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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有限会社大樹開発の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、有限会社大樹開発の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に有限会社大樹開発で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

有限会社大樹開発の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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退職理由
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1.3

有限会社大樹開発の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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有限会社大樹開発の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

有限会社大樹開発の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年11月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多く活躍する職場でしたので、女性の意見も組み込んでいただける感じはありました。制服の種類が豊富で、季節により楽しむことができる。
【気に...続きを読む(全184文字)

有限会社大樹開発の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
13年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性には上司も優しく(男性社員には厳しい)ですが、無理な要求はありませんでした。制服が定期的に変わり、いつも可愛い格好ができて嬉しかったです。...続きを読む(全184文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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有限会社大樹開発の 他のカテゴリの口コミ

有限会社大樹開発の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月07日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
3年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほぼありません。絶対に休みたい日があれば申請できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制、基本平日休みですが(飛び休か二...続きを読む(全542文字)

有限会社大樹開発の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年05月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
アミューズメント関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様と会話をしたり、トレーニングのやり方をお伝えした時にお礼を言ってもらえるのが嬉しかった。
それとスポーツジムにしては給料が高め。
【気に...続きを読む(全239文字)

有限会社大樹開発の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年05月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
アミューズメント関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はよっぽどな事がない限りありません。
お休みは基本平日の固定で完全週休2日なので予定は立てやすいと言えば立てやすいです。
土日休みを取りた...続きを読む(全239文字)

有限会社大樹開発の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年02月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほぼありませんでした。
シフトで急な欠勤等が発生した場合のみ、お願いされる事がありましたが、そこは協力しあって出来ていたと思います。
【...続きを読む(全181文字)

有限会社大樹開発の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年02月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制だったので、子供の学校行事などは譲り合って休みが取れてました。
若い社員が多く、和気あいあいとしていました。従業員は特別料金で施設が使...続きを読む(全182文字)

有限会社大樹開発の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年11月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に新しいチャンスを捉える感と、チャレンジ精神はすごいと思います。
価格破壊に挑戦して、成果を出しているので、地域では誰でも知っている企業にな...続きを読む(全197文字)

有限会社大樹開発の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年11月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員のスクール割引制度がありました。大幅に割引されるので、趣味を兼ねて働けるメリットがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
当...続きを読む(全193文字)

有限会社大樹開発の口コミ・評判

退職理由

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年01月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

勤務体系はホワイトです。完全週休2日です。勤務時間も残業なしです。しかし、トップダウンです。右でも左といわれれば左です。離職率は3ねんで80パーセントぐら...続きを読む(全174文字)

サービス(エンタメ)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社ラウンドワンの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
アミューズメント関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性で管理職がいるのかは知らないが、社員レベルであれば男性社員と差はないように感じる。あくまでも店舗によるのであまり参考にはならない。続きを読む(全73文字)

株式会社アクトスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
インストラクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の方はたくさんいて、パートの方も多かったので働きやすいと思う。
パートの方も正社員と同じように働かないといけない。続きを読む(全65文字)

株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
スーパーバイザー・エリアマネージャ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
シフト勤務の職種の場合、育休空けに働くメンバーの大変さを感じる。
勤務時間についての配慮はあるものの、社内の理解も...続きを読む(全102文字)

株式会社LAVA Internationalの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他ビューティー系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い職場なので、妊娠や育休、保育園からの呼び出しなどに対して、スタッフが慣れています。嫌味を言う人もいないため、育休も長く取れますし、急...続きを読む(全92文字)

マーリン・エンターテイメンツ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
女性
10年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性男性の区別はなくそういった意味では働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量を考えると産休育休から復帰して…と...続きを読む(全105文字)

株式会社GENDA GiGO Entertainmentの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトは休みたい時にシフト制なので休みを取れて良いと思います。
勤務時間帯によってはお子さんの送り迎え等難しい場合もあるかもしれないです。続きを読む(全77文字)

株式会社タイトーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職も一般社員も話しやすい人柄の人物が多く、所属部署には男性しかいなかったが、他部署の女性社員にも、部署を超えて相談しやすい環境だったように...続きを読む(全81文字)

合同会社DMM.comの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属事業部では営業男性の営業女性へのセクハラが多く、女性営業が続かないそう...続きを読む(全93文字)

株式会社朝日ビルディングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に一度、講師を呼んでのハラスメント研修を行っていてそこはいいなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりベテラン社員の中...続きを読む(全137文字)

NEXUS株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休制度あり
生理休暇あり
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の割合が多いため人によっては働きづらい。
生理による体調不良を伝え...続きを読む(全81文字)

有限会社大樹開発の 会社情報

基本データ
会社名 有限会社大樹開発
フリガナ ダイジュカイハツ
設立日 1989年2月
資本金 500万円
従業員数 120人
代表者 門前則雄
本社所在地 〒489-0937 愛知県瀬戸市南菱野町465番地
電話番号 0561-85-0101
URL http://www.golf-club-daiju.com/
NOKIZAL ID: 1589581

有限会社大樹開発の 選考対策

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