人は、テレビ会議にてロープレをさせられる。
基本的には新人が行い、行った後に役職者からアドバイ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
営業所によってもことなるかと思いますがある程度売り上げをやっていれば自分のやり方で段取りができるかと思います。基本的に休日出勤はなかったと思...続きを読む(全180文字)
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福利厚生はあってないようなものです。
ただ、休日出勤は基本的にありません。もしあったとしてもしっかり手当てが支給されます。
労働時間は、建前とは全く逆...続きを読む(全158文字)
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休日は完全週休2日制では無いが、会社カレンダー通りだとほぼ週休2日になる。休みのことで今の所不満は無い。ただ勤務時間がかなり長い。それに見あった給与では...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
賞与は少ない。給料に関しては、日々の成績が反映されるため、キャンペーン商品をしっかり販売出来たりすると、給料に反映される。
【気になること・...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
休みの日に会社の人とBBQがある。息抜きになるが苦手な人には不向きかも。休みはしっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
休む...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
過疎化が進んでいる地域のお年寄りのところにいくと喜ばれた。薬だけでなく、黒酢や栄養ドリンクを購入してくれる人が多く、様子を見に行くことで地域...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
性別を問わず頑張れば評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
栄養ドリンクや黒酢などをたくさん運ぶ事もあり、薬が入った鞄をもって...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
採用担当の本社勤務の女性社員さんがカッコよかった。大阪の本社で働きたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務を目指していた...続きを読む(全179文字)
配置薬を設置されている既存のお客様のもとに訪問し、お客様にヒアリングする、薬を補充するといった形で、直接かかわることができるのはやりがいにつながる。続きを読む(全74文字)
少子高齢化により、自身で薬を入手できない高齢者も増加しているので将来性はあると思う。続きを読む(全42文字)
ITツールに活用や、直行直帰により効率的な時間管理を行うことができるため、ワークライフバランスはとれる。続きを読む(全52文字)
入社時研修、OJT研修、リモート研修などがある。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
私の在籍していた営業所は、トップである所長も先輩社員も若い方が多く活気があって仕事の悩みも相談しやすい環境だったのでとても仕事はしやすいなと...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
全国転勤であれば住宅補助がでる。
地域手当も十分にある。
社販などで特に使えるものはない。
有給も一年目からしっかりもらえる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
年2回、カフェテリアプランで6万円分もらえたのがすごい良かった。
研修の時も終わったら毎回プレゼントをもらえたり、クリスマスにもプレゼントが...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
交通費が全額出るのはありがたいと思います。
奨学金を借りている人などには、おすすめできると感じました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域職には家賃補助がない。そのため、新入社員の時の給料で一人暮らしをすると...続きを読む(全86文字)
基本給は低めで、住宅補助はないため全体的評価は低い続きを読む(全25文字)
年4回商品原品支給があり、買わなくても良いほど貰える。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
電車通勤だと通勤費用は全額支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が賃貸で、都内が2万 他1万までしか出ない。
車通勤...続きを読む(全82文字)
持ち家奨励金、財形貯蓄制度、確定拠出型年金などが揃っており、老後も安心できる会社である。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
各地に社員寮があって、家賃光熱費がほとんどかからずに住むことができる
住宅手当もある
住んでる場所によって金額は変わる
【気になること・改善...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
有給は直前でも取得できる。入社後すぐに付与されるので安心。会社の体質は古くて役所的だが、だからこそコンプライアンスに敏感になっているところが...続きを読む(全105文字)
| 会社名 | 株式会社常盤メディカルサービス |
|---|---|
| フリガナ | トキワメディカルサービス |
| 設立日 | 1987年9月 |
| 資本金 | 9800万円 |
| 従業員数 | 373人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 松下幸蔵 |
| 本社所在地 | 〒650-0046 兵庫県神戸市中央区港島中町6丁目13番地の1 |
| 電話番号 | 06-6530-1758 |
| URL | https://www.tokiwa-ms.co.jp/ |
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